考题
从应用的广度,可以把组织行为学的研究分成()
A.理论性研究B.因果性研究C.服务性研究D.工作性研究E.应用性研究
考题
按应用的(),可以把组织行为学的研究分为理论性研究、应用性研究、服务性研究和行动研究四类。
A.范围B.可能性C.广度D.价值
考题
按应用的广度,可以把组织行为学的研究分为()。
A、理论性研究B、描述性研究C、应用性研究D、服务性研究E、行动研究
考题
按照研究目标，可以把组织行为学的研究分为（ ）。A.描述性研究
B.应用性研究
C.服务性研究
D.因果性研究
E.预测性研究 确认答案
考题
按应用的广度，可以把组织行为学的研究分为（ ）。A.理论性研究
B.描述性研究
C.应用性研究
D.服务性研究
E.行动研究
考题
按应用的广度，可以把组织行为学的研究分为（ ）。A.理论性研究
B.描述性研究
C.应用性研究
D.服务性研究
E.行动研究 确认答案
考题
按研究性质的不同进行分类，社会研究主要可以分为（）A探索性研究B理论性研究C描述性研究D应用性研究E解释性研究
考题
从研究方法上看，可以把社会研究分为（）。A、横向研究和纵向研究B、定性研究和定量研究C、普查、抽样调查和个案调查D、理论性研究和应用性研究
考题
以应用广度不同，组织行为学的研究可以分为（）A、理论性研究B、工作性研究C、应用性研究
考题
在组织行为学的研究方法中，为了解决组织中广泛存在的问题，着眼于潜在的应用价值而进行的研究是属于（）。A、理论性研究B、应用性研究C、服务性研究D、行动研究
考题
从应用的广度，可以把组织行为学的研究分成（）。A、理论性研究B、应用性研究C、服务性研究D、工作性研究
考题
按研究目的的不同进行分类，社会研究主要可以分为（）。A、探索性研究B、理论性研究C、描述性研究D、应用性研究E、解释性研究
考题
按照应用的广度可以把组织行为学的研究分为（）A、理论性研究B、应用性研究C、服务性研究D、行动性研究E、探索性研究
考题
在组织行为学的研究方法中，为了证明某个观点所进行的研究是（）。A、工作研究B、理论性研究C、应用性研究D、描述性研究
考题
按研究目标可以把组织行为学的研究分为（）A、应用性研究B、理论性研究C、预测性研究D、描述性研究E、因果性研究
考题
按照研究目标，可以把组织行为学的研究分为（）。A、描述性研究B、应用性研究C、服务性研究D、因果性研究E、预测性研究
考题
按照研究的可控制性，可以把组织行为学的研究方法分为（）。A、理论性研究B、案例分析C、现场研究D、实验室实验E、预测性研究
考题
在组织行为学的研究中，工作再设计、组织发展属于（）。A、理论性研究B、应用性研究C、服务性研究D、行动研究
考题
多选题按照应用的广度可以把组织行为学的研究分为（）A理论性研究B应用性研究C服务性研究D行动性研究E探索性研究
考题
多选题以应用广度不同，组织行为学的研究可以分为（）A理论性研究B工作性研究C应用性研究
考题
多选题按研究目标可以把组织行为学的研究分为（）A应用性研究B理论性研究C预测性研究D描述性研究E因果性研究
考题
多选题从应用的广度，可以把组织行为学的研究分成（）。A理论性研究B应用性研究C服务性研究D工作性研究
考题
多选题按研究性质的不同进行分类，社会研究主要可以分为（）A探索性研究B理论性研究C描述性研究D应用性研究E解释性研究
考题
单选题在组织行为学的研究中，工作再设计、组织发展属于（）。A
理论性研究B
应用性研究C
服务性研究D
行动研究
考题
单选题在组织行为学的研究方法中，为了解决组织中广泛存在的问题，着眼于潜在的应用价值而进行的研究是属于（）。A
理论性研究B
应用性研究C
服务性研究D
行动研究
考题
多选题按照研究目标，可以把组织行为学的研究分为（）。A描述性研究B应用性研究C服务性研究D因果性研究E预测性研究
考题
单选题在组织行为学的研究方法中，为了证明某个观点所进行的研究是（）。A
工作研究B
理论性研究C
应用性研究D
描述性研究
