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单选题
()是指一个企业与另一个比其绩效更高的企业为标杆,进行比较,不断超越自己,追求卓越绩效的过程。
A

平衡计分卡法

B

目标管理法

C

标杆管理法

D

关键业绩指标法


参考答案

参考解析
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考题 标杆管理是指一个组织瞄准一个比其绩效更高的组织进行比较,以便取得更好的绩效,不断超越自己的绩效管理方法。() 此题为判断题(对,错)。

考题 下列通过减少企业业务流程中的偏差,使组织的绩效提升到更高水平的是( )。A.卓越绩效标准B.六西格玛管理C.ISO质量管理体系D.标杆超越

考题 绩效改进方法的实质是组织的变革:通过学习同行业经验,改掉制约企业发展陋习、提升企业绩效的过程。A.卓越绩效标准B.六西格玛管理C.ISO质量管理体系D.标杆超越

考题 通过减少企业业务流程的偏差,使组织的绩效提升到更高的水平的绩效改进方法是( )。A.卓越绩效标准B.六西格玛管理C.ISO质量管理体系D.标杆超越

考题 通过描述卓越企业的管理信念和行为,改进组织的整体效率和能力的绩效改进方法是( )。A.标杆超越 B.卓越绩效标准 C.六西格玛管理 D.ISO质量管理体系

考题 通过减少企业业务流程中的偏差,使组织的绩效提升到更高的水平。这种绩效改进方法称为()。A:卓越绩效标准 B:六西格玛管理 C:标杆超越 D:ISO质量管理体系

考题 绩效改进的方法中,通过减少企业业务流程中的偏差,使组织的绩效提升到更高的水平的方法是( )。A.标杆超越 B.卓越绩效标准 C.ISO质量管理体系 D.六西格玛管理

考题 通过减少企业业务流程的偏差,使组织的绩效提升到更高水平的绩效改进方法是( )。A.卓越绩效标准 B.六西格玛管理 C.IS0质量管理体系 D.标杆超越

考题 ( )通过减少企业业务流程中的偏差,使组织的绩效提升到更高的水平。A.卓越绩效标准 B.六西格玛管理 C.ISO质量管理体系 D.标杆超越

考题 ()是指一个企业与另一个比其绩效更高的企业为标杆,进行比较,不断超越自己,追求卓越绩效的过程。A、平衡计分卡法B、目标管理法C、标杆管理法D、关键业绩指标法

考题 关于标杆超越法的说法,错误的是哪项()。A、标杆超越法有助于激发整个企业的潜能,提高企业的绩效B、标杆超越法选取的标杆只能是同行业的竞争对手C、标杆超越法容易使企业盲目模仿标杆企业,失去企业自身的特色D、标杆超越法重视与标杆企业的比较

考题 《卓越绩效评价准则实施指南》国家标准()。A、规定了组织卓越绩效的评价要求B、规定了质量奖的申报评价要求C、为组织追求卓越绩效提供了实施指南D、为企业提供了追求卓越绩效的途径

考题 与ISO9000标准相比,《卓越绩效评价准则》国家标准更强调的是()A、消除国际贸易壁垒B、为企业提供追求卓越绩效的管理模式C、证实企业有稳定满足顾客需求的能力D、评价企业卓越绩效成熟度E、为企业自我评价提供了依据

考题 标杆超越强调一种源源不断的绩效改进活动,它与绩效管理的最终目的追求绩效改进相一致,而非单纯的作为一种绩效考核方法,体现了标杆超越考核法的()特点。A、战略导向性B、以市场为基础C、以绩效改进为最终归宿D、内部激励性

考题 标杆超越是不断寻找和研究业内外同自己水平相当的企业的管理过程与成就,以此为标杆,将本*企业的产品、服务和管理等方面的实际情况与这些标杆进行量化比较,分析的过程。

考题 通过减少企业业务流程的偏差,使组织的绩效提升到更高的水平的绩效改进方法是( )。A、卓越绩效标准B、六西格玛管理C、ISO质量管理体系D、标杆超越

考题 以业内外一流的、有名望的企业为标杆,将本企业的产品、服务和管理等方面与之进行定量化的考核和比较,结合自身实际加以创造性地学习、借鉴并选取改进的最优策略,从而不断循环提高的过程,这称为( )。A、标杆超越B、关键绩效指标C、平衡计分卡D、评价量表

考题 多选题与ISO 9000标准相比,《卓越绩效评价准则》国家标准(  )。A消除国际贸易壁垒B为企业提供追求卓越绩效的管理模式C证实企业有稳定满足顾客需求的能力D评价企业卓越绩效成熟度E为企业自我评价提供了依据

考题 单选题()是指一个企业与另一个比其绩效更高的企业为标杆,进行比较,不断超越自己,追求卓越绩效的过程。A 平衡计分卡法B 目标管理法C 标杆管理法D 关键业绩指标法

考题 单选题通过减少企业业务流程中的偏差,使组织的绩效提升到更高的水平。这种绩效改进方法称为( )。A 卓越绩效标准B 六西格玛管理C 标杆超越D IS0质量管理体系

考题 单选题通过减少企业业务流程的偏差,使组织的绩效提升到更高的水平的绩效改进方法是( )。A 卓越绩效标准B 六西格玛管理C ISO质量管理体系D 标杆超越

考题 单选题(  )通过减少企业业务流程中的偏差,使组织的绩效提升到更高的水平。A 卓越绩效标准B 六西格玛管理C ISO质量管理体系D 标杆超越

考题 单选题《卓越绩效评价准则实施指南》国家标准(  )。A 规定了组织卓越绩效的评价要求B 规定了质量奖的申报评价要求C 为组织追求卓越绩效提供了实施指南D 为企业提供了追求卓越绩效的途径

考题 单选题通过减少企业业务流程中的偏差,提升组织绩效水平的绩效改进方法是( )。A 卓越绩效标准B 标杆超越C 六西格玛管理D ISO质量管理体系

考题 单选题标杆超越强调一种源源不断的绩效改进活动,它与绩效管理的最终目的追求绩效改进相一致,而非单纯的作为一种绩效考核方法,体现了标杆超越考核法的()特点。A 战略导向性B 以市场为基础C 以绩效改进为最终归宿D 内部激励性

考题 判断题标杆超越是不断寻找和研究业内外同自己水平相当的企业的管理过程与成就,以此为标杆,将本*企业的产品、服务和管理等方面的实际情况与这些标杆进行量化比较,分析的过程。A 对B 错

考题 单选题通过减少企业业务流程中的偏差,使组织的绩效提升到更高的水平。这种绩效改进方法称为( )。A 卓越绩效标准B 六西格码管理C 标杆超越D ISO质量管理体系

考题 单选题关于标杆超越法的说法,错误的是哪项()。A 标杆超越法有助于激发整个企业的潜能,提高企业的绩效B 标杆超越法选取的标杆只能是同行业的竞争对手C 标杆超越法容易使企业盲目模仿标杆企业,失去企业自身的特色D 标杆超越法重视与标杆企业的比较