考题
指导与领导工作运用的手段包括()。A、计划B、组织C、控制D、激励E、沟通联络
考题
“主管人员同下级接触越多，所掌握的各种情况就会越准确，从而使指导与领导工作更加有效。”的原理称为：()A、激励原理B、沟通联络原理C、直接管理原理D、协调目标原理
考题
领导职能是对组织中的全体人员进行指导、沟通和联络,运用各种科学的管理手段和方法,是各个机构和各类人员在实施计划过程中发挥作用。()
此题为判断题(对，错)。
考题
主管人员对下级的各种情况了解的越准确,领导工作就越有效,这是()原理。
A、协调目标B、沟通联络C、直接管理D、激励
考题
在指导与领导工作中,沟通联络定义是指()。
A、人与人之间的交流B、人与机器之间的交流C、机器与机器之间的交换D、以上都是
考题
进行有效沟通的，要求之一是（）。A、主管人员采取各种沟通方式B、主管人员积极进行沟通联络C、组织内的沟通渠道要畅通D、采用文字表达的方式
考题
在沟通联络过程中，处于情报沟通的中心的是（）A、上级主管人员B、下级主管人员C、生产部门D、业务部门
考题
在指导与领导工作中，沟通联络是指（）A、人与人之间的交流B、人与机器之间的交流C、机器与机器的交流D、主管人员与下属的交流
考题
在指导与领导工作中出现沟通联络障碍是由于（）A、信息传递失真B、信息传递错误C、人们的心理障碍D、交流行为的不同
考题
指导与领导工作原理告诉我们，要使组织人员充分理解目标和任务，就必须（）A、指明目标B、协调目标C、统一指挥D、沟通联络
考题
以下原理中属于指导与领导工作的原理是（）A、沟通联络原理B、目标统一原理C、灵活性原理D、组织适宜性原理
考题
指导与领导工作，应遵循的原理是（）A、指明目标原理B、目标协调原理C、命令一致原理D、直接管理原理E、沟通联络原理与激励原理
考题
指导与领导工作原理中的（）要求主管人员能够了解下属的需求和愿望，并给予满足，以调动下属的积极性A、沟通联络原理B、直接管理原理C、激励原理D、指标明确原理
考题
指导与领导工作和管理工作的关系可以概括为（）A、二者相等B、二者无关C、指导和领导工作是管理工作的一项职能D、指导和领导工作受管理职能的影响
考题
下列哪项职能的功效是为各个职能的进行提供保证，并对组织中的全体人员辅之以指导与领导，进行沟通联络，运用各种手段和方式，并施加影响力，以统一员工意志，从而保证组织目标的实现（）A、计划B、组织C、人员配备D、指导与领导
考题
除了运用身体语言外，人们也能通过物体的运用，环境布置等手段进行非言语的沟通。这种沟通行为在管理过程中别称为（）。A、身体语言沟通B、副语言沟通C、物体的操纵D、情景沟通
考题
单选题指导与领导工作要求主管人员在管理过程中运用沟通联络和（）等手段，对被领导者施加影响力A
授权B
奖励C
激励D
思想政治工作
考题
单选题指导与领导工作原理中的（）要求主管人员能够了解下属的需求和愿望，并给予满足，以调动下属的积极性A
沟通联络原理B
直接管理原理C
激励原理D
指标明确原理
考题
多选题指导与领导工作运用的手段包括（）。A计划B组织C控制D激励E沟通联络
考题
单选题指导与领导工作和管理工作的关系可以概括为（）A
二者相等B
二者无关C
指导和领导工作是管理工作的一项职能D
指导和领导工作受管理职能的影响
考题
单选题指导与领导工作原理告诉我们，要使组织人员充分理解目标和任务，就必须（）A
指明目标B
协调目标C
统一指挥D
沟通联络
考题
单选题以下原理中属于指导与领导工作的原理是（）A
沟通联络原理B
目标统一原理C
灵活性原理D
组织适宜性原理
考题
多选题指导与领导工作，应遵循的原理是（）A指明目标原理B目标协调原理C命令一致原理D直接管理原理E沟通联络原理与激励原理
考题
单选题进行有效沟通的，要求之一是（）。A
主管人员采取各种沟通方式B
主管人员积极进行沟通联络C
组织内的沟通渠道要畅通D
采用文字表达的方式
考题
单选题在指导与领导工作中出现沟通联络障碍是由于（）A
信息传递失真B
信息传递错误C
人们的心理障碍D
交流行为的不同
考题
单选题除了运用身体语言外，人们也能通过物体的运用，环境布置等手段进行非言语的沟通。这种沟通行为在管理过程中别称为（）。A
身体语言沟通B
副语言沟通C
物体的操纵D
情景沟通
考题
单选题在沟通联络过程中，处于情报沟通的中心的是（）A
上级主管人员B
下级主管人员C
生产部门D
业务部门
