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单选题
领导创新的作用包括使领导活动能更好地适应()的环境、提高领导活动的绩效、在领导者与组织成员间建立起更加融洽和谐的关系。
A

不断变动

B

不断演化

C

不断恶化


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考题 领导创新是创新活动在领导理论以及实践中的应用,指的是(),从而提高领导活动的绩效,更好地实现领导活动预期目标。 A、革新原有的领导关系和情景B、将新的思维、方式引入领导活动中C、塑造新的领导者与被领导者D、创造新的领导方法和途径,

考题 领导者的影响力,就是领导者在领导活动中,有效地影响和改变下属的心理与行为,使之纳入组织活动轨道的能力,在领导者与下属的关系中,领导者起主导作用。()

考题 领导者通过引导、指挥等活动,帮助组织成员最大限度地实现组织的目标的活动,被称为( )。A.领导的沟通协调作用B.领导的指挥引导作用C.领导的激励鼓舞作用D.领导的决策判断作用

考题 在实现组织目标的过程中,领导者通过协调人们的关系和活动,使组织成员步调一致向着共同目标前进的活动,被称为 ( )A.领导的沟通协调作用B.领导的指挥引导作用C.领导的激励鼓舞作用D.领导的决策判断作用

考题 信息沟通的作用有()A、提供充分而确实的材料,是正确决策的前提和基础B、激发士气C、使领导者和被领导者之间建立良好的人际关系D、提高绩效E、统一组织成员的思想和行动

考题 领导环境对领导者从事领导活动的重要作用主要体现在以下几个方面:( )。 A.领导环境是领导活动的必要条件B.领导环境是领导者决策的科学依据C.领导者决策可以不用考虑组织中存在的问题D.领导环境影响领导者的素质

考题 领导活动发展的源泉是()A、领导者的领导B、领导环境的和谐C、领导活动的内在矛盾D、领导责任

考题 领导活动中人际关系一般包括()。A、领导集团内部成员之间的关系B、领导者与被领导者之间的关系C、被领导者之间的关系D、个人与群体之间的关系、群体与群体之间的关系

考题 领导活动的主客体关系是()A、领导者与领导者的关系B、领导者与被领导者的关系C、领导者与环境的关系D、被领导者与被领导者的关系

考题 领导者必须重视和分析领导环境,一边不断地()提高领导能力和组织绩效。A、认识B、适应C、改造环境D、服从

考题 领导者必须重视和分析领导环境,一边不断地认识、适应和改造环境,提高领导能力和()A、功绩B、组织绩效C、组织

考题 领导者要设法提高()的绩效与奖励之间的关系。A、被领导者B、领导者C、管理者

考题 领导者必须()领导环境,一边不断地认识、适应和改造环境,提高领导能力和组织绩效。A、分析B、重视和分析C、协调

考题 领导创新的作用包括使领导活动能更好地适应()的环境、提高领导活动的绩效、在领导者与组织成员间建立起更加融洽和谐的关系。A、不断变动B、不断演化C、不断恶化

考题 权变理论强调领导方式要与环境相适应,影响领导方式有效性的环境因素包括:职位权力、任务结构、领导者与被领导者的关系。

考题 在领导生态系统中,领导者、被领导者与领导环境之间构成了一种相互依存、相互作用的互动关系,其中领导活动的基本关系是()。A、领导者对被领导者的作用B、领导者与被领导者间的互动关系C、领导者与领导环境之间的互动关系D、被领导者与领导环境之间的互动关系

考题 在实现组织目标的过程中,领导者通过协调人们的关系和活动,使组织成员步调一致向着共同目标前进的活动,被称为()A、领导的沟通协调作用B、领导的指挥引导作用C、领导的激励鼓舞作用D、领导的决策判断作用

考题 威信是领导者在被领导者心目中的威望和信誉,领导的威信作用有()A、决定领导者影响力的强弱B、提高领导效能的重要条件C、有利于推进组织改革D、有助于融洽领导者与被领导者的关系E、二有利于吸引人才

考题 多选题威信是领导者在被领导者心目中的威望和信誉,领导的威信作用有()A决定领导者影响力的强弱B提高领导效能的重要条件C有利于推进组织改革D有助于融洽领导者与被领导者的关系E二有利于吸引人才

考题 单选题领导者必须重视和分析领导环境,一边不断地认识、适应和改造环境,提高领导能力和()A 功绩B 组织绩效C 组织

考题 多选题领导者必须重视和分析领导环境,一边不断地()提高领导能力和组织绩效。A认识B适应C改造环境D服从

考题 单选题领导者必须()领导环境,一边不断地认识、适应和改造环境,提高领导能力和组织绩效。A 分析B 重视和分析C 协调

考题 单选题领导者要设法提高()的绩效与奖励之间的关系。A 被领导者B 领导者C 管理者

考题 多选题领导活动中人际关系一般包括()。A领导集团内部成员之间的关系B领导者与被领导者之间的关系C被领导者之间的关系D个人与群体之间的关系、群体与群体之间的关系

考题 单选题领导创新的作用包括使领导活动能更好地适应()的环境、提高领导活动的绩效、在领导者与组织成员间建立起更加融洽和谐的关系。A 不断变动B 不断演化C 不断恶化

考题 单选题在领导生态系统中,领导者、被领导者与领导环境之间构成了一种相互依存、相互作用的互动关系,其中领导活动的基本关系是()。A 领导者对被领导者的作用B 领导者与被领导者间的互动关系C 领导者与领导环境之间的互动关系D 被领导者与领导环境之间的互动关系

考题 单选题领导活动的主客体关系是()A 领导者与领导者的关系B 领导者与被领导者的关系C 领导者与环境的关系D 被领导者与被领导者的关系

考题 多选题领导环境的作用有()。A是领导活动的必要条件B是领导者决策的科学依据C是领导者创新的客观基础D是领导者提高个人能力的渠道E影响领导者的素质