考题
对于高级人才,比较适合的招聘渠道是()。
A、人才交流中心B、猎头公司C、校园招聘广告D、网络
考题
对于高级人才和尖端人才,比较适合的招聘渠道是()。
A、人才招聘会B、广告C、猎头公司D、熟人推荐
考题
招聘的渠道大致有()。
A、人才交流中心B、招聘洽谈会C、传统媒体D、网上招聘E、校园招聘F、人才猎取
考题
下列不属于借助中介的是（ ）。A．人才交流中心B．猎头公司C．校园招聘D．招聘洽谈会
考题
对于高级人才和尖端人才，比较适合的招聘渠道是（ ）。A．人才交流中心B．猎头公司C．校园招聘广告D．网络招聘
考题
下列各项不属于借助中介的是()。A:人才交流中心
B:猎头公司
C:校园招聘
D:招聘洽谈会
考题
对于高级人才和尖端人才，比较适合的招聘渠道是（ ）。A． 交流中心
B． 猎头公司
C． 校园招聘
D． 网络招聘
考题
不属于借助中介招聘的是( )。
A.校园招聘
B.人才交流中心
C.招聘洽谈会
D.猎头公司
考题
对于高级人才和尖端人才，比较适合的招募渠道是（ ）。A.人才交流中心
B.猎头公司
C.校园招聘广告
D.网络招聘
考题
对于高级人才和尖端人才，比较适合的招聘渠道是()。A:人才交流中心
B:猎头服务
C:校园招聘广告
D:网络招聘
考题
不属于借助中介法招聘的是（ ）A.人才交流中心
B.猎头公司
C.校园招聘
D.招聘洽谈会
考题
下面的招聘办法中，对于招聘高级人才不是很适用的方法有()。A:人才交流中心
B:上门招聘
C:猎头公司
D:招聘洽谈会
E:熟人推荐
考题
对于高级人才和尖端人才，比较适合的招聘渠道是（ ）。A.人才交流中心B.猎头服务C.校园招聘广告D.网络招聘
考题
下面的招聘办法中，对于招聘高级人才不是很适用的方法有（ ）。A．人才交流中心
B．上门招聘
C．猎头公司
D．招聘洽谈会
E．熟人推荐
考题
招聘的渠道大致有（）。A人才交流中心B招聘洽谈会C传统媒体与现代网上招聘D校园招聘E人才猎取
考题
招聘高级人才的有效渠道可采用（）。A、人才市场招聘B、网络招聘C、校园招聘D、猎头公司
考题
对招聘热门人才或高级人才效果不太理想的方法是（）。A、招聘洽谈会B、人才交流中心C、校园招聘D、网络招聘
考题
下列不属于借助中介的是（）A、人才交流中心B、猎头公司C、校园招聘D、招聘洽谈会
考题
对于高级人才和尖端人才，比较适合的招聘渠道是（）A、人才交流中心B、猎头公司C、校园招聘D、招聘洽谈会
考题
外部招聘的渠道不包括（）。A、人才交流中心B、招聘洽谈会C、职位轮换D、校园招聘E、网上招聘
考题
多选题招聘的渠道大致有（）。A人才交流中心B招聘洽谈会C传统媒体与现代网上招聘D校园招聘E人才猎取
考题
单选题对招聘热门人才或高级人才效果不太理想的方法是（）。A
招聘洽谈会B
人才交流中心C
校园招聘D
网络招聘
考题
单选题对于高级人才和尖端人才，比较适合的招聘渠道是（ ）。A
人才交流中心B
猎头服务C
校园招聘广告D
网络招聘
考题
单选题下列不属于借助中介的是（）A
人才交流中心B
猎头公司C
校园招聘D
招聘洽谈会
考题
多选题外部招聘的渠道不包括（）。A人才交流中心B招聘洽谈会C职位轮换D校园招聘E网上招聘
考题
单选题下列各项不属于借助中介的是（ ）。A
人才交流中心B
猎头公司C
校园招聘D
招聘洽谈会
考题
多选题下面的招聘办法中，对于招聘高级人才不是很适用的方法有（ ）。A人才交流中心B上门招聘C猎头公司D招聘洽谈会E熟人推荐
