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多选题
销售人员的胜任能力包括（）
A

知识

B

技能

C

社会角色

D

经验

E

专注

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更多 “多选题销售人员的胜任能力包括（）A知识B技能C社会角色D经验E专注” 相关考题
考题 个人理财业务管理部门的内部调查监督，应重点检查（ ）。 A．业务人员操守与胜任能力 B．操作的合规性与规范性 C．是否存在错误销售和不当销售 D．是否配备必要的人员
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考题 乌里奇教授在 2007 年通过调查研究建立了新的人力资源胜任能力模型， 以下有关该模型的说法， 错误的是( )。A. 人力资源专业人员必须掌握与人打交道或者与业务打交道的胜任能力B. 模型包括可靠的行动者、 文化和变革统管者、 人才管理者等六大类胜任能力C. 前述六大类胜任能力主要解决关系、 流程和组织能力三个层面的问题D. 此模型强调的是， 人力资源专业人员的胜任能力不仅仅是知识， 更重要的是知道如何去做
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考题 胜任能力是一个知识领域或一个人为完成其角色成果所必备的技能，一般认为人力资源开发人员的胜任能力包括()A. 技术能力B. 商业能力C. 人际能力D. 智力能力
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考题 个人理财业务管理部门的内部调查监督，应重点检查()A:业务人员的操守与胜任能力B:操作的合规性与规范性C:是否存在错误销售和不当销售D:是否配备了必要的人员
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考题 专业胜任原则是指销售人员应当具备理财产品销售的(　　)，胜任理财产品销售工作。A.专业资格和技能 B.能力 C.经验 D.资质
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考题 期货从业人员在执业过程中必须遵守的行为规范不包括（ ）。A.执业纪律 B.专业胜任能力 C.职业品德 D.职业创新能力
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考题 我国资产评估基本准则对专业胜任能力的规定包括（　）。A. 资产评估专业人员应当具备相应的评估专业知识和实践经验，能够胜任所执行的评估业务 B. 资产评估专业人员应当完成规定的继续教育，保持和提高专业胜任能力 C. 资产评估专业人员执行某项特定业务缺乏特定的专业知识和经验时，应当采取恰当的弥补措施，包括聘请专家协助工作等 D. 客观. 公正 E. 独立性
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考题 专业技术组织根据岗位要求以及组织环境，明确能够保证专业技术人员胜任该岗位工作、确保其发挥最大潜能的胜任特征，并以此为标准来对专业技术人员进行挑选。这就要运用胜任特征模型分析法提炼出能够对专业技术人员的工作有较强预测性的胜任特征，即（）。A、专业技术人员最佳胜任特征B、专业技术人员胜任特征能力C、专业技术人员最佳胜任特征能力D、专业技术人员最佳胜任力
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考题 专业技术人员岗位胜任力是专业技术人员胜任专业技术岗位的资格与能力。（）
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考题 胜任职能是专业技术人员岗位胜任的基础素质，属于专业技术岗位胜任的必要条件。胜任智能包括系统的知识结构和（）两方面内容。A、必要的创新能力B、专业知识C、广博的科学文化知识D、人际交往能力
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考题 在专业技术岗位胜任人员的素质模型中，（）是专业技术岗位胜任主体专业技术人员胜任岗位的基础素质，是胜任岗位的必要个人条件。A、胜任智能B、实践能力C、创新经验D、工作品质
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考题 销售人员的胜任能力包括（）A、知识B、技能C、社会角色D、经验E、专注
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考题 真正决定销售人员成功与否的胜任能力是（）A、知识B、技能C、社会角色D、自我形象
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考题 适用时，组织应采取措施获得所需人员的能力。采取的适当措施不包括（）。A、辅导或重新分配工作B、制定岗位能力说明书C、聘用、外包胜任人员D、在职人员进行培训
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考题 在人员素质测评中，能力性向测验的应用最为广泛，包括（）与特殊能力的测评。A、一般能力B、胜任能力C、创造能力D、潜在能力
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考题 关于胜任能力模型，以下哪项表述错误（）A、主要从品质和能力层面论证了个体与岗位工作绩效的关系B、胜任能力特征包括知识、技能、社会角色、动机等C、1973年，哈佛大学的戴维麦克兰德教授提出了“胜任能力”概念，并建立了冰山胜任能力模型D、以上说法都错误
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考题 会计职业胜任能力，是指会计人员应当具备的胜任其职业职责的能力。具体包括：专业胜任能力、精通业务、提高技能、廉洁自律。
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考题 销售人员的能力素质包括（）A、观察能力B、应变能力C、语言表达能力D、社交能力
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考题 良好的文字表达能力是胜任销售工作的基本条件。（）
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考题 多选题各分行个人金融部应定期组织相关部门对本行理财产品销售人员进行风险控制检查和监督，检查内容包括下列方面（）。A销售人员的操守B销售人员的胜任能力C理财产品销售的合规性D理财产品销售的规范性
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考题 多选题基于管理着胜任能力的管理培训中，管理者的胜任能力应该包括（）部分内容。A通用胜任能力B专业胜任能力C业务胜任能力D战略胜任能力
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考题 单选题作为一名保险销售从业人员，是否具备保险代理的特殊职业素质，能否胜任保险销售的专业性要求，主要是考察其（　　）。A 风险评估能力B 客户关系管理能力C 保险代理的专业技能D 把握市场的能力
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考题 单选题真正决定销售人员成功与否的胜任能力是（）A 知识B 技能C 社会角色D 自我形象
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考题 单选题基金销售机构应该建立科学的（ ）等从业人员管理制度确保基金销售人员具备与岗位要求相适应的职业操守和专业胜任能力。A 聘用B 培训C 考评D 以上都是
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考题 单选题在人员素质测评中，能力性向测验的应用最为广泛，包括（）与特殊能力的测评。A 一般能力B 胜任能力C 创造能力D 潜在能力
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考题 判断题会计职业胜任能力，是指会计人员应当具备的胜任其职业职责的能力。具体包括：专业胜任能力、精通业务、提高技能、廉洁自律。A 对B 错
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考题 多选题销售人员的胜任能力由下列哪些要素组成（）A知识B个性特征C技能D行为动机E社会角色
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