网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
问答题
简述人力资本和货币资本的关系。

参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “问答题简述人力资本和货币资本的关系。” 相关考题
考题 主要表现形式为有义务和期望、信息网络、规范和社会组织等的资本称为() A.人力资本B.社会资本C.货币资本D.职业资本

考题 布迪厄将社会资本看作是个人在社会结构中的成员资格以及社会网络关系,这种成员资格和社会网络关系有助于个人各种目标的达成,并像货币资本、人力资本一样可以获得回报。() 此题为判断题(对,错)。

考题 没有人力资本就不可能存在社会再生产。人力资本来源于人类自身的再生产,而商业资本和货币资本等其他资本来源于社会再生产。由此可以推出( )。A.人力资本越丰富货币资本便越多B.人类自身的再生产会影响货币资本的规模C.社会再生产不会影响人类自身的再生产D.人类自身的再生产与社会再生产同时存在

考题 简述人力资本的含义和特征。

考题 简述人力资本战略实施的模式和特点。

考题 简述人力资本战略实施的模式和特点。(10分)

考题 按对资本的广义理解,资本可分为自有资本和()。A、货币资本B、实物资本C、人力资本D、借入资本

考题 在现代市场经济运行中,最重要的资本是()。A、信息资本B、货币资本C、物质资本D、人力资本

考题 简述人力资本管理与人力资源管理的关系。

考题 下列不属于资本形式的是()A、货币资本B、人力资本C、管理资本D、劳动

考题 简述传统和现代人力资本理论。

考题 简述人力资本和货币资本的关系。

考题 在智力资本中,员工的知识和经验属于()A、人力资本B、结构资本C、顾客资本D、货币资本

考题 简述人力资本的含义和特征,人力资本管理与人力资源管理的关系,人力资本管理的研究对象、主体。

考题 主要表现形式为有义务和期望、信息网络、规范和社会组织等的资本称为()A、人力资本B、社会资本C、货币资本D、职业资本

考题 人力资本管理研究对象包括()。A、各个层次人力资本管理主体与客体的工作性质、岗位特点和职能以及他们之间的关系B、岗位特点之间的关系C、企业整体发展战略、竞争优势和核心竞争力与人力资本战略之间的关系D、竞争优势和核心竞争力之间的关系E、对人力资本进行有效配置和合理利用

考题 人力资本管理的研究对象包括( )。A、各个层次人力资本管理主体与客体的工作性质B、岗位特点和智能以及它们之间的关系C、企业整体发展战略与人力资本之间的关系D、竞争优势和核心竞争力与人力资本战略之间的关系E、对人力资本进行有效配置和合理利用

考题 对企业人力资本的理解正确的一项是()。A、企业员工数越多,企业人力资本存量越大B、企业员工数越多,企业人力资本存量越小C、企业人力资本存量和员工数量没关系D、企业人力资本不是员工人力资本的代数和

考题 ()是知识经济时代的第一经济发展要素。A、劳动资本B、物质资本C、人力资本D、货币资本

考题 问答题简述人力资本管理与人力资源管理的关系。

考题 多选题人力资本管理的研究对象包括( )。A各个层次人力资本管理主体与客体的工作性质B岗位特点和智能以及它们之间的关系C企业整体发展战略与人力资本之间的关系D竞争优势和核心竞争力与人力资本战略之间的关系E对人力资本进行有效配置和合理利用

考题 单选题()是知识经济时代的第一经济发展要素。A 劳动资本B 物质资本C 人力资本D 货币资本

考题 单选题下列不属于资本形式的是()A 货币资本B 人力资本C 管理资本D 劳动

考题 多选题人力资本管理研究对象包括()。A各个层次人力资本管理主体与客体的工作性质、岗位特点和职能以及他们之间的关系B岗位特点之间的关系C企业整体发展战略、竞争优势和核心竞争力与人力资本战略之间的关系D竞争优势和核心竞争力之间的关系E对人力资本进行有效配置和合理利用

考题 问答题简述人力资本的含义和特征,人力资本管理与人力资源管理的关系,人力资本管理的研究对象、主体。

考题 问答题简述人力资本的性质和特点。

考题 单选题按对资本的广义理解,资本可分为自有资本和()。A 货币资本B 实物资本C 人力资本D 借入资本