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使用频率最高的人格测验是

A.卡特尔十六项人格因素问卷
B.明尼苏达多相人格调查表
C.艾森克人格问卷
D.洛夏测验
E.主题统觉测验

参考答案

参考解析
解析：
更多 “使用频率最高的人格测验是A.卡特尔十六项人格因素问卷 B.明尼苏达多相人格调查表 C.艾森克人格问卷 D.洛夏测验 E.主题统觉测验” 相关考题
考题 人事领域中使用得最早的心理测验方法是( )。A．能力测验B．人格测验C．兴趣测验D．动机测验
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考题 使用频率最高的人格测验是A、艾森克人格问卷B、卡特尔十六项人格因素问卷C、明尼苏达多项人格调查表D、洛夏测验E、主题统觉测验
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考题 下列人格测验属于投射式测验的是（ ）。 A．卡特尔l6种人格因素测验 B．艾森克人格问卷 C．明尼苏达多项人格测验 D．主题统觉测验
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考题 人事领域中使用得最早的心理测验方法是( )。A．能力测验B．人格测验C．素质测验D．品质测验
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考题 小学生人格测验应该使用:()A、CBCLB、艾森克测验C、瑞文测验D、明尼苏达测验
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考题 测验法是运用某种测验测量人的某种心理现象。使用的测验有()。 A.认知方式测验B.心理健康水平测验C.人格测验D.智力测验
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考题 下列哪项是使用频率最高的人格测验A．艾森克人格问卷B．洛复测验C．明尼苏达多相人格调查表D．卡特尔十六项人格因素问卷E．主题统觉测验
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考题 使用频率最高的人格测验是A.艾森克人格问卷 B.卡特尔十六项人格因素问卷 C.明尼苏达多项人格调查表 D.洛夏测验 E.主题统觉测验
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考题 下列关于人格测验的说法正确的是（）A、人格测验主观性太强B、人格测验没有对错之分C、人格测验不受文化因素制约D、人格测验计分解释客观
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考题 （）是人事领域中使用得最早的心理测量方法。A、心理测验B、人格测验C、投射测验D、能力测验
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考题 人事测量方法预测的准确性程度最高的是（）A、结构化面试B、评价中心C、人格测验D、能力测验
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考题 智力测验、人格测验、成就测验都倾向于使用文字测验。
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考题 下列人格测验属于投射式测验的是（）。A、卡特尔16种人格因素测验B、艾森克人格问卷C、明尼苏达多项人格测验D、主题统觉测验
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考题 下列人格测验属于投射式测验的是（）。A、卡特尔l6种人格因素测验B、艾森克人格问卷C、明尼苏达多项人格测验D、主题统觉测验
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考题 认知测验，也称为最高行为测验。该测验测评的内容是人们的认知行为，通常包括（）、智力测验和能力倾向测验。A、人格测验B、水平测验C、难度测验D、成就测验
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考题 我们通常使用的智力测验、人格测验、成就测验、能力测验等都采用的测验方法是（）A、评价量表B、投射测验C、标准化的纸笔测验D、自陈测验
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考题 下列属于自陈式人格测验方法的是（　）。A、罗夏墨迹测验B、主题统觉测验C、大五人格测验D、卡氏16种人格测验E、明尼苏达多重人格测验
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考题 单选题下列关于人格测验的说法正确的是（）A 人格测验主观性太强B 人格测验没有对错之分C 人格测验不受文化因素制约D 人格测验计分解释客观
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考题 单选题人事领域中使用得最早的心理测验方法是（　）。A 能力测验B 人格测验C 面试测验D 评价中心
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考题 单选题我们通常使用的智力测验、人格测验、成就测验、能力测验等都采用的测验方法是（）A 评价量表B 投射测验C 标准化的纸笔测验D 自陈测验
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考题 单选题认知测验，也称为最高行为测验。该测验测评的内容是人们的认知行为，通常包括（）、智力测验和能力倾向测验。A 人格测验B 水平测验C 难度测验D 成就测验
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考题 单选题各种心理测验的客观性高低也是不相同的，相对而言，它们客观性高低依次是（）。A 神经心理测验客观性最高，智力测验也较高，人格问卷次之，而投射测验的客观性较低B 神经心理测验客观性最高，人格问卷次之，而投射测验的客观性次次之，智力测验较低C 智力测验较高，人格问卷次之，而投射测验的客观性较低.神经心理测验客观性最低D 智力测验最高，神经心理测验较高，人格问卷次之，而投射测验的客观性最低
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考题 判断题人格测验—卡特尔16种人格因素测验，不适合在我国使用。A 对B 错
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考题 单选题人事测量方法预测的准确性程度最高的是（）A 结构化面试B 评价中心C 人格测验D 能力测验
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考题 单选题下列人格测验属于投射式测验的是（）。A 卡特尔16种人格因素测验B 艾森克人格问卷C 明尼苏达多项人格测验D 主题统觉测验
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考题 判断题智力测验、人格测验、成就测验都倾向于使用文字测验。A 对B 错
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考题 单选题使用频率最高的人格测验是A 艾森克人格问卷B 卡特尔十六项人格因素问卷C 明尼苏达多项人格调查表D 洛夏测验E 主题统觉测验
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