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单选题
下列属于引起企业变革的重要原因的是()
A

企业成员间矛盾加剧

B

企业发展速度减慢

C

企业内部沟通出现障碍

D

企业成员内在动机与需求的变化


参考答案

参考解析
解析: 在企业中,员工的个体行为是组织运行有效性的基础,个体成员的行为又是以各自的需要为基础的。因此,一定的组织结构与组织管理总是与一定的员工需求相适应。企业成员内在动机与需求的变化是影响企业变革的一个重要原因。
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考题 下列属于引起企业变革的重要原因的是()。A:企业成员间矛盾加剧 B:企业发展速度减慢 C:企业内部沟通出现障碍 D:企业成员内在动机与需求的变化

考题 针对企业员工的价值观、态度、期望、信仰,以及行为和能力等方面所进行的变革,属于企业的 ()。A 、 技术变革 B 、 服务变革 C 、 文化变革 D 、 战略变革

考题 引起企业变革的重要原因是()。A:企业成员间矛盾加剧 B:企业成员内在动机与需求的变化 C:企业内部沟通出现障碍 D:企业发展速度减慢

考题 针对企业员工的价值观、态度、期望、信仰,以及行为和能力等方面所进行的变革,属于企业的( )。A.技术变革 B.服务变革 C.文化变革 D.战略变革

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考题 企业文化变革是指由企业文化特质改变所引起的()。

考题 不属于影响变革的驱动力量的是()。A、人们对变革的认可B、不欢迎变革的企业文化C、变革具有明显的好处D、引发变革的理由充分

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考题 多选题下列选项中,属于企业战略变革的主要任务的是()。A调整企业理念B企业战略重新进行定位C重新设计企业的组织结构D认真审阅变革的范围

考题 单选题针对企业员工的价值观、态度、期望、信仰,以及行为和能力等方面所进行的变革,属于企业的(  )。[2011年真题]A 技术变革B 服务变革C 文化变革D 战略变革

考题 单选题不属于影响变革的阻碍力量的是()。A 团队、顾客、同事、管理层及个人的反对B 缺乏变革的资源C 不欢迎变革的企业文化D 引起变革的原因充分

考题 多选题下列属于革命性变革特点的有(  )。A在企业生命周期中不经常发生B稳定地推进变革C影响企业体系的某些部分D影响整个企业体系

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