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制定劳动定额的基本原则是什么。


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考题 劳动定额的内容包括( )。 A.劳动定额的制定 B.劳动定额的统计分析 C.劳动定额的修订 D.劳动定额的贯彻执行 E.劳动定额的审核

考题 下列有关制定劳动定额的要求表述不正确的是( ) A.定额的制定应该迅速及时 B.制定的劳动定额应完整齐全 C.定额的制定反映市场行情 D.制定的劳动定额应先进合理

考题 劳动定额的内容不包括(  )。A.劳动定额的制定 B.劳动定额的贯彻执行 C.劳动定额的统计分析 D.劳动定额的监控? ?

考题 劳动定额的内容不包括( ) 。A 、 劳动定额的制定 B 、 劳动定额的贯彻执行 C 、 劳动定额的统计分析 D 、 劳动定额的监控

考题 确定劳动定额水平的基本原则是(  )。A.保证定额水平既先进又合理,使其作用得到充分发挥 B.制定劳动定额的基本依据 C.根据行业平均水平设定 D.保证劳动定额的先进性

考题 劳动定额管理的内容主要包括()。A:劳动定额的制定 B:劳动定额的贯彻执行 C:劳动定额的统计分析 D:劳动定额的修订 E:劳动定额的评估

考题 下列选项中不属于劳动定额过程的是()。A:劳动定额的制定 B:劳动定额的执行 C:劳动定额的统计分析 D:劳动定额的清算

考题 确定劳动定额水平的基本原则是()。A:保证定额水平既先进又合理,使其作用得到充分发挥 B:制定劳动定额的基本依据 C:根据行业平均水平设定 D:保证劳动定额的先进性

考题 以下各选项不属于劳动定额管理的环节是()。A:劳动定额的修订 B:劳动定额的评估 C:劳动定额的统计分析 D:劳动定额的制定

考题 企业劳动定额管理包括的基本环节有()A、劳动定额制定B、劳动定额贯彻C、劳动定额监督D、劳动定额统计E、劳动定额修订

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考题 劳动定额管理包括劳动定额的制定、劳动定额的贯彻、劳动定额统计和劳动定额的修订。

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考题 劳动定额制定工作的基本原则()。A、群众性B、科学性C、先进性D、超前性

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考题 单选题确定劳动定额水平的基本原则是(  )。A 保证定额水平既先进又合理,使其作用得到充分发挥B 制定劳动定额的基本依据C 根据行业平均水平设定D 保证劳动定额的先进性

考题 多选题企业劳动定额管理包括的基本环节有()A劳动定额制定B劳动定额贯彻C劳动定额监督D劳动定额统计E劳动定额修订

考题 判断题劳动定额管理包括劳动定额的制定、劳动定额的贯彻、劳动定额统计和劳动定额的修订。A 对B 错