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《劳动法》对劳动关系作了明确的界定,是指劳动者与所在单位之间在()发生的关系。
- A、劳动过程中
- B、签订劳动合同后
- C、签订集体合同后
- D、签订劳务合同后
参考答案
更多 “《劳动法》对劳动关系作了明确的界定,是指劳动者与所在单位之间在()发生的关系。A、劳动过程中B、签订劳动合同后C、签订集体合同后D、签订劳务合同后” 相关考题
考题
我国《劳动法》调整的劳动关系是指( )。A.劳动者在社会劳动过程中形成的所有劳动关系B.劳动者与所在单位之间在劳动过程中发生的关系C.劳动者在个体劳动中与他人发生的关系D.劳动者在家务劳动中发生的关系
考题
劳动法律关系的含义是()。A:雇主与雇员之间的雇佣关系
B:劳动者与用人单位之间通过招聘产生的管理者与被管理者之间的关系
C:劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务的关系
D:劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据双方平等自愿的原则,双方协商而形成的劳动权利与义务的关系
考题
下列关于劳动法律关系的表述正确的是()A、劳动法律关系是劳动法学基础理论部分中的核心内容B、劳动法律关系是劳动法调整对象的劳动法化C、劳动法律关系可以发生在劳动服务主体与用人单位和劳动者之间D、在劳动法律关系中,处于核心和基础地位的是对用人单位的限制
考题
下列关于劳动法律关系的表述,错误的是()A、劳动法律关系是劳动者与用人单位之间的劳动权利与劳动义务关系B、劳动法律关系既包括劳动者与用人单位之间的关系也包括劳动行政部门与劳动者、用人单位之间的关系C、劳动法律关系既包括财产关系也包括人身关系D、劳动法律关系的主体双方既具有平等性也具有从属性
考题
我国《劳动法》调整的劳动关系是指( )。A、劳动者在社会劳动过程中形成的所有劳动关系{来源B、劳动者与所在单位之间在劳动过程中发生的关系C、劳动者在个体劳动中与他人发生的关系D、劳动者在家务劳动中发生的关系
考题
单选题下列关于劳动法律关系的表述,错误的是()A
劳动法律关系是劳动者与用人单位之间的劳动权利与劳动义务关系B
劳动法律关系既包括劳动者与用人单位之间的关系也包括劳动行政部门与劳动者、用人单位之间的关系C
劳动法律关系既包括财产关系也包括人身关系D
劳动法律关系的主体双方既具有平等性也具有从属性
考题
单选题劳动法律关系的含义是()。A
雇主与雇员之间的雇佣关系B
劳动者与用人单位之间通过招聘产生的管理者与被管理者之间的关系C
劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务关系D
劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据双方平等自愿的原则,双方协商而形成的劳动权利与义务的关系
考题
单选题()对劳动关系作了明确的界定,是指劳动者与所在单位之间在劳动过程中发生的关系。A
《劳动法》B
《工会法》C
《劳动合同法》D
《民法》
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