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我国非公有制经济的劳动合同是一种不完全的劳动合同，这主要表现为（）
- A、签订的是固定期限的劳动合同
- B、不少非公有制企业的职工与企业主并没有签订劳动合同
- C、合同未规定工资报酬
- D、模糊或残缺的合同
参考答案
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考题
劳动合同解除和劳动合同终止都导致了劳动关系的终结，但两者之间又有明显的区别，下列表述正确的是()A、劳动合同终止一般是可以预见的，而劳动合同解除一般不可预见B、劳动合同终止不需要支付经济补偿，而劳动合同解除要支付经济补偿C、劳动合同终止的法定条件主要是劳动者和用人单位主体资格的消灭，劳动合同解除的法定条件是一些违法违纪违规等行为D、劳动合同终止属于劳动合同关系的自然终结，而劳动合同解除是劳动合同关系的提前终结
考题
下列表述中不属于劳动合同法律关系特征的是( )。A.劳动合同法律关系是平等主体之间的法律关系
B.劳动合同法律规范是调整劳动合同关系所形成的一种社会关系
C.劳动合同的主体自发形成的一种法律关系
D.劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的
考题
下列关于我国劳动合同法律关系特征的说法，错误的是（ ）。A.劳动合同法律关系由主体、客体和内容三个要素构成
B.劳动者和用人单位在劳动合同关系当中是平等的主体
C.劳动合同的主体自发形成的一种法律关系
D.劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的
考题
我国劳动合同的特征表现为（ ）。
A. 劳动合同具有随意性
B. 劳动合同遵循平等、自愿的原则
C. 劳动合同主体具有特定性——劳动者和用人单位
D. 劳动合同具有较强的法定性
E. 书面劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系的法定形式
考题
在我国，之所以要鼓励、支持和引导非公有制经济发展。这主要是因为（）A、非公有制经济是社会主义经济的重要组成部分B、非公有制经济的消极作用已经消除C、非公有制经济能过渡为公有制经济D、非公有制经济能加快生产力发展
考题
可以不适用《劳动合同法》的情况是（）。A、我国境内企业与劳动人员签订劳动合同B、个体经济组织与劳动人员签订劳动合同C、某事业单位依据国务院的相关规定聘用劳动人员D、民办企业与劳动人员签订劳动合同
考题
多选题下面对于劳动合同法律关系的描述中正确的是（）。A劳动合同法律关系指基于劳动合同法律事实，由劳动合同法律调整，从而形成的劳动合同权利义务关系B劳动合同法律关系是劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的一种社会关系C劳动合同法律关系的主体指劳动合同法律关系的主体享有的权利和承担的义务所指向的事物，主要指的是劳动行为D劳动合同法律关系是以劳动合同权利义务为内容的社会关系E劳动合同法律关系的客体指参加劳动合同法律关系，享有劳动合同权利和承担劳动合同义务的人
考题
单选题可以不适用《劳动合同法》的情况是（）。A
我国境内企业与劳动人员签订劳动合同B
个体经济组织与劳动人员签订劳动合同C
某事业单位依据国务院的相关规定聘用劳动人员D
民办企业与劳动人员签订劳动合同
考题
不定项题关于小马提出解除劳动合同的经济补偿的说法，正确的是（ ）。A小马提出解除劳动合同，公司应无条件向小马支付经济补偿金B小马提出解除劳动合同不属于解除劳动合同经济补偿的范围C小马无论何种原因提出解除劳动合同，公司均可以不向小马支付经济补偿金D因公司不同意小马解除劳动合同，公司应向小马支付经济补偿金
考题
多选题下列对我国非公有制经济的理解正确的是（ ）。A非公有制经济主要包括个体、私营和集体经济B非公有制经济主要包括个体、私营和外资经济C非公有制经济是我国国有经济的重要组成部分D非公有制经济已成为我国国民经济的主导力量E非公有制经济是促进我国生产发展的重要力量
考题
多选题我国非公有制经济的劳动合同是一种不完全的劳动合同，这主要表现为（）A签订的是固定期限的劳动合同B不少非公有制企业的职工与企业主并没有签订劳动合同C合同未规定工资报酬D模糊或残缺的合同
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