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对一裁终局以外的其他劳动争议，当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起（）内向人民法院提起诉讼。
- A、七日
- B、十五日
- C、三十日
- D、六十日
参考答案
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考题
根据劳动争议调解仲裁法律制度的规定，下列关于劳动争议终局裁决效力的表述中，正确的是（ ）。A.一方当事人逾期不履行终局裁决的，另一方当事人可以向劳动仲裁委员会申请强制执行
B.终局裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起15日向人民法院提起诉讼
C.劳动者对终局裁决不服的，不得向人民法院提起诉讼
D.用人单位对终局裁决不服的，应向基层人民法院申请撤销
考题
（2018年）根据劳动争议调解仲裁法律制度的规定，下列关于劳动争议终局裁决效力的表述中，正确的是（ ）。A.劳动者对终局裁决不服的，不得向人民法院提起诉讼
B.一方当事人逾期不履行终局裁决的，另一方当事人可以向劳动仲裁委员会申请强制执行
C.用人单位对终局裁决不服的，应向基层人民法院申请撤销
D.终局裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起15日内向人民法院提起诉讼
考题
下列关于劳动争议解决的说法，正确的是( )。A.经调解达成的劳动争议调解协议具有强制执行效力
B.劳动者对仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼
C.根据“一裁终局原则”，劳动者对仲裁裁决不服的，不能向人民法院提起诉讼
D.劳动争议申请仲裁的时效期间为3年
考题
关于劳动纠纷的解决，理解正确的是（）。A.一方当事人在协议约定期限内不履行企业调解协议的，另一方当事人可以申请强制执行
B.劳动争议仲裁实行的是约定管辖
C.当事人对劳动争议仲裁裁决不服的，可以向法院起诉
D.劳动争议仲裁实行一裁终局制度
考题
当事人对一裁终局以外的哪些劳动争议的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼？（）A、确认劳动关系发生的争议B、订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C、除名、辞退和辞职、离职发生的争议D、劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
考题
下列关于诉讼的说法，正确的是（）。A、劳动争议诉讼包括劳动争议诉讼与人事争议诉讼B、劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼C、劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起二十日内向人民法院提起诉讼D、-方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行
考题
下列关于诉讼的说法，正确的是（）。A、劳动争议诉讼包括劳动争议诉讼与人事争议诉讼B、劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼C、劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起二十日内向人民法院提起诉讼D、一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行
考题
单选题根据劳动仲裁法律制度的规定，当事人对终局裁决情形之外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起（）内提起诉讼；期满不起诉的，仲裁裁决书发生法律效力。A
5日B
10日C
15日D
30日
考题
多选题当事人对一裁终局以外的哪些劳动争议的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼？（）A确认劳动关系发生的争议B订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C除名、辞退和辞职、离职发生的争议D劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
考题
单选题对一裁终局以外的其他劳动争议，当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起（）内向人民法院提起诉讼。A
七日B
十五日C
三十日D
六十日
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