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题目内容
（请给出正确答案）
（）情形属于不得辞退的条件。
- A、患严重疾病或者负伤正在进行治疗的
- B、因公负伤致残并被确认丧失工作能力的
- C、使用武器、警械失当的
- D、在孕期、产期或哺乳期内的
参考答案
更多 “（）情形属于不得辞退的条件。A、患严重疾病或者负伤正在进行治疗的B、因公负伤致残并被确认丧失工作能力的C、使用武器、警械失当的D、在孕期、产期或哺乳期内的” 相关考题
考题
对有下列哪几种情形之一的公务员不得辞退。()A、女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的B、因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的C、患病或者负伤，在规定的医疗期内的D、法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
考题
对于具有特定情况的公务员不得辞退，请问下面哪些情况属于不得辞退的情形?A.因工致残被确认丧失工作能力的。B.患病或者负伤在规定的医疗期内的。C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的。D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。
考题
下列情形中属于辞退检察官应当依照的程序是:()①辞退检察官应当按照管理权限决定;②辞退决定应当以书面形式通知被辞退的检察官;③辞退决定应当列明作出决定的理由和依据;④根据领导决定。
A.①B.①②C.①②③D.①②③④
考题
关于人民警察辞退制度，下列说法错误的是（ ）。A．辞退公安民警虽不是公安机关的法定权力，但只要符合法定条件，即可按照法定程序辞退B．公安机关按照法定条件和程序辞退公安民警，无须征得被辞退人员的同意C．无法定事实，公安民警不得被辞退D．被辞退的公安民警，即可享受失业保险
考题
对于具有特定情况的公务员不得辞退。下面哪些情况属于不得辞退的情形?( )A.因工致残被确认丧失工作能力的B.患病或者负伤在规定的医疗期内的C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
考题
有下列( )情形的公务员不得辞退。A.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的B.因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的C.患病或者负伤，在规定的医疗期内的D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
考题
（）公务员，单位不得辞退。A、因公致残，被确认丧失或部分丧失工作能力的B、患病或者负伤，在规定的医疗期内的C、女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的D、法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
考题
对于具有特定情况的公务员不得辞退，下面（）情况属于不得辞退的情形。A、因工致残被确认丧失工作能力的。B、患病或者负伤在规定的医疗期内的。C、女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的。D、法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。
考题
根据《中华人民共和国公务员法》，公务员有下列哪些情形的，不得辞退（）A、因公致残，被确认为丧失或者部分丧失工作能力的B、患病或者负伤，在规定的医疗期内的C、女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的D、法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
考题
单选题关于工伤认定的说法，错误的是（ ）。A
职工符合工伤认定条件，但存在醉酒情形的，不得认定为工伤B
职工符合工伤认定条件，但存在犯罪情形的，不得认定为工伤C
职工符合工伤认定条件，但存在吸毒情形的，不得认定为工伤D
职工符合工伤认定条件．但存在自杀情形的，不得认定为工伤
考题
多选题（）公务员，单位不得辞退。A因公致残，被确认丧失或部分丧失工作能力的B患病或者负伤，在规定的医疗期内的C女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的D法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
考题
判断题孕期的禁止性条件只适用于提前辞退和经济性裁员，而劳动者在试用期间被证明不符合录用条件是即时辞退情形，可以解除劳动合同。A
对B
错
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