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某企业施工队队长甲某率队作业，现场未采取任何安全措施，工人乙认为风险很大，要求暂停作业，但甲某坚持要求继续作业，乙拒绝甲某的指挥。依据《安全生产法》的规定，下列关于企业对乙可采取措施的说法，正确的是（ ）。
A.不得给予乙任何处分
B.可以给予乙通报批评、记过等处分
C.可以解除与乙订立的劳动合同
D.可以降低乙的工作和福利待遇
B.可以给予乙通报批评、记过等处分
C.可以解除与乙订立的劳动合同
D.可以降低乙的工作和福利待遇
参考答案
参考解析
解析：第五十一条从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
更多 “某企业施工队队长甲某率队作业，现场未采取任何安全措施，工人乙认为风险很大，要求暂停作业，但甲某坚持要求继续作业，乙拒绝甲某的指挥。依据《安全生产法》的规定，下列关于企业对乙可采取措施的说法，正确的是（ ）。 A.不得给予乙任何处分 B.可以给予乙通报批评、记过等处分 C.可以解除与乙订立的劳动合同 D.可以降低乙的工作和福利待遇” 相关考题
考题
某企业施工队队长甲某率队开挖沟槽。作业中,现场未采取任何安全支撑措施。工人乙认为风险很大,要求暂停作业,但甲某以不下去干活就扣本月奖金相威胁,坚持要求继续作业,乙拒绝甲某的指挥。依据《安全生产法》的规定,下列关于该企业做法,正确的是( )。
A.不得给予乙任何处分B.可以给予乙通报批评、记过等处分C.可以解除与乙订立的劳动合同D.可以降低乙的工资福利待遇
考题
甲企业将某水利施工项目发包给乙企业,下列对项目现场安全管理的做法中,正确的是()。
A.现场施工作业应由甲方进行作业安全风险分析B.甲、乙双方的安全监督人员均有现场监督责任C.甲企业可以要求乙企业尽快完成工程施工，缩短施工工期D.项目开工后，甲方无权决定终止合同的执行
考题
甲、乙、丙、丁均是某医药生产企业的员工,依据《劳动合同法》的规定,下列关于劳动合同解除的说法,正确的是()。
A.企业如果强令甲冒险作业并危及其人身安全,甲有权拒绝作业,但不能立即解除劳动合同B.乙非因工负伤,在规定的医疗期间内,企业可以和乙解除劳动合同C.丙为疑似职业病病人,目前正在诊断期间,企业此时不能解除劳动合同D.丁经过企业培训后仍然不能胜任现在的工作,企业提前10日以书面的形式通知丁后,可以解除劳动合同
考题
司法考试教唆犯
关于教唆犯，下列哪些说法是正确的？甲某唆使乙某(15岁)诈骗他人数额较大的财物，甲某不是教唆犯甲某唆使乙某找人杀害丁某，乙某出面雇佣丙某将丁某杀害，乙某的行为是教唆犯甲某唆使乙某盗窃财物，遭到乙某的拒绝。甲某构成盗窃罪甲某唆使乙某盗窃某银行，并向其教授打开银行保险柜的方法，甲某构成盗窃罪和传授犯罪方法罪，应当实行数罪并罚
考题
甲有限责任公司拖欠乙股份公司货款不还，乙公司迟迟不起诉甲公司，下列说法正确的是？（ ）A．假设丁某连续持有乙公司1%的股份已达3个月，丁某有权请求乙公司监事会提起诉讼要求甲公司还款B．假设甲某、乙某、丙某连续合计持有乙公司1%的股份已达7个月，3人有权请求乙公司监事会提起诉讼要求甲公司还款C．乙公司监事会自收到请求30日内未提起诉讼的，甲某、乙某、丙某3人有权以自己的名义提起诉讼要求甲公司还款D．情况紧急，不立即起诉乙公司利益将受到难以弥补的损害，甲某、乙某、丙某3人有权不向监事会请求，直接以自己的名义提起诉讼要求甲公司还钱
考题
甲国国民A某在甲国犯罪后逃往乙国。甲国向乙国提出了引渡要求，但乙国表示拒绝。根据国际法的规定，乙国的下列不予引渡的理由哪些是正确的？（ ）A．乙国认为A某是政治犯，因而不予引渡B．A某的行为虽然构成了对甲国法律的违反，但根据乙国的法律并未构成犯罪C．乙国认为甲国是专制国家，其司法程序不能有效地保障犯罪人的人权D．甲、乙两国间没有有关引渡的条约
考题
杨某是海星公司的乙分公司的负责人,因为自身原因向甲借款5000万元,甲要求杨某以乙公司名义提供担保并且盖上乙公司的公章。杨某拿出来公司的委托授权书告诉甲对外担保超出来了乙公司的授权范围,甲坚持仍让杨某盖上了乙公司的公章。债务到期后,甲要求乙公司承担担保责任,乙公司拒绝。下列说法正确的是()?
A.杨某是无权代理B.杨某是表见代理C.合同无效D.合同可撤销
考题
下列项目中，存在关联方关系的有（ ）。A．张某拥有甲企业15%的股份，张某与甲企业之间B．张某拥有甲企业55%的股份，甲企业拥有乙企业40%的股份，张某与乙企业之间C．张某拥有甲企业9%的股份，同时拥有乙企业60%的股份，乙企业拥有甲企业20%的股份，张某与甲企业之间D．张某拥有甲企业15%的股份，张某之子与甲企业之间
考题
某企业生产甲、乙两种产品，甲、乙两种产品的复杂程度不一样，所耗用的作业量也不一样。依据作业动因设置五个成本库。有关资料如下所示。
甲、乙产品作业成本资料
要求：
1）计算各项作业动因分配率。
2）用作业成本法计算甲乙产品分配的制造费用。
考题
某企业施工队队长甲某率队开挖沟槽。作业中，现场未采取任何安全支撑措施。工人乙认为风险很大，要求暂停作业，但甲某以不下去干活就扣本月奖金相威胁，坚持要求继续作业，乙拒绝甲某的指挥。依据《安全生产法》的规定，下列关于企业对乙可采取措施的说法，正确的是()。A、不得给予乙任何处分B、可以给予乙通报批评、记过等处分C、可以解除与乙订立的劳动合同D、可以降低乙的工资和福利待遇
考题
乙企业承包甲企业某建设项目，下列对现场安全管理的做法中，正确的是（ ）。
A.现场施工作业应由甲方进行作业安全风险分析
B.甲、乙双方的安全监督人员均有现场监督责任
C.甲方应组织对乙方施工用起重机械设备进行使用前验收
D.建设项目开工后，甲方无权决定终止合同的执行
考题
某小区主排水管道发生堵塞，S 物业公司委托W 管道工程公司实施新建污水井与原有污水管线连通作业。W 管道工程公司作业班长甲某，在未采取有效安全措施的情况下，贸然下井对原有污水管线进行开孔作业，突然被熏倒，从原有污水管线上跌至井底（落差2m，井口到井底共3.8m），乙某第一时间对甲某进行施救。下列关于应急处置的做法中，正确的是（ ）。A.乙某拴挂安全绳后被迅速吊至井底，将甲某提升至地面
B.乙某拴挂安全绳，佩戴防毒面具后下井将甲某提升至地面
C.乙某拴挂安全绳，佩戴空气呼吸器后下井将甲某提升至地面
D.乙某佩戴防护装备并在三脚架架设完成后下井将甲某提升至地面
考题
（2015年）W 管道工程公司实施新建污水井与原有污水管线连通作业。W 管道工程公司作业班长甲某，在未采取有效安全措施的情况下，贸然下井对原有污水管线进行开孔作业，突然被熏倒，从原有污水管线上跌至井底（落差 2m，井口到井底共 3.8m），乙某第一时间对甲某进行施救。下列关于应急处置的做法中，正确的是( )。A.乙某拴挂安全绳后被迅速吊至井底，将甲某提升至地面
B.乙某拴挂安全绳，佩戴防毒面具后下井将甲某提升至地面
C.乙某拴挂安全绳，佩戴空气呼吸器后下井将甲某提升至地面
D.乙某佩戴防护装备并在三脚架架设完成后下井将甲某提升至地面
考题
乙企业承包甲企业某建设项目。下列对现场安全管理的做法中，正确的是（）。A.现场施工作业应由甲企业进行作业安全风险分析
B.甲、乙双方的安全监督人员均有现场安全监督责任
C.甲企业应组织对乙企业施工用起重机械设备进行使用前验收
D.建设项目开工后，甲企业无权决定终止合同的执行
考题
乙企业承包甲企业某建设项目，下列对现场安全管理的做法中，正确的是（）A:现场施工作业应由甲方进行作业安全风险分析B:甲、乙双方的安全监督人员均有现场监督责任C:甲方应组织对乙方施工用起重机械设备进行使用前验收D:建设项目开工后，甲方无权决定终止合同的执行
考题
下列项目中，存在关联方关系的有( )。
Ⅰ.张某拥有甲企业15%的股份，张某与甲企业之间
Ⅱ.张某拥有甲企业55%的股份，甲企业拥有乙企业40%的股份，张某与乙企业之间
Ⅲ.张某拥有甲企业9%的股份，同时拥有乙企业60%的股份，乙企业拥有甲企业20%的股份，张某与甲企业之间
Ⅳ.张某拥有甲企业15%的股份，张某之子与甲企业之间
Ⅴ.张某是甲企业的总经理，张某与甲企业之间
A、Ⅰ,Ⅱ,Ⅳ
B、Ⅰ,Ⅲ,Ⅴ
C、Ⅱ,Ⅲ,Ⅳ,Ⅴ
D、Ⅰ,Ⅱ,Ⅲ,Ⅳ,Ⅴ
考题
甲、乙、丙、丁均是某煤矿企业的员工，依据《劳动合同法》的规定，下列关于劳动合同解除的说法，正确的是（）。A.企业如果强令甲冒险作业并危及其人身安全，甲有权拒绝作业，但不能立即解除劳动合同
B.乙非因工负伤，在规定的医疗期内，企业可以和乙解除劳动合同
C.丙为疑似职业病病人，目前正在诊断期间，企业此时不能解除劳动合同
D.丁经过企业培训后仍然不能胜任现在的工作，企业提前10日以书面形式通知丁后，可以解除劳动合同
考题
某企业施工队队长甲某率队开挖沟槽，作业中，现场未采取任何安全支撑措施。工人乙认为风险很大，要求暂停作业，但甲某以不下去干活就扣本月奖金相威胁，坚持要求继续作业，乙拒绝甲某的指挥。依据《安全生产法》的规定，下列关于企业对乙可采取措施的说法，正确的是()A:不得给予任何处分B:可以给予乙通报批评、记过等处分C:可以解除与乙订立的劳动合同D:可以降低乙的工资和福利待遇
考题
某企业施工队队长甲某开挖沟槽，作业中，现场未采取任何安全支撑措施。工人乙认为风险很大要求暂停作业但甲某以不下去干活就扣本月奖金相威胁，坚持要求继续作业，乙拒绝甲某的指挥。依据《安全生产法》的规定，下列关于企业对乙可采取措施的说法，正确的是（）。A.不得给予乙任何处分
B.可以给予乙通报批评、记过等处分
C.可以解除与乙订立的劳动合同
D.可以降低乙的工资和福利待遇
考题
甲国与乙国之间不存在有关引渡的国际条约，现甲国公民丙某在甲国犯罪，后偷渡到乙国，甲国要求引渡丙某，乙国拒绝，乙国不予引渡的理由不正确的是（ ）A、乙国认为丙某是政治犯，政治犯不引渡B、丙某的行为在乙国不认为是犯罪C、乙国引渡法规定对于丙某在甲国的犯罪行为不予引渡，应在乙国起诉D、乙国认为甲国是专制国家，其司法程序不正当，不能有效地保障犯罪人的人权
考题
甲国公民A某在甲国犯罪，后偷渡到乙国，甲国要求引渡A某，乙国拒绝，乙国的下列不予引渡的理由不正确?（ ）A、乙国认为A某是政治犯，政治犯不引渡B、A某的行为在乙国不认为是犯罪C、乙国引渡法规定对于A某在甲国的犯罪行为不予引渡，应在乙国起诉D、乙国认为甲国是专制国家，其司法程序不正当，不能有效地保障犯罪人的人权
考题
孙某在甲企业申请注册为注册安全工程师。当地另有一家从事安全生产中介服务的乙公司，欲聘请孙某在乙公司兼职从事安全技术服务工作。依据《注册安全工程师管理规定》，下列关于孙某受聘的说法中，正确的是（）。A、孙某受聘于甲企业，不能从事任何兼职活动B、孙某可以接受聘请，但不能以乙公司注册安全工程师名义执业C、孙某在乙公司申请注册后，可以以乙公司注册安全工程师名义兼职执业D、孙某在征得甲企业同意之后，可以以乙公司注册安全工程师名义兼职执业
考题
某小区主排水管道发生堵塞，S物业公司委托管道工程公司实施新建污水井与原有污水管线连通作业。W管道工程公司作业班长甲某，在未采取有效安全措施的情况下，贸然下井对原有污水管线进行开孔作业，突然被熏倒，从原有污水管线上跌至井底（落差2m，井口到井底共3.8rn)，乙某第一时间对甲某进行施救。下列关于应急处置的做法中，正确的是（）A、乙某拴挂安全绳后被迅速吊至井底，将甲某提升至地面B、乙某拴挂安全绳，佩戴防毒面具后下井将甲某提升至地面C、乙某拴挂安全绳，佩戴空气呼吸器后下井将甲某提升至地面D、乙某佩戴防护装备并在三脚架架设完成后下井将甲某提升至地面
考题
多选题张某是甲企业的技术人员，掌握甲企业的核心技术，张某的劳动合同尚未到期，乙企业高薪聘请张某，张某向甲企业递交辞职书后，第2天到乙企业上班。下列说法正确的有（ ）。A张某应向甲企业承担赔偿责任B乙企业承担连带责任C乙企业承担全部赔偿责任后，可以向张某追偿赔偿额的50%D张某将甲企业的技术秘密告知乙企业，给甲企业造成损失的，甲企业有权直接起诉张某和乙企业
考题
单选题要比较甲、乙两厂某工种工人某职业病患病萃的高低，采取标准化法的原理是（）A
假设甲、乙两厂的工人数相同B
假设甲、乙两厂某工种工人的工龄构成比相同C
假设甲、乙两厂患某职业病的工人数相同D
假设甲、乙两厂某职业病的患病率相同E
假设甲、乙两厂某职业病的工龄构成比虽不同，但患病率相同
考题
单选题甲普通合伙企业约定的经营期限届满，合伙人不同意继续经营，合伙企业成立清算组，清算组进行了公告，并声明公告后6个月内为申报债权期限，如不申报，甲企业不再清偿债务。乙企业是甲企业的债权人，债权尚未到期，乙企业由于与甲企业不在同一地区，不知道甲企业解散并清算的事实，甲企业注销6年后乙企业的债权到期，乙企业主张债权时发现甲企业已注销，遂找到甲企业的合伙人张某和王某，要求二人承担清偿责任，二人拒绝承担清偿责任，以下说法正确的是：（）A
张某和王某按照法律规定的程序注销了甲企业，对甲企业的债务不再承担责任B
乙企业在甲企业解散5年内未提出偿债要求，张某和王某对该债务不再承担责任C
如甲企业解散时合伙企业尚有财产分配给张某和王某，则张某和王某在分得的财产范围内对乙企业承担责任D
张某和王某对甲企业的债务承担无限连带责任
考题
单选题某企业施工队队长甲某率队开挖基坑。作业中，现场未采取任何安全支撑措施。工人乙认为风险很大，要求暂停作业，但甲某以不下去干活就将其开除为由，要求继续作业，乙拒绝甲某的指挥。依据《安全生产法》的规定，下列关于企业对乙可采取措施的说法，正确的是（ ）。A
不得解除劳动合同，同时给予乙适当处分B
可以给予乙通报批评，记过等处分C
不得解除与乙的劳动合同D
可以降低乙的工资和福利待遇
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