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绩效管理包括“计划”、“实施”、“评估”与反馈四个环节


参考答案

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考题 Y 寿险公司必须理解, 绩效管理是一个由四个环节构成的完整过程, 如果忽略了其中的一些环节, 很容易造成员工的不良感受。 绩效管理的四个环节从头到尾的排列顺序应该是( )。A. 绩效评价-绩效辅导-绩效反馈-绩效计划B. 绩效计划-绩效辅导-绩效评价-绩效反馈C. 绩效计划-绩效评价-绩效反馈-绩效辅导D. 绩效反馈-绩效计划-绩效辅导-绩效评价

考题 绩效管理包括四个环节,其中第一个环节是( )。第四个环节是( )。 A. 绩效实施B. 绩效计划C.绩效考核D.绩效反馈

考题 战略性绩效管理系统模型的四个环节不包括()。 A、计划绩效B、管理绩效C、监控绩效D、反馈绩效

考题 公共部门绩效管理的环节包括()。 A.绩效计划的制定B.绩效计划的实施与沟通C.绩效评估D.绩效反馈面谈

考题 绩效管理的环节有()。 A.绩效实施与管理 B.绩效考核结果的应用 C.绩效反馈面谈 D.绩效评估 E.绩效计划

考题 绩效管理中最重要也是最容易被遗漏的环节是()。A、绩效计划B、绩效实施C、绩效反馈D、绩效评估

考题 非政府组织绩效管理的一个环节是()。A、绩效计划实施B、绩效反馈和评估结果的应用C、绩效计划D、绩效评估

考题 非政府组织绩效管理的第一个环节是()。A、绩效计划实施B、绩效计划C、绩效评估D、绩效反馈和评估结果的应用

考题 绩效管理的流程包括绩效计划、绩效过程管理、绩效评估与沟通反馈、绩效结果的应用四大环节,()贯穿于整个绩效管理系统。A、绩效制定B、绩效评估C、绩效沟通D、绩效申诉

考题 绩效管理流程可以简单地概括为()四个环节的依次循环。A、绩效计划B、绩效实施C、绩效监督D、绩效考核E、绩效反馈

考题 ()绩效管理流程的最后环节。A、绩效计划B、绩效考核C、绩效评估D、绩效反馈

考题 绩效管理流程是()四个环节的依次循环。A、绩效评估B、绩效实施C、绩效考核D、绩效计划E、绩效反馈

考题 绩效管理实施流程中的环节有()A、制定绩效计划B、绩效沟通与指导C、绩效诊断与提高D、绩效考核与反馈

考题 代维绩效管理考核的流程环节是?()A、绩效计划制定B、绩效计划执行C、绩效考核评估D、结果反馈与指导

考题 绩效管理的流程包括()。A、绩效计划B、绩效辅导C、绩效评估与反馈D、绩效回报

考题 绩效管理的主要环节有()。A、绩效计划B、绩效实施与管理C、绩效评价D、绩效反馈

考题 根据绩效管理的闭环流程,可以看出()是作为企业实施绩效管理的初始环节和关键步骤,也是实现绩效管理系统的重要工具。A、绩效计划B、绩效评估C、绩效沟通D、绩效反馈

考题 完整的绩效管理包括()等环节。A、绩效计划B、绩效监控C、绩效评估D、绩效反馈

考题 绩效管理的四个环节依次是()。A、绩效实施、绩效评价、绩效反馈、绩效计划B、绩效计划、绩效监控、绩效评价、绩效反馈C、绩效评价、绩效反馈、绩效辅导、绩效评价与结果的应用D、确定评价内容、确定评价主体、确定评价方法、确定评价周期

考题 绩效考核的过程包括()。A、制定绩效计划B、绩效实施与管理C、绩效考核评估D、绩效反馈与面谈

考题 多选题绩效管理流程是()四个环节的依次循环。A绩效评估B绩效实施C绩效考核D绩效计划E绩效反馈

考题 多选题绩效管理实施流程中的环节有()A制定绩效计划B绩效沟通与指导C绩效诊断与提高D绩效考核与反馈

考题 单选题非政府组织绩效管理的一个环节是()。A 绩效计划实施B 绩效反馈和评估结果的应用C 绩效计划D 绩效评估

考题 多选题绩效管理流程可以简单地概括为()四个环节的依次循环。A绩效计划B绩效实施C绩效监督D绩效考核E绩效反馈

考题 单选题非政府组织绩效管理的第一个环节是()。A 绩效计划实施B 绩效计划C 绩效评估D 绩效反馈和评估结果的应用

考题 单选题绩效管理的四个环节依次是()。A 绩效实施、绩效评价、绩效反馈、绩效计划B 绩效计划、绩效监控、绩效评价、绩效反馈C 绩效评价、绩效反馈、绩效辅导、绩效评价与结果的应用D 确定评价内容、确定评价主体、确定评价方法、确定评价周期

考题 多选题绩效考核的过程包括()。A制定绩效计划B绩效实施与管理C绩效考核评估D绩效反馈与面谈