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问答题
工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,如何处理?

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考题 工会组织依法对职业病防治工作进行监督,维护劳动者的合法权益。用人单位制定或者修改有关职业病防治的规章制度,应当听取工会组织的意见。() 此题为判断题(对,错)。

考题 工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正;发生职业病危害事故时,有权参与事故调查处理;发现危及劳动者生命健康的情形时,无权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场。() 此题为判断题(对,错)。

考题 根据《职业病防治法》规定,关于工会组织的监督,下列说法正确的是()。A.对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正B.产生严重职业病危害时,有权要求采取防护措施。或者向政府有关部门建议采取强制措施C.发生职业病危害事故时,有权参与事故调查处理D.发现危及劳动者生命健康的情形时,有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场,用人单位应当立即作出处理

考题 对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,()有权要求纠正。 A.安全生产监督管理部门B.劳动保障行政部门C.工会组织

考题 。()依法对职业病防治工作进行监督,维护劳动者的合法权益。 A.工会组织B.社会团体C.用人单位

考题 工会组织对用人单位违反法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正。() 此题为判断题(对,错)。

考题 工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有什么权力?

考题 劳动者享有对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵害劳动者健康权益的行为进行检举、控告的权利。此题为判断题(对,错)。

考题 劳动者有权对用人单位违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出______、检举和______。

考题 工会组织对用人单位______职业病防治法律、法规,侵犯劳动者______权益的行为,有权要求纠正。

考题 依法对职业病防治工作进行监督,维护劳动者的合法权益。A.用人单位的劳动者B.新闻单位C.工会组织

考题 工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权( )。A.要求纠正B.给予行政处罚C.责令停产

考题 工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,( )。A.有权参与事故调查处理 B.有权要求采取防护措施 C.有权要求纠正 D.有权组织劳动者撤离危险现场

考题 依据《职业病防治法》,用人单位违反职业病防治法律、法规,发生职业病危害事故时,工会组织有权( )。A.要求纠正 B.要求采取防护措施 C.参与事故调查与处理 D.向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场

考题 工会组织对用人单位违反法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权()。

考题 工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,如何处理?

考题 工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,()要求纠正。A、无权B、不确定C、有权

考题 《中华人民共和国职业病防治法》对工会组织职权的规定是:()A、工会组织依法对职业病防治工作进行监督B、工会组织依法维护劳动者的合法权益C、用人单位制定或者修改有关职业病防治的规章制度,应当听取工会组织的意见

考题 劳动者享有对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵害劳动者健康权益的行为进行检举、控告的权利。()

考题 《职业病防治法》规定劳动者享有对违反职业病防治法律与法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告的权利。

考题 根据《中华人民共和国职业病防治法》,工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正。

考题 工会在职业安全卫生监督中的权利有()。A、对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正B、产生严重职业病危害时,有权要求采取防护措施C、发生职业病危害事故时,有权参与事故调查处理D、发现危及劳动者生命健康的情形时,有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场

考题 工会组织依法对职业病防治工作进行监督,维护劳动者的合法权益。用人单位制定或者修改有关职业病防治的规章制度,应当听取工会组织的意见。

考题 工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权()。A、要求纠正B、给予行政处罚C、责令停产

考题 判断题劳动者享有对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵害劳动者健康权益的行为进行检举、控告的权利。()A 对B 错

考题 单选题工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,()要求纠正。A 无权B 不确定C 有权

考题 判断题根据《中华人民共和国职业病防治法》,工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正。A 对B 错