网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

()经常涉及公司财务资金运作和组织结构变革创新等事关全局的重大战略问题。

  • A、总体战略
  • B、业务战略
  • C、职能战略
  • D、竞争策略

参考答案

更多 “()经常涉及公司财务资金运作和组织结构变革创新等事关全局的重大战略问题。A、总体战略B、业务战略C、职能战略D、竞争策略” 相关考题
考题 组织变革就是通过改进组织使命、目标、结构、技术和企业文化,或是改变人们的态度和行为模式等,以使组织更有效率的运作,增进组织绩效,提高组织适应环境的能力。组织变革涉及()等层面。 A环境B组织C群体D个人

考题 下列选项中,组织变革类型包括()A、结构变革B、技术变革C、人员变革D、资金变革

考题 全面推进__________是我国教育事业的一场深刻变革,是一项事关全局,影响深远和涉及社会各方面的系统工程。

考题 组织结构的变革涉及的维度包括()。 A.复杂性B.自由度C.集权度D.创新度E.规范性

考题 ( )经常涉及公司财务资金运作和组织结构变革创新等关全局的重大战略问题A.总体战略 B.业务战略 C.职能战略 D.竞争策略

考题 (2016年5月)()经常涉及到公司财务资金动作和组织结构变革创新等事关全局的重大战略问题。 A.业务战略 B.外部战略 C.总体战略 D.职能战略

考题 ()经常涉及到公司财务资金动作和组织结构变革创新等事关全局的重大战略问题。A.业务战略 B.外部战略 C.总体战略 D.职能战略

考题 ( )经常涉及公司财务资金运作和组织结构变革创新等事关全局的重大战略问题。 A.总体战略 B.业务战略 C.职能战略 D.竞争策略

考题 从历史上看,伴随技术创新历程而出现的组织结构等各种结构变革,先后经历了()形态。A:动态联盟 B:直线制 C:事业部制 D:矩阵结构 E:技术创新小组

考题 组织内部创新的内容包括()。A、结构变革B、技术变革C、人员变革D、思维变革

考题 根据变革的深度,组织变革可以分为()。A、创新性变革B、技术的变革C、人员的变革D、激进性变革E、组织结构的变革

考题 我国的建筑企业组织变革需要注意的是()。A、使用智能职能式管理结构B、把握组织变革的核心C、明确组织变革的原则和目标D、创建创新型组织

考题 在企业战略的管理范畴内,经常涉及公司财务资金运作的是()。A、总体战略B、业务战略C、职能战略D、财务战略

考题 组织内部创新的内容包括()。A、结构变革B、技术变革C、人员变革D、组织文化变革

考题 以下不属于组织与制度创新内容的是?()A、以组织结构为重点的变革和创新B、以人为重点的变革和创新C、以任务和技术为重点的变革和创新D、以组织目标为重点的变革和创新

考题 结构变革、技术变革等属于组织外部环境的创新。

考题 对人力资源战略构成说法正确的有()。A、从企业战略的管理范畴看可分为:总体战略、业务战略、职能战略B、总体战略经常涉及财务资金运作和组织结构变革创新等事关全局的重大战略问题C、提高整体绩效是总体战略和业务战略都在关注的问题D、"人力资源策略"等提法相对广泛,可能是总体战略,也可能指业务战略和职能战略E、职能战略的实施可以推动总体战略的实现

考题 组织结构的变革涉及的维度包括()A、复杂性B、自由度C、集权度D、创新度E、规范性

考题 政府再造涉及任何有关政府文化、任务、结构、程序、运作等层面有意识与有目的的变革、重组、重构、改革和创新。

考题 “制度创新”是创新者为获得潜在利润而对现行制度进行变革的种种措施与对策,涉及经济的组织形式或经营管理方式的变革,如()等。A、股份公司B、工会制度C、社会保险制度D、国有企业建立

考题 单选题在企业战略的管理范畴内,经常涉及公司财务资金运作的是()。A 总体战略B 业务战略C 职能战略D 财务战略

考题 单选题以下不属于组织与制度创新内容的是?()A 以组织结构为重点的变革和创新B 以人为重点的变革和创新C 以任务和技术为重点的变革和创新D 以组织目标为重点的变革和创新

考题 多选题从历史上看,伴随技术创新历程而出现的组织结构等各种结构变革,先后经历了()形态。A技术创新小组B直线制C事业部制D矩阵结构E动态联盟

考题 多选题组织结构的变革涉及的维度包括()A复杂性B自由度C集权度D创新度E规范性

考题 单选题()经常涉及公司财务资金运作和组织结构变革创新等事关全局的重大战略问题。A 总体战略B 业务战略C 职能战略D 竞争策略

考题 多选题“制度创新”是创新者为获得潜在利润而对现行制度进行变革的种种措施与对策,涉及经济的组织形式或经营管理方式的变革,如()等。A股份公司B工会制度C社会保险制度D国有企业建立

考题 多选题根据变革的深度,组织变革可以分为()。A创新性变革B技术的变革C人员的变革D激进性变革E组织结构的变革