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题目内容
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单选题
给定一个劳动需求函数，根据所画的劳动力需求曲线，有（）
A
价格水平上升，名义工资不变，则劳动需求量减少
B
价格水平上升，名义工资不变，则劳动需求量增加
C
价格水平和名义工资同比例增加时，劳动需求量增加
D
价格水平和名义工资同比例增加时，劳动需求量减少
参考答案
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解析：
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考题
造成劳动力市场均衡工资率上升的因素有（）。A.劳动力供给曲线左移，需求曲线不动B.劳动力需求曲线右移，供给曲线不动C.劳动力供给增加，需求减少D.劳动力供给减少，需求增加E.劳动力供给曲线左移，需求曲线右移
考题
工资水平上升了 30%, 企业的雇工数量下降了 10%, 证明该企业的劳动力需求弹性状况( )
A.劳动力需求弹性小， 需求曲线的形状比较陡峭B.劳动力需求弹性大， 需求曲线的形状比较平缓C.劳动力需求弹性小， 需求曲线的形状比较平缓D.劳动力需求弹性大， 需求曲线的形状比较陡峭
考题
利润最大化的雇用水平都是由劳动力边际收益曲线所决定的，这告诉我们的重要情况是（ ）。A．在短期中，企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线B．在短期中，企业的劳动务边际收益曲线不是它的劳动力需求曲线C．劳动力需求之间存在一种负相关的关系，因而劳动力需求曲线是下倾的D．劳动力需求之间存在一种相关关系，因而劳动力需求曲线是上升的E．长期劳动力需求曲线的走向，因此，也只是向右下倾斜的
考题
下列说法正确的有()。A:长期劳动力需求曲线的弹性小于短期劳动力需求曲线的弹性
B:长期劳动力需求曲线的走向与短期劳动力需求曲线的走向相反
C:长期劳动力需求曲线的走向与短期劳动力需求曲线的走向无关
D:工资率变动对长期劳动力需求的影响是规模和替代两种效应所引起的变化之和
E:工资率变动的方向与规模和替代两种效应引起的劳动力需求变动的方向相反
考题
以下关于短期劳动力需求的说法正确的有()。A:竞争性企业的短期劳动力需求曲线是劳动力边际收益曲线的下降部分
B:在短期中，企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线
C:劳动力边际收益反映的是每增加一个工人所增加的产品增量
D:劳动力边际收益反映的是每减少一个工人所增加的产品增量
E:劳动力的边际收益等于劳动力边际产出量的价值量
考题
当劳动力市场上工资率和就业量的波动趋于均衡点时，应具备的条件有（）A、劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性B、劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性C、劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性D、劳动力供给曲线比需求曲线更为陡峭E、劳动力供给曲线比需求曲线更为平缓
考题
给定一个劳动需求函数，根据所画的劳动力需求曲线，有（）A、价格水平上升，名义工资不变，则劳动需求量减少B、价格水平上升，名义工资不变，则劳动需求量增加C、价格水平和名义工资同比例增加时，劳动需求量增加D、价格水平和名义工资同比例增加时，劳动需求量减少
考题
当工资率上升时，劳动力需求下降的速度会超过工资率上升的速度，该类劳动力的工资总量将会下降，反之，工资率下降，则该类劳动力的工资总量则上升，这是指（）。A、劳动力需求曲线缺乏弹性B、劳动力需求曲线是单位弹性的C、劳动力需求曲线是自身工资弹性的D、劳动力需求曲线是富有弹性的
考题
以下关于劳动力需求的表述错误的是（）。A、竞争性企业的短期劳动力需求曲线是劳动力边际收益曲线的下降部分B、在短期中，企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线C、长期中，工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响方向是相同的D、长期劳动力需求曲线的走向是向右上倾斜，其斜率为正
考题
以下关于短期劳动力需求的说法正确的有（ ）。A、竞争性企业的短期劳动力需求曲线是劳动力边际收益曲线的下降部分B、在短期中，企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线C、劳动力边际收益反映的是每增加一个工人所增加的产品增量D、劳动力的边际收益等于劳动力边际产出量的价值量E、劳动力的边际收益是理解短期劳动力需求曲线的核心概念
考题
利润最大化的雇佣水平都是由劳动力边际收益曲线上MRPL=W这一点所决定的，这告诉我们的重要情况有（）。A、在短期中，企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线B、在短期中，企业的劳动力边际收益曲线不是它的劳动力需求曲线C、长期劳动力需求曲线的走向是向右下方倾斜的D、竞争性企业的短期劳动力需求曲线就是劳动力边际收益曲线的上升部分E、竞争性企业的短期劳动力需求曲线就是劳动力边际收益曲线的下降部分
考题
单选题工资水平上升了10%，企业的雇工数量下降了30%，证明该企业的劳动力需求弹性状况（）A
劳动力需求弹性小，需求曲线的形状比较陡峭B
劳动力需求弹性大，需求曲线的形状比较平缓C
劳动力需求弹性小，需求曲线的形状比较平缓D
劳动力需求弹性大，需求曲线的形状比较陡峭
考题
多选题以下关于短期劳动力需求的说法正确的有()。A竞争性企业的短期劳动力需求曲线是劳动力边际收益曲线的下降部分B在短期中，企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线C劳动力边际收益反映的是每增加一个工人所增加的产品增量D劳动力的边际收益等于劳动力边际产出量的价值量E劳动力的边际收益是理解短期劳动力需求曲线的核心概念
考题
多选题利润最大化的雇佣水平都是由劳动力边际收益曲线上MRPL=W这一点所决定的，这告诉我们的重要情况有()。A在短期中，企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线B在短期中，企业的劳动力边际收益曲线不是它的劳动力需求曲线C长期劳动力需求曲线的走向是向右下方倾斜的D竞争性企业的短期劳动力需求曲线就是劳动力边际收益曲线的上升部分E竞争性企业的短期劳动力需求曲线就是劳动力边际收益曲线的下降部分
考题
单选题给定一个劳动需求函数，根据所画的劳动力需求曲线，有（）A
价格水平上升，名义工资不变，则劳动需求量减少B
价格水平上升，名义工资不变，则劳动需求量增加C
价格水平和名义工资同比例增加时，劳动需求量增加D
价格水平和名义工资同比例增加时，劳动需求量减少
考题
多选题当劳动力市场上工资率和就业量的波动趋于均衡点时，应具备的条件有（）A劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性B劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性C劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性D劳动力供给曲线比需求曲线更为陡峭E劳动力供给曲线比需求曲线更为平缓
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