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（）统一负责乘务中心各项培训的管理工作，并对各部门培训执行情况进行不定期检查。
- A、安全技术部
- B、综合管理部
- C、乘务1部
- D、乘务2部
参考答案
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考题
工作轮换的作用主要体现在()。
A.能丰富培训对象的工作经历B.能识别培训对象的长处和短处C.能促进培训对象对各部门管理工作的了解，增进各部门之间的合作D.使对培训的投资产生出最大的效益
考题
《关于贯彻落实煤矿安全培训规定的实施意见》规定:由集团公司党委宣传部负责,对各生产经营单位安全培训中心教学设备进行摸底,对于不能满足日常教学的设备,进行统一采购,保证安全培训工作正常开展。( )
此题为判断题(对，错)。
考题
资格考试由人事部和住房和城乡建设部共同负责管理。下列管理工作中由住房和城乡建设部负责的包括：()A、考试大纲的拟定B、培训教材的编写和命题工作C、审定考试大纲、考试科目和试题D、统一计划和组织考前培训E、组织或授权实施各项考务工作
考题
识别本*部门测量人员并建立重点测量人员信息库；识别本*部门测量人员的培训需求，按照公司三级培训体系要求，在部门级培训计划中纳入测量人员的培训提升计划，以上职责是属于哪个部门的（）？A、人力资源部B、奇瑞大学C、计量中心D、各部门
考题
下列不是兼职培训员职责的是：（）。A、负责制定教育培训工作总体目标B、负责协助班组长组织班组员工开展各项培训活动C、负责建立本班组各项培训台帐，及时做好各项培训的登记管理，按时总结汇报培训情况D、负责收集和上报班组员工培训需求，制定班组培训计划
考题
班组兼职培训员职责是：（）。A、认真执行上级布置的各项培训工作B、负责收集和上报班组员工培训需求，制定班组培训计划C、负责协助班组长组织班组员工开展各项培训活动D、负责建立本班组各项培训台帐，及时做好各项培训的登记管理，按时总结汇报培训情况
考题
省级分公司业务管理中心原则上每个季度应向个险渠道征求活动需求，并结合个险渠道的专项推动方案以及各分公司实际，编制送培训进职场活动计划，明确培训时间、培训内容、培训形式、培训讲师等，并下发各地市分公司客户服务中心。
考题
职务轮换的优点有（ ）A、能丰富培训对象的工作经历B、有强烈的岗位意识和高度的责任感C、可以提高整个部门或小组工作效率或工作效果D、能较好地识别培训对象的长处和短处E、能增强培训对象对各部门管理工作的了解并增进各部门之间的合作
考题
班组培训员具体负责的培训工作有（）。A、编制班组培训计划，在班长领导下认真执行并努力完成分场（车间）、工区（县局）布置的各项培训任务B、组织班组成员学习所管辖设备的技术规范，熟悉设备情况及规程制度等C、建立健全培训档案D、及时做好各项培训的登记管理并按期总结，向分场（车间）、工区（县局）培训工程师（员）汇报执行情况
考题
填空题企业应当指定部门或专人负责培训管理工作，应当有经（）审核或批准的培训方案或计划，培训记录应当予以保存。
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