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多选题
领导者成熟度构成要素,包括()
A

领导者的业务水平

B

领导者的敬业精神

C

领导者的心理承受能力

D

领导者在领导岗位的工作年限


参考答案

参考解析
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考题 领导生命周期理论认为,最有效的领导风格应随着( )的变化而变化A、领导者的成熟度B、领导者的领导能力C、员工的成熟度D、员工的工作成熟度E、员工的心理成熟度

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考题 领导活动的要素包括()三个方面。 A.主观要素B.被领导者C.领导者D.客观环境

考题 领导是一个社会组织系统。这个系统的三个构成要素不包括( )。A.领导者B.被领导者C.领导环境D.领导机制

考题 领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括()成熟度。A:情绪 B:年龄 C:工作 D:职业 E:心理

考题 领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括()。A:情绪成熟度 B:年龄成熟度 C:工作成熟度 D:职业成熟度 E:心理成熟度

考题 碎屑沉积物的成熟度包括了()。A、化学成分成熟度、结构成分成熟度B、构造成分成熟度、成分成熟度C、构造成分成熟度、结构成分成熟度D、成分成熟度、结构成分成熟度

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考题 广义上的领导是个人(或集团)用来影响团体成员,以实现团体目标的一个过程,并且团体成员认为这种影响是合理的,它由()构成。A、领导者、被领导者、领导目标三个要素B、领导者、被领导者、领导环境三个要素C、领导者、被领导者、领导目标、领导环境四个要素D、领导者、被领导者、领导目标、领导过程四个要素

考题 下列不属于领导活动的基本构成要素是()。A、领导者B、被领导者C、领导环境D、领导方法

考题 领导活动的构成要素包括()、被领导者和()。

考题 领导环境是指制约和推动领导活动发展的各种自然要素和社会要素的总和;与领导者、被领导者共同构成了领导活动基本要素。()

考题 领导的构成要素包括拥有领导权威的领导者,追随者,拥有明确使命与目标的组织,管理情境或领导环境和领导行为。

考题 就其构成要素来讲,领导者的职位由职务和()两个不可分割的部分构成。

考题 下述公式中表述正确的是()A、领导有效性=f(领导者、被领导者)B、领导有效性=f(领导者、被领导者、环境)C、领导有效性=f(领导作风、成熟度、环境)D、领导有效性=f(领导效率、被领导者成熟度)

考题 构成领导系统要素的有()A、领导者B、被领导者C、环境D、利益E、法规

考题 领导活动的要素包括()A、领导者B、环境C、被领导者

考题 填空题领导活动的构成要素包括()、被领导者和()。

考题 多选题领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括( )。A情绪成熟度B年龄成熟度C工作成熟度D职业成熟度E心理成熟度

考题 判断题领导环境是指制约和推动领导活动发展的各种自然要素和社会要素的总和;与领导者、被领导者共同构成了领导活动基本要素。()A 对B 错

考题 多选题领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括(  )。[2011年真题]A情绪成熟度B年龄成熟度C工作成熟度D职业成熟度E心理成熟度

考题 多选题需求的构成要素有 ( )A欲望B产品成熟度C产品外观D价格因素E购买能力

考题 多选题领导者的生命周期理论认为下属的成熟度包括( )。A情绪成熟度B年龄成熟度C工作成熟度D职业成熟度E心理成熟度

考题 多选题领导者成熟度构成要素,包括()A领导者的业务水平B领导者的敬业精神C领导者的心理承受能力D领导者在领导岗位的工作年限

考题 单选题碎屑沉积物的成熟度包括了()。A 化学成分成熟度、结构成分成熟度B 构造成分成熟度、成分成熟度C 构造成分成熟度、结构成分成熟度D 成分成熟度、结构成分成熟度

考题 单选题领导生命周期理论认为,最有效的领导风格应随着()的变化而变化A 领导者的成熟度B 领导者的领导能力C 员工的成熟度D 员工的工作成熟度E 员工的心理成熟度

考题 多选题领导活动的要素包括()A领导者B环境C被领导者