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多选题
对可以实施自主培训的对象,煤矿应按照自身安全培训的需求配置资源,至少应包括()。
A

培训经费

B

培训师资

C

培训场所

D

培训装备

E

培训管理人员


参考答案

参考解析
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考题 根据组织发展需要分析确定培训需求和培训对象的主要步骤是( )A.确认培训标准B.确认培训可以解决的问题C.确认培训资源和根据需要确定的培训需求和培训对象D.确认培训评估标准和奖惩标准E.确认培训资源

考题 《煤矿安全培训规定》要求:煤矿安全培训主管部门或者煤矿安全监察机构发现煤矿企业有( )、不具备安全培训条件进行自主培训,或者委托不具备安全培训条件机构进行培训的行为之一的,责令其限期改正,可以处一万元以上三万元以下的罚款。 A、未建立安全培训管理制度或者未制定年度安全培训计划的B、未明确负责安全培训工作的机构,或者未配备专兼职安全培训管理人员的C、用于安全培训的资金不符合本规定的D、未按照统一的培训大纲组织培训的

考题 《煤矿安全培训规定》要求:煤矿安全培训主管部门和煤矿安全监察机构应当对煤矿企业安全培训的()、煤矿企业及其从业人员安全培训档案的情况、主要负责人、安全生产管理人员考核的情况、特种作业人员持证上岗的情况、其他从业人员安全培训的情况进行监督检查,发现违法行为的,依法给予行政处罚: A、建立安全培训管理制度,制定年度培训计划,明确负责安全培训管理工作的机构,配备专职或者兼职安全培训管理人员的情况B、投入和使用安全培训资金的情况C、实行自主培训的煤矿企业的安全培训条件D、应用新工艺、新技术、新材料、新设备以及离岗、转岗时对从业人员安全培训的情况

考题 《煤矿安全培训规定》要求:可以委托设区的市级人民政府煤矿安全培训主管部门实施煤矿特种作业人员的考核、发证工作。( ) 此题为判断题(对,错)。

考题 《煤矿安全培训规定》要求:对从业人员的安全技术培训,具备《安全培训机构基本条件》(AQ/T8011)规定的安全培训条件的煤矿企业应当以脱产培训为主,也可以委托具备安全培训条件的机构进行安全培训。() 此题为判断题(对,错)。

考题 《煤矿安全培训规定》规定,对从事采煤、掘进、机电、运输、通风、防治水等工作的班组长的安全培训,应当由其所在煤矿的()组织实施;没有()的,由本单位组织实施。 A.上一级煤矿企业B.集团级培训中心C.市级培训中心D.省级培训中心

考题 煤矿企业应按照国家规定的比例提取教育培训经费。其中,用于安全培训的资金不得低于教育培训经费总额的50%。() 此题为判断题(对,错)。

考题 具备《安全培训机构基本条件》(AQ/T8011)规定的安全培训条件的煤矿企业应当以自主培训为主,()委托具备安全培训条件的机构进行安全培训。 A、不可以B、也可以C、不允许

考题 对从业人员的()培训,具备《安全培训机构基本条件》(AQ/T8011)规定的安全培训条件的煤矿企业应当以自主培训为主。 A、安全素质B、操作技能C、安全技术

考题 《生产经营单位安全培训规定》从四方面对生产经营单位安全培训的职责进行了规定,下面某煤矿安全培训未尽到职责的内容是( )。A煤矿具有国家规定的三级培训资格,可以自主培训B制定了煤矿年度安全培训工作计划,并按计划提取了安全培训资金C煤矿对每个职工的安全培训教育均建立了安全培训档案D需要脱产进行安全培训的人员,培训期间的只发生活费

考题 建筑施工企业应确定()主管部门,按规定及岗位需要,定期识别安全教育培训需求,制定、实施安全教育培训计划,提供相应的资源保证。A、安全B、安全教育培训C、人力资源D、质量

考题 下面不属于培训需求分析内容的是()。A、培训需求的层次分析B、培训需求的资源分析C、培训需求的对象分析D、培训需求的阶段分析

考题 企业应确定安全教育培训主管部门,按规定及岗位需要,定期识别安全教育培训需求,制定、实施安全教育培训计划,提供相应的资源保证。

考题 对可以实施自主培训的对象,煤矿应按照自身安全培训的需求配置资源,至少应包括()。A、培训经费B、培训师资C、培训场所D、培训装备E、培训管理人员

考题 煤矿安全培训管理制度的管理要素应完整,应满足实施培训管理的基本要求,至少应包括哪些内容?

考题 煤矿特种作业人员的安全培训管理相关内容必须在其年度培训计划之中予以明确,至少应包括培训类别()。A、自主培训B、委托培训C、初次培训D、年度复训

考题 依据培训需求矩阵,开展全员()为提高公司员工安全管理技能,把()培训作为体系推进的切入点,根据员工的岗位需求,编制岗位培训需求矩阵,制定培训计划()做到()每年复习培训1轮,员工对涉及到的安全管理程序每年至少参加1次培训。括号中排序正确的是。A、安全培训;HSE;组织实施;安全管理程序B、HSE;安全培训;组织实施;安全管理程序C、安全培训;组织实施;安全管理程序;HSED、安全管理程序;安全培训;HSE;组织实施

考题 人力资源开发的培训流程包括()A、培训需求确认B、培训计划制定C、教学设计D、培训实施E、培训反馈

考题 员工培训开发系统包括()。A、培训开发需求的分析与确定B、培训成果的转化及培训评价和反馈C、培训目标、培训的内容和对象的设置,培训方法、方式和设施、器具、场地等资源的配置D、培训师和培训主管的选择,培训开发计划的实施E、培训开发规划的制定

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考题 单选题《生产经营单位安全培训规定》从四方面对生产经营单位安全培训的职责进行了规定,下面某煤矿安全培训未尽到职责的内容是( )。A 煤矿具有国家规定的三级培训资格,可以自主培训B 制定了煤矿年度安全培训工作计划,并按计划提取了安全培训资金C 煤矿对每个职工的安全培训教育均建立了安全培训档案D 需要脱产进行安全培训的人员,培训期间的只发生活费

考题 多选题员工培训开发系统包括()。A培训开发需求的分析与确定B培训成果的转化及培训评价和反馈C培训目标、培训的内容和对象的设置,培训方法、方式和设施、器具、场地等资源的配置D培训师和培训主管的选择,培训开发计划的实施E培训开发规划的制定

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考题 单选题建筑施工企业应确定()主管部门,按规定及岗位需要,定期识别安全教育培训需求,制定、实施安全教育培训计划,提供相应的资源保证。A 安全B 安全教育培训C 人力资源D 质量