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判断题
我觉得这个办法很好,一定可以很快解决问题。但是我们还是要先问问经理,如果他也同意,我们就可以马上开始工作了。★经理对这个办法很满意。
A

B


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考题 下面是一个企业的一次季度会议: 营销部门的经理A说:“最近销售做的不好,我们有一定责任,但是最主要的责任不在我们,竞争对手纷纷推出新产品,比我们的产品好,所以我们很不好做,研发部门要认真总结。” 研发部门经理B说:“我们最近推出的新产品是少,但是我们也有困难呀,我们的预算很少,就是少的可怜的预算,也被财务削减了!” 财务经理C说:“是,我是削减了你的预算,但是你要知道,公司的成本在上升,我们当然没 A.任务量过重B.计划不周C.互相不理解D.缺乏激励

考题 财务部陈经理总会每月按照惯例请手下员工吃一顿,一天,他走到休息室叫员工小马,通知其他人晚上吃饭。快到休息室时,陈经理听到休息室里面有人在交谈,原来是小马和销售部员工小李在里面。小李对小马说:“你们陈经理对你们很关心,我见他经常请你们吃饭。”“得了吧。”小马不屑的说,“他就这么点本事笼络人心,遇到”我们真正需要他关心的事情,他没一件办成的。上次公司办培训班,谁都知道如果能上这个培训班,工作能力会得到很大提高,升职机会也大大增加。我们几个人都想去,陈经理却没察觉到,也没为我们争取,结果让别的部门抢了先。我怀疑他没有真正关心过我们。”“别不高兴。”小李说,“走,吃饭去。”陈经理只好满腹委屈地躲进自己办公室。案例中上司和下属的错误主要有哪些?():A.陈经理自信地认为与下属的关系一直很好。B.陈经理平时就不该请下属吃饭。C.陈经理不用委屈,没有替员工今后发展着想确实缺少点领导高度。D.小马更不该在背后议论领导的,表现出对领导的极不尊重。E.员工小马的错误在于,作为下属他没有把自己和同事想去参加培训的意愿让领导知道,领导也不可能面面俱到,了解每个员工的想法。

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考题 小张是某公司营销部员工,公司经理对他说:“如果你争取到这个项目,我就奖励你一台笔记本电脑或者给你项目提成。”以下哪项如果为真,说明该经理没有兑现承诺?A.小张没争取到这个项目,该经理没有给他项目提成,但送了他一台笔记本电脑 B.小张没争取到这个项目,该经理没有奖励他笔记本电脑,也没有给他项目提成 C.小张没争取到这个项目,该经理给他项目提成,但是并未奖励他笔记本电脑 D.小张没争取到这个项目,该经理奖励他一台笔记本电脑并给他三天假期 E.小张没争取到这个项目,该经理未给他项目提成,但是奖励他一台台式电脑

考题 小张是某公司营销部的员工。公司经理对他说:“如果你争取到这个项目,我就奖励你一台笔记本电脑或者给你项目提成。”以下哪项如果为真,说明该经理没有兑现承诺?A.小张没有争取到这个项目,该经理没有给他项目提成,但送了他一台笔记本电脑 B.小张没有争取到这个项目,该经理没奖励给他笔记本电脑,也没给他项目提成 C.小张争取到了这个项目,该经理给他项目提成,但并未奖励他笔记本电脑 D.小张争取到了这个项目,该经理奖励他一台笔记本电脑并给他三天假期 E.小张争取到了这个项日,该经理未给他项目提成,但奖励了他一台台式电脑

考题 某人开始说:“你的这个意见很好,我想大家都会同意。”但是,他接着又说:“你的这个意见很好,我想没有谁不会不同意的。”可见()A、该人同意这个意见B、该人反对这个意见C、大家都不反对这个意见D、D、该人说话前后矛盾,无法判断大家的意思该人同意这个意见E、该人反对这个意见F、大家都不反对这个意见G、该人说话前后矛盾,无法判断大家的意思

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