考题
下列哪项不属于员工录用的原则()
A、录用流程体现公平竞争原则B、录用决策体现择优录用原则C、劳动关系体现符合法律的原则D、录用结果体现公平公正原则
考题
在人员录用过程中,()是最关键的问题。
A:录用决策B:录用原则C:录用计划D:录用标准
考题
一般来说，人员录用决策的策略主要有（）。A 多重淘汰式B 补偿式C 择优录用式D 结合式 E 成本分析法
考题
一般来说，人员录用决策的策略主要有（ ）。A．多重淘汰式B．补偿式C．择优录用式D．比较录用式E．综合式
考题
以下有关决策模式的叙述中,属于理性决策模式的是()。
A.直觉决策模式B.领导决策模式C.渐进决策模式D.精英决策模式
考题
下面哪些选项属于招聘计划的重要内容（ ）。A．录用基准B．录用来源C．录用成本D．录用数量
考题
下列不属于有限理性决策的方法的是()。
A.次佳决策模式B.经济决策模型C.满意决策模式D.最优决策模型
考题
常见的录用决策模式有单一决策模式和复合决策模式。()
此题为判断题(对，错)。
考题
招聘工作的主要内容一般包括( )。
A.招聘决策B.人员招募C.人员甄选D.人员录用E.招聘评估
考题
在人员录用过程中，（ ）是最关键的问题。A．录用计划B．录用标准C．录用决策D．录用原则
考题
临床护理决策的模式包括服务对象决策模式、护理人员决策模式和（）
考题
人员录用的主要决策模式包括（ ）。A.补偿式
B.多重淘汰式
C.结合式
D.排除式
E.推荐式
考题
下列选项中，不属于申诉事由的是（）。A处分B降职C取消录用D未予晋升职务
考题
下列表述不属于录用人员数量评价的是（）。A、录用比B、招聘比C、招聘完成比D、应聘比
考题
一般来说，人员录用决策的策略主要有（）。A、多重淘汰式B、补偿式C、择优录用式D、比较录用式E、结合式
考题
下列选项中属于宏观消费问题的是（）A、消费者行为模式B、消费者心理C、社会消费结构D、消费者储蓄决策
考题
下列属于决策问题的是：（）。A、决策人B、决策流程C、决策时间D、以上选项都对
考题
以下有关决策模式的叙述中，属于理性决策模式的是（）A、直觉决策模式B、领导决策模式C、渐进决策模式D、精英决策模式
考题
影响录用决策的因素主要包括（）A、职位类别B、劳动力市场条件C、录用决策者个人因素D、科学测评方法的使用
考题
招聘工作的主要内容一般包括（）。A、招聘决策B、人员招募C、人员甄选D、人员录用E、招聘评估
考题
人员招聘的基本程序是（）。 ①人员招募 ②招聘准备 ③评估阶段 ④录用决策 ⑤人员选择A、①②③④⑤B、①③②⑤④C、②①⑤④③D、②①③⑤④
考题
下列选项中，不属于马西等人员工援助计划的执行模式的是（）A、内置模式B、外设模式C、联合模式D、共同委托模式
考题
多选题一般来说，人员录用决策的策略主要有（）。A多重淘汰式B补偿式C择优录用式D比较录用式E结合式
考题
单选题在人员录用过程中，（ ）是最关键的问题。A
录用计划B
录用标准C
录用决策D
录用原则
考题
单选题以下有关决策模式的叙述中，属于理性决策模式的是（）A
直觉决策模式B
领导决策模式C
渐进决策模式D
精英决策模式
考题
单选题下列不属于招聘结果成效评估的方法是（ ）。A
成本效益评估B
录用人员数量评估C
录用人员质量评估D
应聘与录用差额评估
考题
单选题下列选项中，不属于马西等人员工援助计划的执行模式的是()。A
内置模式B
外设模式C
联合模式D
共同委托模式
