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在银行保险薪酬设计时,通常分为管理序列和销售序列两部分。以下属于销售序列人员薪资构成的是()。 ①职级工资 ②管理津贴 ③业绩提奖 ④公司规定的福利

  • A、①②③
  • B、②③④
  • C、①②④
  • D、①③④

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考题 在银行保险薪酬设计时,通常分为管理序列和销售序列两部分。管理序列的月薪通常包括职级工资、管理津贴和公司规定的福利。为了保持销售管理队伍的长期稳定,管理系列薪资构成中的( )占比较高。A.职级工资B.管理津贴C.公司规定的福利D.职级工资和管理津贴

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考题 在银行保险薪酬设计时,通常分为管理序列和销售序列两部分。管理序列的月薪通常包括职级工资、管理津贴和公司规定的福利。为了保持销售管理队伍的长期稳定,管理系列薪资构成中的()占比较高。A、职级工资B、管理津贴C、公司规定的福利D、职级工资和管理津贴

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考题 单选题在银行保险薪酬设计时,通常分为管理序列和销售序列两部分。以下属于销售序列人员薪资构成的是()。 ①职级工资 ②管理津贴 ③业绩提奖 ④公司规定的福利A ①②③B ②③④C ①②④D ①③④

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考题 单选题在银行保险薪酬设计时,通常分为管理序列和销售序列两部分。管理序列的月薪通常包括职级工资、管理津贴和公司规定的福利。为了保持销售管理队伍的长期稳定,管理系列薪资构成中的()占比较高。A 职级工资B 管理津贴C 公司规定的福利D 职级工资和管理津贴

考题 多选题岗位性质不同,可以分为哪些序列?()A管理序列B技术序列C职能序列D销售序列E操作序列