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小王在向单位辞职时，被单位扣去了1000元。小王不服，要求单位给出合理解释，单位给的理由是：小王在上岗前，单位组织老职工对他们培训了一周。请问单位的做法是否正确？并说明其理由。
参考答案
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考题
小王毕业于某外语学院，3年前通过公务员录用考试，现在××部工作。他的一位在异国定居的表哥给他来信，说已为他联系好一所大学，并争取了奖学金，让他辞掉工作，速去学习深造。经过反复考虑，小王终于下定决心辞掉工作出国留学。但他向所在单位提出申请时，有关部门的领导说小王工作时间不到可辞职的年限，不能批准。小王对此很想不通，认为辞职是公务员的权利，不批准是不对的。而他的同事却笑他不明国家公务员辞职制度。请谈谈你对此的看法。
考题
2010年11月底，某单位公务员小王(党员)受委派去外省培训10天，临行前，小王向单位财务部门借款2000元。培训结束后，小王因爱人生病住院急需用钱，故没有将钱及时归还单位。2010年12月，财务部门以检查帐目为由催小王及时还钱，小王表示自己目前手头紧张没能力归还。2011年1月初，小王将钱如数还给财务部门。依据《中国共产党纪律处分条例》，下列说法正确的是( )。A.小王的行为构成违纪B.小王的行为不构成违纪C.小王的行为构成挪用公款错误D.小王的行为构成借用公款错误
考题
根据下列条件，回答 96～99 题 小王在某煤矿上班，工资开始是800元，由于小王的表现突出厂长给小王晋升了200元工资，现达到1000元。但没多久，小王就不想干了，要辞职，换单位，厂长很惜才，多加挽留，但任凭多少工资，小王就是不干了，厂长很无奈。第16题：小王开始为什么决定在煤矿上班（ ）A．满足最低层需要B．满足精神需求C．大公无私，为社会主义工作不计个人得失D．不清楚
考题
保安员小徐在出入口值勤时,本单位的司机小王运输货物外出,小徐在查验货物时发现货物出入单中填写不规范,要求小王返回库房重新填写,小王嫌麻烦不愿去。小徐下一步做法不正确的是( )。A:立即通知服务单位的有关人员进行处理B:与小王商量劝其补办手续C:看小王是本单位人员立即放行D:告诉小王手续不全不能通过
考题
五位同学对毕业去向进行讨论。小张说：“小王去了百度，小李去了顺丰。”小王说：“小李去了阿里，小赵去了浦发。”小李说：“小赵去了顺丰，小周去了浦发。”小赵说：“小周去了腾讯，小李去了阿里。”小周说：“小张去了阿里，小李去了腾讯。”已知每个人所去的单位不同，而且每个人的去向都有人说对。那么，每个人的毕业去向为（ ）。A. 小李去了阿里，小赵去了百度，小张去了腾讯，小王去了顺丰，小周去了浦发
B. 小周去了阿里，小王去了百度，小赵去了腾讯，小张去了顺丰，小李去了浦发
C. 小张去了阿里，小王去了百度，小李去了腾讯，小赵去了顺丰，小周去了浦发
D. 小赵去了阿里，小李去了百度，小周去了腾讯，小张去了顺丰，小王去了浦发
考题
木桶理论指组成木桶的模板如果长短不齐，那么木桶的盛水量不是取决于最长的那一块木板，而是取决于最短的那一块木板。根据上述定义，下列木桶理论的是：
A. 某名校毕业小王在某单位实习期间，由于个人疏忽。酿成重大事故，使母校名誉受损。
B. 某名校毕业小王在某单位实习期间，由于个人疏忽。酿成重大事故，被追究法律责任。
C. 某名校毕业小王在某单位实习期间，表现突出，给母校增光。
D. 某名校毕业小王在某单位实习期间，表现突出，受到用人单位好评。
考题
小王从2008年2月1日起为一家服装公司工作，工资每月6000元，双方未订立书面劳动合同。其后小王多次向公司提出订立书面合同的要求，公司却没有回应。2009年3月公司突然通知小王签订书面合同，薪水降为每月3000元。小王不同意签订该劳动合同。下列说法正确的是（）。A、小王可获得从2008年3月起至2009年1月共11个月的双倍工资补偿B、自2009年2月1日起，视为用人单位与小王签订了无固定期限劳动合同，公司应当立即与小王补订书面劳动合同C、如果小王不同意按照3000元月薪与单位签订书面合同，用人单位无需支付经济补偿D、如果小王不同意按照3000元月薪与单位签订书面合同，用人单位应书面通知小王双方劳动关系终止
考题
下列登记失业人员中，不符合领取失业保险金条件的是（）。A、劳动合同到期，单位不再续聘的小张B、严重违反单位规章制度被单位开除的小王C、以单位劳动报酬低为由主动辞职的小李D、因单位不及时足额支付劳动报酬辞职的小陈
考题
2015年1月10日，小王入职时，公司告知他有三个月的试用期，但是没有与小王签订书面的劳动合同。2015年3月15日，公司通知小王，由于他在试用期表现不佳，所以公司决定辞退他。对此，下列说法正确的是（）A、公司应当在聘用小王之后的一个月内与其订立劳动合同B、公司口头告知小王的试用期有效C、如果小王不要求继续履行合同，用人单位应当按照经济补偿标准的三倍向劳动者支付赔偿金D、如果小王要求继续履行劳动合同，用人单位应当继续履行
考题
木桶理论指组成木桶的木板如果长短不齐，那么木桶的盛水量不是取决于最长的那一块木板，而是取决于最短的那一块木板。 根据上述定义，下列属于木桶理论的是（）。A、某名校毕业生小王在某单位实习期间，由于个人疏忽，酿成重大事故，使母校名誉受损B、某名校毕业生小王在某单位实习期间，由于个人疏忽，酿成重大事故，被追究法律责任C、某名校毕业生小王在某单位实习期间，表现突出，给母校增光D、某名校毕业生小王在某单位实习期间，表现突出，受到用人单位好评
考题
2015年11月底，某单位公务员小王受委派去外省培训10天，临行前，小王向单位财务部门借款2000元。培训结束后，小王因爱人生病住院急需用钱，没有将钱及时归还单位。2015年12底，财务部门以检查帐目为由催小王及时还钱，小王表示自己目前手头紧张没能力归还。2016年1月初，小王将钱如数还给财务部门。对此，下列说法正确的是（）A、小王的行为构成违纪B、小王的行为不构成违纪C、小王的行为构成挪用公款错误
考题
保安员小王在饮用水水厂值勤，负责巡查水管管道安全。某天，他在巡查时发现水管爆裂，小王正确的做法是（）。A、为控制水外溢，小王用塑料袋缠住漏水的部位B、立即向客户单位报告，继续进行巡查C、向客户单位报告后，在看守漏水管道同时等待有关人员前来处理D、立即跑回驻地找人去维修
考题
你是单位负责网络维护的工作人员，你们单位的网页有很久未得到更新。在此时你们单位刚好来了一位学计算机专业的小王，你因手头事情多想向领导请示让小王来处理此事，但是又担心领导觉得你推卸责任，如果让你向领导推荐小王，你会怎么说？
考题
单选题小王是在某城镇事业单位工作的农民合同制工人，单位为小王缴纳了失业保险费。2年后小王与单位合同期满未续订。根据《失业保险条例》，小王可领取( )。A
失业保险金B
医疗补偿金C
失业培训补贴D
一次性生活补助
考题
单选题保安员小王在饮用水水厂值勤，负责巡查水管管道安全。某天，他在巡查时发现水管爆裂，小王正确的做法是（）A
为控制水外溢，小王用塑料袋缠住漏水的部位B
立即向客户单位报告，继续进行巡查C
向客户单位报告后，在看守漏水管道同时等待有关人员前来处理D
立即跑回驻地找人去维修
考题
判断题网点前台柜员小王在为客户办理现金取款业务时，得知客户所在单位有代发工资的需求，此时小王应将客户引见给公司客户经理。A
对B
错
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