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关于战略导向KPI的表述,不正确的是( )。
A.以控制为中心
B.有利于企业战略的实施
C.战略目标自上而下分解
D.将财务与非财务指标结合
B.有利于企业战略的实施
C.战略目标自上而下分解
D.将财务与非财务指标结合
参考答案
参考解析
解析:战略导向的KPI体系以战略为中心,指标体系的设计与运用都是为战略目标服务的。一般绩效考评体系以控制为中心,指标体系的设计与运用来源于控制的意图,为了更有效地控制员工个人的行为。
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考题
以下关于战略导向的KPI体系的说法,正确的有()A:KPI体系是以控制为中心
B:将财务与非财务指标相结合
C:战略目标自上向下分解
D:能最大限度激发员工斗志
E:强调对员工行为的激励
考题
关于战略导向的KPI体系与一般绩效考评体系的区别,说法正确的是( )。A.战略导向的KPI以战略为中心
B.一般绩效测评以控制为中心
C.它们的指标来源相同
D.它们的考评指标的构成相同
E.战略导向的KPI以控制为中心
考题
战略导向的KPI体系的意义体现在( )。A.KPI体系具有战略导向的牵引作用
B.KPI体系能自下而上地实现绩效管理目标
C.KPI体系能够最大限度地激发员工的斗志
D.KPI体系是激励和约束企业员工的一种新型机制
E.KPI体系能够调动全员的积极性.主动性和创造性
考题
以下关于战略导向的KPI体系的说法,正确的有( )。A.KPI体系是以控制为中心
B.将财务与非财务指标相结合
C.战略目标自上向下分解
D.能最大限度激发员工斗志
E.强调对员工行为的激励
考题
问答题建立战略导向KPI的意义
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