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判断题
职工安全教育、岗位培训不到位属于人员方面的危险源。
A

B


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更多 “判断题职工安全教育、岗位培训不到位属于人员方面的危险源。A 对B 错” 相关考题
考题 职工安全教育、岗位培训不到位属于人员方面的危险源。此题为判断题(对,错)。

考题 托管煤矿生产前,承托方必须对从业人员进行集中安全教育培训,集中培训时间不得超过72学时。() 此题为判断题(对,错)。

考题 三级安全教育是指企业新职工上岗前必须进行的厂级安全教育、车间级安全教育和个人级安全教育。()此题为判断题(对,错)。

考题 员工培训不到位,人人都是危险源,教育培训应贯穿于HSE始终() 此题为判断题(对,错)。

考题 新入矿职工不用经三级安全教育(矿级安全教育、车间级安全教育、班组级安全教育)可以直接下井作业。() 此题为判断题(对,错)。

考题 员工培训不到位,人人都是危险源,HSE工作始于培训、终于培训。 () 此题为判断题(对,错)。

考题 职工未经安全教育培训合格,特种作业人员未取得操作资格证书,有权拒绝上岗作业。() 此题为判断题(对,错)。

考题 坚持“教育为本”的原则,切实抓好职工五级安全教育,建立安全教育台账。此题为判断题(对,错)。

考题 新转换岗位的人员经过相应的安全教育、岗位培训即可上岗。A对B错

考题 厂内调动及脱岗()年以上的职工,必须对其再进行第二级或第三级安全教育,然后进行岗位培训,考试合格,成绩记入“安全作业证”内,方准上岗作业。A、半B、一C、二D、三

考题 职工安全教育、岗位培训不到位属于人员方面的危险源。

考题 新转换岗位的人员经过相应的安全教育、岗位培训即可上岗。

考题 根据危险源在事故发生、发展中的作用,一般把危险源分为根源危险源和状态危险源,下列()属于第二类危险源。A、高压输电线路的铁塔;B、进入生产现场不戴安全帽;C、职工安全教育不到位;D、油库。

考题 判断题矿山企业必须对职工进行安全教育培训,未经安全教育、培训,考核不合格的,不得上岗作业。A 对B 错

考题 判断题水利水电施工企业应督促分包方进场作业人员进行安全教育,考试合格后进入现场作业。A 对B 错

考题 判断题发包方与承包方签订安全协议中应包括对施工人员进行安全教育、考试及办理施工人员准入手续等要求的内容。A 对B 错

考题 判断题新上岗、转岗、提职职工必须进行单位、车间、班组三级安全教育及其他规定的安全教育,经培训考试合格后,方准上岗单独作业。A 对B 错

考题 判断题煤矿企业必须对职工进行安全教育、培训;未经安全教育、培训的,只能临时上岗作业。()A 对B 错

考题 判断题新职工要经矿、车间、班组三级安全教育,调换工种人员不用进行新岗位安全操作规程的培训。()A 对B 错

考题 判断题在我国,集体协商中职工一方的协商代表,必须是用工方该单位的职工,不得由该单位以外的人员担任。A 对B 错

考题 判断题《职工安全教育卡》由职工所属的安全管理部门负责保存和管理。A 对B 错

考题 判断题公司安全管理部门每个季度对《职工安全教育卡》抽查一次。A 对B 错

考题 判断题企业的安全教育活动包括新入厂人员的安全教育、特种作业人员安全教育及其他安全教育等。A 对B 错

考题 判断题新入矿的职工必须接受三级安全教育:矿级安全教育、区队级安全教育、岗位安教育。A 对B 错

考题 判断题职工安全教育、岗位培训不到位属于人员方面的危险源。A 对B 错

考题 判断题安全管理人员负责对职工进行安全教育和培训。A 对B 错

考题 判断题矿山企业必须对职工进行安全教育、培训;未经安全教育、培训的,不得上岗作业。A 对B 错

考题 判断题对新职工、转岗或其他初到电气化区段工作的人员,经过三级安全教育,签订师徒合同后,即可单独上道作业。A 对B 错