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根据明茨伯格界定的管理者角色，当一个管理者从组织和它的环境中寻找机会，创建项目，该管理者在担任哪一个角色（）

  • A、谈判者
  • B、创业者
  • C、监控者
  • D、资源分配者
  • E、传播者

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考题 加拿大学者亨利.明茨伯格将管理者的角色归纳为如下几类：()。A、人际关系的角色B、信息联系的角色C、决策的角色D、资源分配的角色
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考题 在管理者角色中,亨利·明茨伯格把信息传递方面的角色概括为() A、监听者B、传播者C、发言人D、联络者E、谈判者
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考题 在管理者角色中,亨利·明茨伯格把人际关系方面的角色概括为() A、挂名首脑B、领导者C、联络者D、监听者E、谈判者
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考题 根据明茨伯格的“十角色理论”，管理者在人际关系方面主要扮演()角色。A. 监听者B. 联络者C. 传播者D. 发言人
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考题 根据亨利·明茨伯格的管理理论，管理者的角色可归为（　）。A.代领人 B.人际关系角色 C.信息传递角色 D.资源分配者
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考题 根据亨利·明茨伯格的管理理论，管理者的角色可归为哪几类？（ ）。A.代表人 B.人际关系角色 C.信息传递角色 D.资源分配者
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考题 亨利?明茨伯格认为管理者的决策类角色主要包括（　　）。A． 企业家 B． 发言人 C． 谈判者 D． 联络员 E． 资源分配者
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考题 明茨伯格通过实证研究发现：管理者在组织中扮演十种角色，这些角色被分为（）。A、人际关系角色B、组织角色C、信息角色D、决策角色
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考题 简述明茨伯格提出的管理者的三种角色。
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考题 根据明茨伯格的观点，管理者承担临听者、传播者和发言人的角色，都属于哪类角色：（）A、对外交流者的角色B、人际关系的角色C、信息方面的角色D、决策方面的角色E、公共管理者的角色
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考题 在管理者角色中，明茨柏格把信息传递方面的角色概括为（）A、监听者B、传播者C、发言人D、联络者E、谈判者
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考题 根据明茨伯格的观点，管理者承担企业家、胡障排除者和资源分配者的角色，都属于哪类角色（）A、对外交流者的角色B、人际关系的角色C、信息方面的角色D、决策方面的角色E、公共管理者的角色
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考题 亨利·明茨伯格认为，管理者的角色有三大类角色。分别是：（）A、人际关系角色B、信息角色C、决策角色D、谈判者E、领导者
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考题 在亨利·明茨伯格的管理者扮演10种角色的理论中，作为资源分配者，管理者富有分配人力、物力、财力的责任，属于（）。A、人际关系角色B、信息传递角色C、决策制定角色D、应用科技角色
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考题 根据明茨伯格界定的管理者角色，当一个管理者从组织和它的环境中寻找机会，创建项目，该管理者在担任哪一个角色（）A、谈判者B、创业者C、监控者D、资源分配者E、传播者
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考题 根据明茨伯格的说法，管理者在管理过程中对一系列重大或突发事件作出决定并付诸实施时起决策角色，该项角色包括哪些具体角色？（） ①企业家； ②干扰应对者； ③资源分配者； ④谈判者； ⑤领导者。A、②③④⑤    B、①②③④     C、①③⑤     D、②④⑤
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考题 在管理者角色中，明茨伯格把人际关系方面的角色概括为（）A、挂名首脑B、领导者C、联络者D、监听者E、谈判者
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考题 明茨伯格认为，管理者扮演的角色类型有（）信息角色和决策角色。
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考题 在管理者角色中，明茨伯格把信息传递方面的角色概括为（）A、监听者B、传播者C、发言人D、联络者E、谈判者
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考题 明茨伯格认为，可通过考察管理者在工作中所扮演的角色来恰当地描述管理者，其人际角色包括：（）A、领导者B、谈判者C、发言人D、联络者
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考题 亨利·明茨伯格认为，管理者的角色有三大类十种角色。其中的决策角色分别是：（）A、挂名首脑B、企业家C、混乱驾驭者D、资源分配者E、谈判者
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考题 单选题根据明茨伯格的观点，管理者承担企业家、胡障排除者和资源分配者的角色，都属于哪类角色（）A 对外交流者的角色B 人际关系的角色C 信息方面的角色D 决策方面的角色E 公共管理者的角色
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考题 单选题在亨利·明茨伯格的管理者扮演10种角色的理论中，作为资源分配者，管理者富有分配人力、物力、财力的责任，属于（）。A 人际关系角色B 信息传递角色C 决策制定角色D 应用科技角色
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考题 多选题在管理者角色中，明茨伯格把人际关系方面的角色概括为（）A挂名首脑B领导者C联络者D监听者E谈判者
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考题 多选题在管理者角色中，明茨柏格把信息传递方面的角色概括为（）A监听者B传播者C发言人D联络者E谈判者
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考题 多选题在管理者角色中，明茨伯格把信息传递方面的角色概括为（）A监听者B传播者C发言人D联络者E谈判者
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考题 单选题根据明茨伯格的观点，管理者承担临听者、传播者和发言人的角色，都属于哪类角色：（）A 对外交流者的角色B 人际关系的角色C 信息方面的角色D 决策方面的角色E 公共管理者的角色
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