考题
建筑企业人才招聘原则有()。
A公开B平等C竞争D全面E量才
考题
企业进行员工招聘工作时应遵循的原则有( )。A．信息公开原则B．公正平等原则C．及时准确原则D．效率优先原则E．双向选择原则
考题
企业准备对部分业务主管岗位实行对外招聘。企业在进行人员招聘时应遵循的原则有( )。A．信息公开原则B．公平公正原则C．制度优先原则D．双向选择原则
考题
员工招聘的原则有()。
A.公平公开原则B.任人唯亲原则C.德才兼备原则D.双向选择原则
考题
根据招聘对象的来源，招聘可以分为( )。A．内部招聘B．外部招聘C．私下招聘D．公开招聘E．重新招聘
考题
员工招聘的途径分为（）A、内部招聘B、校园招聘C、外部招聘D、公开招聘E、单位招聘
考题
以下不属于公开招聘的是（）A、刊登广告B、校园招聘C、网络招聘D、通过职业招聘人员招聘
考题
公开招聘的原则有（）A、 公开招聘要坚持德才兼备的用人标准B、 贯彻公开、平等、竞争、择优的原则C、 禁止私下权钱交易D、 做到招聘公开，过程公开，结果公开
考题
招聘广告设计的原则有（）。A、引起注意原则B、产生兴趣原则C、激发愿望原则D、采取行动原E、留下记忆原则
考题
人力资源招聘应遵循的原则有：效率优先原则、双向选择原则、与国家的法令法规政策一致的原则、公开公平竞争的原则。
考题
招聘工作应该遵循的基本原则有（）。A、计划性原则B、公开性原则C、合适性原则D、片面性原则E、标准性原则
考题
销售人员的招聘途径主要有以下（）A、公开招聘B、内部招聘C、委托招聘D、定向招聘
考题
事业单位公开招聘要遵循的原则有（）A、民主B、公开C、竞争D、择优
考题
在招聘中应坚持的原则有（）。A、合法性B、竞争、全面C、公平、公开D、择优、匹配E、成本、效率
考题
用人单位在招聘录用员工时应坚持的基本原则有（）A、平等原则B、公开原则C、互选原则D、照顾特殊群体的原则
考题
《事业单位公开招聘人员暂行规定》强调“三公开”，即进人（）。A、招聘公开B、信息公开C、过程公开D、结果公开
考题
以下属于事业单位公开招聘工作人员按照程序的是（）。A、制定公开招聘方案B、公布招聘岗位、资格条件等招聘信息C、审查应聘人员资格条件D、考试、考察
考题
多选题《事业单位公开招聘人员暂行规定》强调“三公开”，即进人（）。A招聘公开B信息公开C过程公开D结果公开
考题
多选题招聘广告设计的原则有（）。A引起注意原则B产生兴趣原则C激发愿望原则D采取行动原E留下记忆原则
考题
多选题员工招聘的途径分为（）A内部招聘B校园招聘C外部招聘D公开招聘E单位招聘
考题
多选题招聘工作应该遵循的基本原则有（）。A计划性原则B公开性原则C合适性原则D片面性原则E标准性原则
考题
多选题事业单位公开招聘工作人员要遵循的原则有（ ）。A民主B公开C竞争D择优
考题
多选题事业单位公开招聘要遵循的原则有（ ）。A民主B公开C竞争D择优
考题
判断题人力资源招聘应遵循的原则有：效率优先原则、双向选择原则、与国家的法令法规政策一致的原则、公开公平竞争的原则。A
对B
错
