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( )与领导者能力和被领导者素质成正比,而与部门业务的复杂性和所需协调的工作量成反比。
A.管理层次
B.管理水平
C.管理幅度
D.管理质量
B.管理水平
C.管理幅度
D.管理质量
参考答案
参考解析
解析:精简及有效跨度原则;
管理跨度又称管理幅度,在任务量一定的情况下,与领导者能力和被领导者素质成正比,而与部门业务的复杂性和所需协调的工作量成反比。
管理跨度又称管理幅度,在任务量一定的情况下,与领导者能力和被领导者素质成正比,而与部门业务的复杂性和所需协调的工作量成反比。
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