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单选题
王某在某选矿厂一线工作了3年,经诊断患有尘肺病,但该选煤厂一直没有给王某缴纳工伤保险费。根据《职业病防治法》,下列关于职业病患者权益的说法中,正确的是():
A

王某向工伤保险医疗部门申请医疗补助和生活等方面的救助

B

该选煤厂调整王某岗位工作并增加岗位津贴

C

该选煤厂可以单方面与王某解除劳动合同并给予一定的补偿

D

王某由工厂承担医疗和生活保障


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考题 王某在某选矿厂一线工作了三年,经诊断患有尘肺病,但该选矿厂一直未给王某缴纳工伤保险费,根据《职业病防治法》,下列关于职业病患者相关权益的说法中,正确的是()。 A.王某应向所在地民政部门申请医疗救助和生活方面的救助B.该选矿厂应继续留王某在原岗位工作并增加岗位津贴C.该选矿厂可以单方面与王某解除劳工合同并给予一定赔偿D.王某的医疗和生活保障由该选矿厂承担

考题 票据债务人依下列哪些理由对持票人提出抗辩,人民法院应予支持?( )。A.张某因为重大过失取得一张票据B.李某约定交付10万元货物给王某,王某签发一张10万元的汇票给李某。但是李某一直没有按照约定交付货物。现李某向王某追索时,王某提出抗辩C.韩某以背书方式取得汇票,但该汇票背书不连续D.刘某接受万某赠与的一张票据,刘某没有给付相应对价

考题 票据债务人依下列哪些理由对持票人提出抗辩,人民法院应予支持?A.张某因为重大过失取得一张票据B.李某约定交付1 0万元货物给王某,王某签发一张10万元的汇票给李某。但是李某一直没有按照约定交付货物。现李某向王某追索时,王某提出抗辩C.韩某以背书方式取得汇票,但该汇票背书不连续D.刘某接受万某赠与的一张票据,刘某没有给付相应对价

考题 王某从事打磨作业3年,经诊断患有尘肺病,但该企业一直未给王某缴纳工伤保险费。根据《职业病防治法》,下列关于职业病患者相关权益的说法中,正确的是( )。A、王某应向所在地民政部门申请医疗救助和生活等方面的补助B、该企业应继续留王某在原岗位工作并增加岗位津贴C、该企业可以单方面与王某解除劳动合同并给予一定的补偿D、王某的医疗和生活保障由该企业承担

考题 王某在企业因工负伤致残后,一直由他的子女照顾。后来,因子女长大成人,在外地工作,王某必须自己照顾自己,需要配置轮椅。配置轮椅的费用该由( )。 A.王某本人或其子女负担 B.王某因公致残前的工作单位负担 C.工伤保险基金负担 D.民政部门负担

考题 王某在工作时因工负伤,致残后一直待在家里,由父母照顾。后来,经好友介绍,王某又找到了一份工作,但该工作要求王某安装假肢。安装假肢的费用应由( )。 A.王某本人负担 B.王某因工致残前的工作单位负担 C.工伤保险基金负担 D.王某现在的工作单位负担

考题 2015年3月,王某到某建筑公司打工,双方签订了为期1年的劳动合同,合同约定:月工资3000元,每天工作9小时,每周工作7天,不享受年休假,合同履行期间发生伤残,公司概不负责。2015年6月,王某在施工中因操作不当被砸伤。王某认为自己被砸伤属于工伤,要求公司予以赔偿,但公司却以王某违反规章制度为由解除了与王某的劳动合同。王某不服,向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求认定被砸伤为工伤,并要求公司支付解除劳动合同经济补偿。 关于王某被砸伤是否为工伤的说法,符合法律规定的是()。A.王某在施工中因操作不当被砸伤,责任在王某本人,因此所受伤不应当为工伤 B.王某与公司已约定发生伤残公司概不负责,因此所受伤不应当为工伤 C.王某在施工中因操作不当被砸伤,王某本人有一定责任,但所受伤仍应当为工伤 D.如果王某在该建筑公司工作1年以上,所受伤就可以认定为工伤

考题 2015年3月,王某到某建筑公司打工,双方签订了为期1年的劳动合同,合同约定,月工资3000元,每天工作9小时,每周工作7天,不享受年休假,合同履行期间发生伤残,公司概不负责。2015年6月,王某在施工中因操作不当被砸伤,王某认为自己被砸伤属于工伤,要求公司予以赔偿,但公司却以王某违反规章制度为由,解除与王某的劳动合同。王某不服,向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求认定被砸伤为工伤,并要求公司支付解除劳动合同经济补偿。 关于王某被砸伤是否为工伤的说法,符合法律规定的是()。A.王某在施工中因操作不当被砸伤,责任在王某本人,因此所受伤不应当为工伤 B.王某与公司已约定发生伤残公司概不负责,因此所受伤不应当为工伤 C.王某在施工过程中因操作不当被砸伤,王某本人有一定责任,但所受伤仍应当为工伤 D.王某在某建筑公司如果工作1年以上,所受伤才可以认定为工伤

考题 关于与王某被砸伤是否为工伤的说话,符合法律规定的是( )A.王某在施工中因操作不当被砸伤,责任在王某本人,因此所受伤不应当为工伤 B.王某与公司已约定发生伤残公司概不负责,因此所受伤不应当为工伤 C.王某在施工中因操作不当被砸伤,王某本人有一定责任,单所受伤仍应当为工伤 D.王某在建筑公司如果工作1年以上,所受伤才可以认定为工伤

考题 (2017年)王某为某设备制造企业职工,2016 年3 月10 日被诊断为职业病,依据《工伤保险条例》的规定,下列关于工伤认定申请的做法正确的有( )。A.该企业于2016年3月25日向企业用所在地统筹地区社会保险行政部门提出王某的工伤认定申请 B.该企业未提出工伤认定申请,王某于2017年5月15日向本人户籍所在地统筹地区社会保险行政部门提出王某的工伤认定申请 C.该企业未提出工伤认定申请,王某所在工会组织于2016年7月25日向王某企业用所在地统筹地区社会保险行政部门提出王某的工伤认定申请 D.该企业提出王某的工伤认定申请,提交了工伤认定申请表、与用人单位存在事实劳动关系的证明材料及职业病诊断证明 E.提交的王某的工伤认定申请表的内容包括了事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况

考题 王某曾在多个矿山从事作业十多年,最近被诊断患有尘肺病,王某拟向原工作过的单位索赔,但发现这些单位都已不存在,依据《职业病防治法》的规定,杨某可以向()申请医疗救助和生活等方面救助。A.矿山监管部门 B.民政部门 C.工会 D.安全监管部门

考题 杨某曾在多个金矿从事风钻作业十多年,最近被诊断患有尘肺病。杨某拟向原工作过的单位索赔,但发现这些单位都已不存在。依据《职业病防治法》的规定,杨某可以向()申请医疗救助和生活等方面救助。A: 工伤保险机构 B: 民政部门 C: 卫生行政部门 D: 安全监管部门

考题 王某自2003年起在某建筑工程公司工作,工作期间一直与公司共同缴纳失业保险费,王某在2009年曾失业4个月,期间一直领取失业保险金。随后又找到新的工作并继续缴纳失业保险费。2011年王某再次失业,王某领取失业保险金的期限为()。A.12 B.18 C.24 D.26

考题 王某在某选矿厂一线工作了三年,经诊断患有尘肺病,但该选矿厂一直未给王某缴纳工伤保险费,根据《职业病防治法》,下列关于职业病患者相关权益的说法中,正确的是()A、王某应向所在地民政部门申请医疗救助和生活方面的救助B、该选矿厂应继续留王某在原岗位工作并增加岗位津贴C、该选矿厂可以单方面与王某解除劳工合同并给予一定赔偿D、王某的医疗和生活保障由该选矿厂承担

考题 李某长期在某矿山从事开矿工作,后被诊断患有“尘肺病”,对于此情况,以下说法错误的是()。A、矿山应安排李某进行治疗和康复B、矿山应将李某调离生产一线C、李某若已经享有工伤保险,则无权再向矿山索赔D、若矿上没有为李某投保工伤保险,则医疗费用由矿山承担

考题 多选题李某夫妇雇保姆王某照看小孩。王某在李某家工作半年后,看到电视节目里说劳动者享有社会保险权利,于是要求李某夫妇为其缴纳社会保险费。下列说法正确的有()A李某夫妇和王某之间是劳动关系B李某夫妇和王某之间是民事雇佣关系C李某夫妇应当为王某缴纳社会保险费D李某夫妇不必为王某缴纳社会保险费

考题 单选题甲市王某经人介绍前往某建筑公司工作,上班后第二天早上,王某提前到达工地现场,在准备绑扎钢筋时,被正在实施维修作业的塔吊上掉落的扳手砸伤,致使右臂骨折。在处理该事故工伤认定过程中,下列做法正确的是()。A 该建筑公司以没有签订劳动合同和没有到上班工作时间为由,不认定为工伤B 该述筑公司工会在事故发生1a后发现,公司并未按规定为王某提出工伤认定申请,随后立即向甲市社会保险行政部门提出工伤认定申请C 甲市社会保险行政部门受理王某工伤认定申请,根据该市司法机关和有关行政主管部门出具的结论,最终作出工伤认定决定,并书面通知王某和该建筑公司D 在工伤认定审核过程中,王某妻子坚持认为此事故情形完全符合工伤认定,但该建筑公司不认为是工伤,并要求王某妻子承担举证责任

考题 不定项题关于王某被砸伤是否为工伤的说法,符合法律规定的是( )。A王某在施工中因操作不当被砸伤,责任在王某本人,因此所受伤不应当为工伤B王某与公司已约定发生伤残公司概不负责,因此所受伤不应当为工伤C王某在施工中因操作不当被砸伤,王某本人有一定责任,但所受伤仍应当为工伤D如果王某在该建筑公司工作1年以上,所受伤就可以认定为工伤

考题 多选题王某自大学毕业后就开始在X公司工作,累计工作年限为6年,根据劳动合同法律制度的规定,下列表述正确的有()。A王某可享有的年休假为10天B若王某营私舞弊,给X公司造成重大损害的,X公司可随时通知王某解除劳动关系,且不需向王某支付经济补偿C若王某被X公司开除前,X公司和王某已经缴纳失业保险费满1年,且王某在失业后,已经进行失业登记,并有求职要求的,王某可申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇D若王某在失业前,X公司和王某累计缴纳失业保险费满5年,王某领取失业保险金的期限最长为18个月

考题 单选题李某长期在某矿山从事开矿工作,后被诊断患有“尘肺病”,对于此情况,以下说法错误的是()。A 矿山应安排李某进行治疗和康复B 矿山应将李某调离生产一线C 李某若已经享有工伤保险,则无权再向矿山索赔D 若矿上没有为李某投保工伤保险,则医疗费用由矿山承担

考题 多选题王某因在甲公司工作期间长期接触粉尘,患上职业病,需要暂停工作接受治疗。根据社会保险法律制度的规定,下列说法不正确的有()。A王某患有职业病,可以依法享受医疗期和基本医疗保险待遇,但不认定为工伤B王某患有职业病,可以依法享受停工留薪期待遇,并应当认定工伤C如果王某被评定为一级劳动功能障碍,甲公司可以在支付一次性工伤医疗补助后,与其解除劳动关系D如果王某被评定为十级劳动功能障碍,只能享受工伤医疗待遇,不能享受伤残待遇

考题 单选题张某因采购货物签发一张票据给王某,胡某从王某处窃取该票据,陈某明知胡某系窃取所得但仍受让该票据,并将其赠与不知情的黄某。根据票据法律制度的规定,下列当事人中,享有票据权利的是()。A 王某B 胡某C 陈某D 黄某

考题 单选题王某在企业工作时因工负伤,致残后一直呆在家里,由父母照顾。后来,经好友介绍,王某又找到了一份工作,但该工作要求王某安装假肢。安装假肢的费用应由( )负担。A 王某本人B 王某因工致残前的工作单位C 工伤保险基金D 王某现在的工作单位

考题 问答题王某是D公司劳动合同制工人,在粉笔车间工作,该车间在生产中产生大量粉尘,环境极差。2015年9月,经职业病诊断机构诊断后,王某被确诊为患有尘肺病,住院3个月后出院上班。出院时,医院根据诊断要求王某不要再从事原岗位劳动了。王某返回D公司后,向人力资源部提出要求调离原岗位。但人力资源部2个月后仍没有为其更换工作岗位。当王某再次催促人力资源部领导为其调动工作岗位时,人力资源部以各岗位满员,不好安排别的工作为由,让其继续从事原工作。王某无奈,向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,要求用人单位为其更换工作岗位。  劳动争议仲裁委员会受理后,经过调查了解,王某在产生粉尘的工作岗位工作多年,被确诊为尘肺病,有医院诊断的诊断书。尘肺病属职业病。医院认为王某不宜再从事原岗位工作,建议D公司为其调整工作岗位,这是职业病人的合理要求。劳动争议仲裁委员会认为,王某在确诊患有尘肺病后,D公司人力资源部仍要求其继续从事有毒有害工种违反了职业病保护规定,是违法的,故裁定D公司为王某调换工作岗位。  根据上述材料分析劳动争议仲裁委员会的仲裁是否正确?为什么?

考题 单选题张某委托李某购买10吨水泥并签订了相关委托合同,但经张某同意,李某又将购买水泥的事务转委托给王某。下列关于该转委托中责任承担的说法,正确的是( )。A 李某仅对王某的选任及其对王某的指示承担责任B 李某对王某的行为承担责任C 李某对王某的选任及其对王某的指示,由张某与李某承担连带责任D 张某与李某对王某的行为承担连带责任

考题 单选题做矿工的马某已从事井下煤矿开采工作6年,虽然年度体检结果均正常,但出于对本行工作辛苦考虑,寻求更换为仓库保管等相对轻松工作的机会。后经朋友介绍认识某市医院医师王某,马某遂想到贿赂王某开具一张证明自己患有心脏病的住院诊断书。从而能够如愿更换工作并继续享受养老保险等待遇,王某最终根据年度体检结果报告没有开具诊断证明。从医学伦理学的角度分析,最合理的是(  )。A 医师王某没有赋予马某平等医疗权,是不道德的B 医师王某没有赋予马某平等医疗权,是道德的C 医师王某没有赋予马某免除一定社会责任权,是不道德的D 医师王某没有赋予马某免除一定社会责任权,是道德的E 医师王某没有赋予马某知情同意权,是不道德的

考题 不定项题关于王某被砸上是否为工伤的说法,符合法律规定的是( )。A王某在施工中因操作不当被砸伤,责任在王某本人,因此所受伤不应当为工伤B王某与公司已约定发生伤残公司概不负责,因此所受伤不应当为工伤C王某在施工中因操作不当被砸伤,王某本人有一定责任,但所受伤仍应当为工伤D王某在建工公司如果工作1年以上,所受伤才可以认定为工伤