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李文护士，从小医院调入大医院工作，且工作任务较以前更加繁重，但该护士能保持稳定的情绪，规范的行为举止，能很快的胜任工作。说明该护士具有（）
- A、完整人格
- B、良好的人际关系
- C、明确的生活目标
- D、生理功能正常
- E、良好的社会适应能力
参考答案
更多 “李文护士，从小医院调入大医院工作，且工作任务较以前更加繁重，但该护士能保持稳定的情绪，规范的行为举止，能很快的胜任工作。说明该护士具有（）A、完整人格B、良好的人际关系C、明确的生活目标D、生理功能正常E、良好的社会适应能力” 相关考题
考题
在医院这个特定环境里,护理人员面临着许多人际关系,如护士与病人、护士与医生以及护士与医院里其它工作人员之间的关系,但其中最重要的人际关系是护士与病人之间的关系,即护患关系。()
此题为判断题(对，错)。
考题
某医院因护士人员不足，临时聘用了三名护士，其中一名护上的护士执业注册还有2个月过期；另一名护士刚大学毕业，目前没有通过护上执业考试；第三名护士刚从外省回到本省工作，但护上执照和注册手续齐全。请考虑该医院的行为应该是属于下列哪项A．正常行为B．错误行为C．不良行为D．过失行为E．违法行为
考题
女，19岁，护理中专毕业，在某医院从事护理工作，家属和病人对其表示不满，护患关系较为紧张，主要原因可能如下，但不包括A．护士的语言B．护士的行为举止C．护士的理论知识D．护士的情绪E．护士的工作态度
考题
心理健康是指A.生理功能正常，对未来充满信心B.无躯体疾病，保持正常的人际关系C.人格完整，生理功能正常D.躯体健康，良好的心理及社会适应能力E.人格完整，良好的人际关系，明确的生活目标
考题
有关心理健康的含义是A．生理功能正常，对未来充满信心B．无躯体疾病，保持正常的人际关系C．人格完整，生理功能正常，适应能力强D．躯体健康，良好心理及社会适应能力E．人格完整，良好人际关系，明确生活目标
考题
建立良好护患关系需要具备的条件A．护士对病人应诚恳、关怀B．护士应保持健康情绪C．不应把过多的个人情绪反应带到护理工作中D．护士应不断学习充实自己E．护士能应用沟通技巧与病人进行有效交流
考题
某护士从小医院调入大医院工作，且工作任务较以前更加繁重，但该护士能保持稳定的情绪，规范的行为举止，能很快地胜任工作。说明该护士具有A、良好的健康状况B、良好的专业技能C、明确的工作目标D、良好的人际关系E、良好的社会适应能力
考题
某护士，40岁。多次申请外出学习，医院均以种种理由拒绝。依据《护士条例》正确的判断是A.医院未侵犯该护士的合法权益
B.医院侵犯了该护士的自由权
C.医院侵犯了该护士的健康权
D.医院侵犯了该护士的进修权
E.医院侵犯了该护士的生命权
考题
某护士从小医院调入大医院工作，且工作任务较以前更加繁重，但该护士能保持稳定的情绪，规范的行为举止，能很快地胜任工作。说明该护士具有A.良好的健康状况
B.良好的专业技能
C.明确的工作目标
D.良好的人际关系
E.良好的社会适应能力
考题
某护士在某二甲医院实习，表现良好，未通过资格证考试，医院聘用该护士违反了( )A.《护士条例》
B.《医疗事故处理条例》
C.《医疗机构管理条例》
D.《医院工作制度》
E.《执业医师法》
考题
心理健康指（）。A、生理功能平常，对未来充满信心B、无躯体疾病，保持正常的人际关系C、人格完整，生理功能正常D、躯体健康，良好心理及社会适应能力E、人格完整，良好人际关系，明确生活目标
考题
护士甲，怀着满腔的热情投入到护理工作中，属于维护医院良好社会环境的措施是（）。A、病室保持适宜的温度和湿度B、护士仪表大方，服装整洁C、避免噪声，保持安静D、建立良好护患关系E、病室摆放绿色植物
考题
单选题某护士，40岁。多次申请外出学习，医院均以种种理由拒绝，依据《护士条例》正确的判断是（）A
医院未侵犯该护士的合法权益B
医院侵犯了该护士的自由权C
医院侵犯了该护士的健康权D
医院侵犯了该护士的进修权E
医院侵犯了该护士的生命权
考题
单选题李文护士，从小医院调入大医院工作，且工作任务较以前更加繁重，但该护士能保持稳定的情绪，规范的行为举止，能很快的胜任工作。说明该护士具有（）A
完整人格B
良好的人际关系C
明确的生活目标D
生理功能正常E
良好的社会适应能力
考题
单选题心理健康指（）。A
生理功能平常，对未来充满信心B
无躯体疾病，保持正常的人际关系C
人格完整，生理功能正常D
躯体健康，良好心理及社会适应能力E
人格完整，良好人际关系，明确生活目标
考题
多选题岗前培训的目的是A使新护士在和谐的气氛中融人工作环境，为以后的工作打下良好的基础B使护士了解医院的组织文化、经营思想和发展目标C帮助护士熟悉胜任工作的必要知识技能和职业道德规范D帮助护士了解医院和护理系统的有关政策、规章制度和运转程序E帮助护士熟悉岗位职责和工作环境
考题
多选题护患关系的影响源主要有（）A护士的外表形象B护士的语言C护士的行为举止D护士的工作态度E护士的工作情绪
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