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创新很强的创业型企业,就需要创新精神很强的人、有奇思妙想的年轻人;做快递的创业企业,很辛苦,就需要吃苦耐劳的年轻人。企业最需要什么样的人、招聘对象应该具备哪些特点和能力十分关键,关于这一问题应当从哪些方面考虑?()
- A、学历
- B、价值取向
- C、薪金高低
- D、能力要求
参考答案
更多 “创新很强的创业型企业,就需要创新精神很强的人、有奇思妙想的年轻人;做快递的创业企业,很辛苦,就需要吃苦耐劳的年轻人。企业最需要什么样的人、招聘对象应该具备哪些特点和能力十分关键,关于这一问题应当从哪些方面考虑?()A、学历B、价值取向C、薪金高低D、能力要求” 相关考题
考题
下列关于创业能力说法正确的有()。A、创新能力是创业能力的核心B、决策能力是创业能力的支柱C、组织协调能力是创业能力的基础D、交往应变能力是创业能力的保证E、专业知识技能是创业能力的关键
考题
关于创业能力的叙述正确的是:()A、主要培育和锤炼的能力,是核心通用能力与企业职务能力。B、创业意识与精神是辅助要素,创业能力是关键要素。C、核心通用能力与企业职务能力,必须要在团队环境中才能训练到位。D、以上都是。
考题
关于创业能力叙述正确的是:()A、创业能力,是职业能力的最强形式和最高境界。B、职业能力达到了高级阶段,就具备了创造一个企业的部分能力。C、职业能力是创业能力的本源。D、只要具备了创业能力,就能创造一个企业。
考题
吴士宏能建立强悍团队屡创新高的原因包含:()A、自身的核心职业能力很强,并且愿意把能力传递给别人。B、有强大的人格魅力,吸引周围的人进行能量交流。C、有强大的背景和高端的学历,能激发别人的价值感。D、为企业创造过足够多的价值,多次完成过高难度复杂任务,有一定的权威感。
考题
目前,美国联邦快递公司采用了小包裹运输的“轴心概念”和辐射状航空运输配送系统,这种创新创业类型属于()。A、基于企业组织管理模式创新的创业B、知识服务型创业C、基于营销模式创新的创业D、基于产品创新的创业
考题
单选题目前,美国联邦快递公司采用了小包裹运输的“轴心概念”和辐射状航空运输配送系统,这种创新创业类型属于()。A
基于企业组织管理模式创新的创业B
知识服务型创业C
基于营销模式创新的创业D
基于产品创新的创业
考题
多选题吴士宏能建立强悍团队屡创新高的原因包含:()A自身的核心职业能力很强,并且愿意把能力传递给别人。B有强大的人格魅力,吸引周围的人进行能量交流。C有强大的背景和高端的学历,能激发别人的价值感。D为企业创造过足够多的价值,多次完成过高难度复杂任务,有一定的权威感。
考题
多选题本次访谈的主题是“创新者的窘境”,要解决的问题是:创新与创业的关系。听了访谈之后你认为什么是创业?创业跟创新有什么关系?()A我们倡导的创业是以创新为前提的B创新的最终导向必然是创业,这里的创业不是指创办企业,是说要满足市场需要。C创业就是创办企业D创业狭义是创办企业,广义是在本职岗位上干事创业,用创业精神经营自己的人生和事业
考题
多选题创新很强的创业型企业,就需要创新精神很强的人、有奇思妙想的年轻人;做快递的创业企业,很辛苦,就需要吃苦耐劳的年轻人。企业最需要什么样的人、招聘对象应该具备哪些特点和能力十分关键,关于这一问题应当从哪些方面考虑?()A学历B价值取向C薪金高低D能力要求
考题
多选题关于创业能力叙述正确的是:()A创业能力,是职业能力的最强形式和最高境界。B职业能力达到了高级阶段,就具备了创造一个企业的部分能力。C职业能力是创业能力的本源。D只要具备了创业能力,就能创造一个企业。
考题
单选题关于创业能力的叙述正确的是:()A
主要培育和锤炼的能力,是核心通用能力与企业职务能力。B
创业意识与精神是辅助要素,创业能力是关键要素。C
核心通用能力与企业职务能力,必须要在团队环境中才能训练到位。D
以上都是。
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