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单选题
《中华人民共和国职业病防治法》明确规定用人单位所应采取的管理措施，不包括（）措施。
A
建立、健全职业病危害事故应急救援预案
B
设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员
C
发放劳动防护用品
D
开展职业病诊断
参考答案
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解析：
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考题
依据《职业病防治法》，用人单位违反职业病防治法律、法规，发生职业病危害事故时，工会组织有权（ ）。A.要求纠正
B.要求采取防护措施
C.参与事故调查与处理
D.向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场
考题
《中华人民共和国职业病防治法》规定用人单位的职责是：（）A、用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件B、用人单位应当采取措施保障劳动者获得职业卫生保护C、用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平D、用人单位应当对本*单位产生的职业病危害承担全部责任
考题
《职业病防治法》明确规定用人单位所应采取的管理措施，不包括下列（）措施。A、建立、健全职业病危害事故应急救援预案B、设置或指定职业卫生管理机构或组织，配备专职或兼职的职业卫生专业人员C、发放劳动防护用品D、开展职业病诊断
考题
根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应当采取的职业病防治管理措施有（）。A、制定职业病防治计划和实施方案B、建立、健全职业卫生管理制度和操作规程C、建立、健全工作场所职业病危害因素检测及评价制度D、要求劳动者缴纳防治职业病的有关费用
考题
《职业病防治法》明确规定用人单位所应采取的管理措施，其中不包括（）。A、建立、健全职业病危害事故应急救援预案B、设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员C、发放劳动防护用品D、开展职业病诊断
考题
单选题《职业病防治法》明确规定用人单位所应采取的管理措施，其中不包括（）。A
建立、健全职业病危害事故应急救援预案B
设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员C
发放劳动防护用品D
开展职业病诊断
考题
判断题《中华人民共和国职业病防治法》明确规定用人单位所应采取的管理措施，不包括设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员措施。A
对B
错
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