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人力资产投资一般是指企业投资在人力资产上的各种支出。企业发生的与人力资产相关的支出可以分为两大类：一类是为了取得和维持人力资产原有潜力而发生的支出，另一类是为了增加人力资产原有潜力而发生的支出。只有第二类支出属于人力资产投资。
根据上述定义，下列属于人力资产投资的一项是：
根据上述定义，下列属于人力资产投资的一项是：
A.某公司在毕业季时在各大高校举办招聘会所花的费用
B.某企业组织员工培训，请专家讲解新型仪器的使用方法和注意事项
C.某工厂给员工发放的工资和福利
D.某集团在各大招聘网站打广告、做宣传的费用支出
B.某企业组织员工培训，请专家讲解新型仪器的使用方法和注意事项
C.某工厂给员工发放的工资和福利
D.某集团在各大招聘网站打广告、做宣传的费用支出
参考答案
参考解析
解析：人力资产投资定义的关键信息是：为增加人力资产原有潜力而发生的支出。A项的招聘花费、C项的工资和福利、D项的宣传费用都是为了取得或维持人力资产原有潜力而发生的支出，属于第一类支出，不符合人力资产投资的定义；B项员工培训是为了增加人力资产原有潜力，其支出属于第二类支出。故答案选B。
更多 “人力资产投资一般是指企业投资在人力资产上的各种支出。企业发生的与人力资产相关的支出可以分为两大类：一类是为了取得和维持人力资产原有潜力而发生的支出，另一类是为了增加人力资产原有潜力而发生的支出。只有第二类支出属于人力资产投资。 根据上述定义，下列属于人力资产投资的一项是：A.某公司在毕业季时在各大高校举办招聘会所花的费用 B.某企业组织员工培训，请专家讲解新型仪器的使用方法和注意事项 C.某工厂给员工发放的工资和福利 D.某集团在各大招聘网站打广告、做宣传的费用支出” 相关考题
考题
下列各项支出中，不应确认为固定资产改良支出的有( )。A．使固定资产所生产的产品成本实质性降低所发生的支出B．使固定资产维持原有性能发生的支出C．使固定资产生产能力提高发生的支出D．使固定资产功能增加发生的支出
考题
企业为固定资产发生的下列各项支出中，应确认为应予资本化的固定资产后续支出的有 （ ）。A．使固定资产使用年限延长的支出B．使固定资产生产能力提高的支出C．使固定资产维持原有性能发生的支出D．使生产成本降低的支出
考题
按照企业财务制度的规定，施工企业的下列支出，不得列入产品成本的有()A、施工企业为购置和建造固定资产、无形资产和其他长期资产而发生的支出B、施工企业对外投资的支出C、施工企业固定资产盘亏D、债务重组损失
考题
关于组织的人力资产与物质资产的表述，不正确的是( )。A．员工是人力资产的所有者B．组织的人力资产一般不会流失C．人力资本投资的最大获益者是组织D．组织的人力资产与物质资产的特征相同E．人力资产风险较低
考题
在原有固定资产基础上进行改建、扩建的固定资产，按（）记账。A．原有固定资产账面原价B．原有固定资产账面原价，减去改建、扩建过程中发生的变价收入C．原有固定资产账面原价，加上由于改建、扩建而增加的支出D．原有固定资产账面原价，减去改建、扩建过程中发生的变价收入，加上由于改建、扩建而增加的支出
考题
关于组织的人力资产与物质资产的表述，不正确的有()。A:员工是人力资产的所有者
B:组织的人力资产一般不会流失
C:人力资本投资的最大获益者是组织
D:组织的人力资产与物质资产的特征相同
E:人力资产风险较低
考题
下列各项后续支出中，应资本化的有（）A使固定资产功能增加发生的支出B使固定资产生产能力提高发生的支出C使固定资产维持原有性能发生的支出D使固定资产所发生的产品成本实质性降低所发生的支出
考题
企业发生的下列支出，不应作为长期待摊费用并在计算应纳税所得额时进行扣除的有（）。A、已足额提取折旧的固定资产的改建支出B、租入固定资产的改建支出C、固定资产的大修理支出D、企业对外投资期间，投资资产的成本
考题
下列关于战略性人力资源管理观点陈述正确的是（）A、组织将人力资源视同物质资产，关心人力资产购置或开发费用的风险与回报B、人力资产投资的最大获益者是组织C、人力资产投资的最大获益者是员工D、不对员工进行人力资产投资将削弱组织的竞争优势E、对组织而言，人力资产的投资是一种风险更大的投资
考题
下列关于固定资产的说法中，不正确的是（）A、固定资产投资是一种长期投资B、与固定资产投资有关的支出又称为资本支出C、固定资产投资是为增加企业生产经营能力而发生的D、固定资产投资又称为间接投资
考题
单选题关于组织的人力资产与物质资产的表述，正确的是()。A
组织的人力资产与物质资产的特征相同B
组织的人力资产一般不会流失C
员工是人力资产的所有者D
人力资本投资的最大获益者是组织
考题
多选题下列各项后续支出中，应资本化的有（）A使固定资产功能增加发生的支出B使固定资产生产能力提高发生的支出C使固定资产维持原有性能发生的支出D使固定资产所发生的产品成本实质性降低所发生的支出
考题
单选题关于人力资本投资的说法，错误的是（ ）。A
人力资本投资同物质投资一样，支出越多越好B
人力资本投资同物质投资一样，其成本支出和收益取得是发生在不同的时间里的C
人力资本投资的收益必须考虑贴现D
现值法和内部收益率法是考虑人力资本投资未来收益现值与现期成本进行比较的两种方法
考题
单选题按照企业所得税的有关规定，企业发生的下列项目在计算企业所得税应纳税所得额时，准予直接扣除的是（ ）。A
固定资产改建支出B
固定资产修理支出C
投资资产的成本D
无形资产购置支出
考题
多选题下列关于战略性人力资源管理观点陈述正确的是（）A组织将人力资源视同物质资产，关心人力资产购置或开发费用的风险与回报B人力资产投资的最大获益者是组织C人力资产投资的最大获益者是员工D不对员工进行人力资产投资将削弱组织的竞争优势E对组织而言，人力资产的投资是一种风险更大的投资
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