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题目内容
（请给出正确答案）
单选题
如果内部审计师正在与3个人面谈，其中某个人涉嫌舞弊。以下哪项是最无效的方法（）
A
请每个人准备一份解释其行动的书面报告
B
从每个人的职责中找寻相真相
C
仔细听每位面谈人说了些什么
D
试图让嫌疑人承认
参考答案
参考解析
解析：
a.不正确。在舞弊调查期间，这是一种很好的面谈技巧。
b.不正确。见答案“a”。
c.不正确。见答案“a”。
d.正确。审计师应避免产生一种诱导坦白或定罪的印象。
更多 “单选题如果内部审计师正在与3个人面谈，其中某个人涉嫌舞弊。以下哪项是最无效的方法（）A 请每个人准备一份解释其行动的书面报告B 从每个人的职责中找寻相真相C 仔细听每位面谈人说了些什么D 试图让嫌疑人承认” 相关考题
考题
内部审计人员正在与三个雇员进行谈话，其中之一被怀疑涉嫌舞弊。下列哪项是最有效的谈话方法？A.尝试着让嫌疑人自述。
B.让每个人准备一份书面声明，解释他或她的行为。
C.追求真相中每个人的作用。
D.认真听每个人在谈话中所说的。
考题
当与被怀疑有舞弊行为的人进行面谈时，审计师应该：( )A.保证在面谈期间嫌疑人的上司在场
B.锁上门以保证没有人打扰此次面谈
C.注意嫌疑人对措词的选择
D.询问嫌疑人是否犯有舞弊行为
考题
内部审计师与有舞弊嫌疑的人员进行面谈，应该注意的是：A.选择比较隐蔽的地点，做好是锁上房间的门之后面谈
B.使用封闭式的问题会更加有效
C.在面谈期间要求嫌疑人的直接领导在场
D.以不同的提问题方式重复提问，以发现解释的差异
考题
在与舞弊嫌疑人进行面谈时，内部审计师应该注意的方面是：A.不要使面谈者感觉自己像被扣押强制一样
B.在提出问题或给出答案之后，允许出现短暂的沉默
C.以不引人注目的方式做记录
D.对谈话对象所说的话作出解释
考题
为获得有关犯罪活动的信息，在与职员面谈时，以下哪项技术是内部审计师应该避免的？A.为保密，只有该内部审计师与该职员两人进行面谈
B.除了要澄清事实以外，内部审计师不应该打断接受面谈的人的谈话
C.面谈者应该以一种非威胁的方式实施面谈
D.面谈者应该利用一些与在其他情况下使用方法相似的面谈方法
考题
为获得有关犯罪活动的信息，在与职员面谈时，以下哪项技术是内部审计师应该避免的？A.为保密，只有该审计师与职员进行面谈。
B.除了要澄清事实以外，内部审计师不应该打断接受面谈的人的谈话。
C.面谈者不应该以一种威胁的方式实施面谈。
D.面谈者应该利用一些与在其他情况下使用的方法相似的方法。
考题
在调查被怀疑的舞弊事件中，对某个人进行面谈，以下哪一项是正确的（）。A、审计人员的职责包括收集事实B、审计人员应被授权将对舞弊的怀疑限制在部门内，但目的仅是为了访谈部门职员C、审计人员的职责包括获取承认错误的供认D、如果职员归还了被偷的项目，可授权审计人员做出不对职员进行惩罚人决定
考题
下列哪项关于调查怀疑的欺诈过程中，与个人面谈的描述是正确的？（）A、内部审计师的作用包括收集事实。B、内部审计师应被授权限制受怀疑的欺诈消息除了只用于面谈的目的。C、内部审计师的作用包括努力获得罪行的坦白。D、内部审计师被授权取消对员工的惩罚如果员工归还偷取的物品。
考题
如果内部审计师正在与3个人面谈，其中某个人涉嫌舞弊。以下哪项是最无效的方法（）A、请每个人准备一份解释其行动的书面报告B、从每个人的职责中找寻相真相C、仔细听每位面谈人说了些什么D、试图让嫌疑人承认
考题
当内部审计师与被怀疑有舞弊行为的人进行面谈时，内部审计师应该（）A、保证在面谈期间嫌疑人的上司在场。B、选择的环境应避免被打扰，同时锁上门。C、注意嫌疑人对措词的选择。D、询问嫌疑人是否犯有舞弊行为。
考题
内部审计师与有舞弊嫌疑的人员进行面谈，应该注意的是：（）A、选择比较隐蔽的地点，做好是锁上房间的门之后面谈B、使用封闭式的问题会更加有效C、在面谈期间要求嫌疑人的直接领导在场D、以不同的提问题方式重复提问，以发现解释的差异
考题
为获得有关犯罪活动的信息，内部审计师在与某部门员工面谈时，不应采用以下哪种方法？（）A、为保密，只有该审计师一人与职员进行面谈。B、除了要澄清事实以外，内部审计师不应该打断接受面谈的人的谈话。C、面谈者应该以一种非威胁的方式实施面谈。D、面谈者应该采用一些在其他情况下使用的面谈方法。
考题
当某内审人员与被怀疑有舞弊行为的人进行面谈时，面谈者应该：（）A、同时询问嫌疑人和其他无关人员。B、询问嫌疑人进行舞弊的原因和目的。C、注意嫌疑人对措词的选择。D、保证在面谈间嫌疑人的领导在场。
考题
如果某内部审计师约见三个人，其中一个被怀疑有欺诈行为。下列哪种方法最无效？（）A、要求每人写一份书面陈述来解释个人行为B、发挥寻求真相人员的作用C、仔细倾听每一位面谈者说的话D、试图让被怀疑的人坦白
考题
如果内部审计师与四个人面谈，其中一个被怀疑有舞弊行为。哪一个面谈方法是不建议被采用的？（）A、通过询问来寻找真相。B、试图让嫌疑人坦白。C、仔细地聆听面谈者所说的内容。D、要求每个人写一份书面说明来解释个人行为。
考题
在与舞弊嫌疑人进行面谈时，内部审计师应该注意的方面是：（）A、不要使面谈者感觉自己像被扣押强制一样B、在提出问题或给出答案之后，允许出现短暂的沉默C、以不引人注目的方式做记录D、对谈话对象所说的话作出解释
考题
单选题内部审计师在收集证据时经常运用面谈技术。下列关于面谈技术的说法，不正确的是：（）A
面谈技术往往没有调查问卷客观B
面谈时需要观察被访谈人的面部表情和动作C
如果要利用面谈证据，必须收集一些客观证据来证明它D
通过面谈可以直接得出结论
考题
单选题当某内审人员与被怀疑有舞弊行为的人进行面谈时，面谈者应该：（）A
同时询问嫌疑人和其他无关人员。B
询问嫌疑人进行舞弊的原因和目的。C
注意嫌疑人对措词的选择。D
保证在面谈间嫌疑人的领导在场。
考题
单选题当内部审计师与被怀疑有舞弊行为的人进行面谈时，内部审计师应该（）A
保证在面谈期间嫌疑人的上司在场。B
选择的环境应避免被打扰，同时锁上门。C
注意嫌疑人对措词的选择。D
询问嫌疑人是否犯有舞弊行为。
考题
单选题如果内部审计师正在与3个人面谈，其中某个人涉嫌舞弊。以下哪项是最无效的方法（）A
请每个人准备一份解释其行动的书面报告B
从每个人的职责中找寻相真相C
仔细听每位面谈人说了些什么D
试图让嫌疑人承认
考题
单选题如果内部审计师与四个人面谈，其中一个被怀疑有舞弊行为。哪一个面谈方法是不建议被采用的？（）A
通过询问来寻找真相。B
试图让嫌疑人坦白。C
仔细地聆听面谈者所说的内容。D
要求每个人写一份书面说明来解释个人行为。
考题
单选题在与舞弊嫌疑人进行面谈时，内部审计师应该注意的方面是：（）A
不要使面谈者感觉自己像被扣押强制一样B
在提出问题或给出答案之后，允许出现短暂的沉默C
以不引人注目的方式做记录D
对谈话对象所说的话作出解释
考题
单选题为获得有关犯罪活动的信息，内部审计师在与某部门员工面谈时，不应采用以下哪种方法？（）A
为保密，只有该审计师一人与职员进行面谈。B
除了要澄清事实以外，内部审计师不应该打断接受面谈的人的谈话。C
面谈者应该以一种非威胁的方式实施面谈。D
面谈者应该采用一些在其他情况下使用的面谈方法。
考题
单选题在调查被怀疑的舞弊事件中，对某个人进行面谈，以下哪一项是正确的（）。A
审计人员的职责包括收集事实B
审计人员应被授权将对舞弊的怀疑限制在部门内，但目的仅是为了访谈部门职员C
审计人员的职责包括获取承认错误的供认D
如果职员归还了被偷的项目，可授权审计人员做出不对职员进行惩罚人决定
考题
单选题下列哪项关于调查怀疑的欺诈过程中，与个人面谈的描述是正确的？（）A
内部审计师的作用包括收集事实。B
内部审计师应被授权限制受怀疑的欺诈消息除了只用于面谈的目的。C
内部审计师的作用包括努力获得罪行的坦白。D
内部审计师被授权取消对员工的惩罚如果员工归还偷取的物品。
考题
单选题为获得有关犯罪活动的信息，在与职员面谈时，以下哪项技术是内部审计师应该避免的？（）A
为保密，只有该内部审计师与该职员两人进行面谈。B
除了要澄清事实以外，内部审计师不应该打断接受面谈的人的谈话。C
面谈者应该以一种非威胁的方式实施面谈。D
面谈者应该利用一些与在其他情况下使用方法相似的面谈方法。
考题
单选题内部审计师与有舞弊嫌疑的人员进行面谈，应该注意的是：（）A
选择比较隐蔽的地点，做好是锁上房间的门之后面谈B
使用封闭式的问题会更加有效C
在面谈期间要求嫌疑人的直接领导在场D
以不同的提问题方式重复提问，以发现解释的差异
考题
单选题如果某内部审计师约见三个人，其中一个被怀疑有欺诈行为。下列哪种方法最无效？（）A
要求每人写一份书面陈述来解释个人行为B
发挥寻求真相人员的作用C
仔细倾听每一位面谈者说的话D
试图让被怀疑的人坦白
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