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非正式评价指对评价者、评价形式、评价内容没有严格规定,对评价的最后结论也不作严格要求,人们根据自己重点掌握的情况对公共政策做出评价。()
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考题
下列现象中属于绩效评价中的评价者的个人偏见问题的是()。A评价者给大多数员工中等的评价B评价者对老年员工给予较低的评价C评价者对女员工给予较低的评价D评价者给大多数员工过高的评价E评价者给大多数员工过低的评价
考题
学术惩戒只是一种管理手段,不是最终目的,要促进科研论文评价工作的顺利开展,需从哪些方面入手()。A、对科研论文评价制度要严格执行B、对科研论文评价规程要严格遵循C、对科研论文评价工作要严格要求D、对科研论文评价结论要严格把关
考题
中心化倾向产生的原因有()A、人们往往不愿意做出“极好”、“极差”之类的极端评价;B、对评价对象不甚了解,难以做出准确的评价;C、评价者对评价工作缺乏自信心;D、评价要素的说明不完整,评价方法不明确;
考题
“对评估者、评估形式和评估内容不做硬性规定,对评估的最终结论也没有严格的要求,团体和个人可以根据自己所掌握的情况和信息,对政策的各个方面加以分析和评价”这属于哪种评估类型()A、正式评估B、非正式评估C、前评估D、后评估
考题
绩效考核中出现中心化倾向产生的原因不包括?()A、人们往往不愿意做出“极好”、“极差”之类的极端评价B、评价者对评价工作缺乏自信心C、对评价对象不甚了解,难以做出准确的评价D、评价方法明确,评价标准稳定
考题
多选题中心化倾向产生的原因有()A人们往往不愿意做出“极好”、“极差”之类的极端评价B对评价对象不甚了解,难以做出准确的评价C评价者对评价工作缺乏自信心D评价要素的说明不完整,评价方法不明确
考题
多选题学术惩戒只是一种管理手段,不是最终目的,要促进科研论文评价工作的顺利开展,需从哪些方面入手()。A对科研论文评价制度要严格执行B对科研论文评价规程要严格遵循C对科研论文评价工作要严格要求D对科研论文评价结论要严格把关
考题
单选题360度考评也称360度反馈评价,是指对员工进行评价时,由与被评价者有密切关系的人分别匿名对被评价者进行评价,包括被评价者对自己的评价。根据上述定义,下列哪些人不适合做360度考评的评价人?( )A
被评价者的上级B
被评价者的下属C
被评价者的客户D
被评价者的同行
考题
单选题绩效考核中出现中心化倾向产生的原因不包括?()A
人们往往不愿意做出“极好”、“极差”之类的极端评价B
评价者对评价工作缺乏自信心C
对评价对象不甚了解,难以做出准确的评价D
评价方法明确,评价标准稳定
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