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判断题
美国模式，该模式下公司治理结构是股东大会、董事会、经理、监察人组成。股东大会决定董事、监察人的人选。特点是经营阶层（董事会、经理）决策的独立性强，基本不受股东直接影响，但易致内部人控制，因此，设监察人制度以抗衡。
A
对
B
错
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考题
股份制寿险公司的最高权力机构是( )，它对寿险公司的重要事项具有最终决定权。而总经理作为公司经营管理的具体执行人员由( )聘任。A.股东大会;股东大会B.股东大会;董事会C.董事会;股东大会D.董事会;董事会
考题
在现代公司治理结构中，股东大会、董事会、监事会和经营人员之间的相互制衡关系表现在（ ）。A.股东掌握着最终的控制权，可以决定董事会的人选
B.董事会负责公司经营，但必须对股东负责
C.经营人员受聘于董事会，统管企业日常经营事务
D.董事会和经营人员互相牵制，经营人员可监督董事会
E.经营人员向股东汇报工作，并向股东承担责任
考题
公司治理结构内部的制衡关系包括（）A、股东大会与董事会之间的信任委托关系B、董事会与经理人员的委托代理关系C、股东大会、董事会与经理人员、监事会的相互制衡关系D、监事会对董事会的监督关系
考题
美国模式，该模式下公司治理结构是股东大会、董事会、经理、监察人组成。股东大会决定董事、监察人的人选。特点是经营阶层（董事会、经理）决策的独立性强，基本不受股东直接影响，但易致内部人控制，因此，设监察人制度以抗衡。
考题
德国模式，该模式的治理结构由股东大会、董事会和高层经营人员（首席执行官）组成的执行机构、公共会计师三部分组成。董事会是公司的法定代表机关和最高决策机关。董事会主席不是法定代表人。特点是股权十分分散，一般股东与公司关系比较淡化；经理层有较大的独立性，但仍要受到股东强有力的制约。公共会计师由股东大会任命，对董事会、首席执行官的行为进行审核、监督，是对管理层控制权的监督。
考题
日本模式，该模式下公司运营时，股东、董事会阶层和职工共同决定公司重大政策、目标和战略；监事会对董事会成员有任免权，决定公司的经营方针，投资方案等，监事会作用大；员工参与性强。特点是关注股东与利益相关者的共同利益。
考题
下列关于公司治理结构说法正确的是（）A、董事会是公司最高权力机构B、公司治理机构是由股东会，董事会和高级经理人员三者组成的一种组织结构C、股东大会是由董事会选举产生的公司决策和管理机构D、股东大会领导下的高级经理人员组成公司管理与执行机构
考题
股份制寿险公司的最高权力机构是（），它对寿险公司的重要事项具有最终决定权。而总经理作为公司经营管理的具体执行人员由（）聘任。A、股东大会；股东大会B、股东大会；董事会C、董事会；股东大会D、董事会；董事会
考题
下列关于股东大会、董事会和经营人员之间的关系表述错误的是（）。A、股东可以决定董事会的人选B、经营人员受聘于董事会C、董事会必须对股东负责D、授权董事会负责公司后，股东可以随时干预董事会的决策
考题
多选题公司治理结构内部的制衡关系包括（）A股东大会与董事会之间的信任委托关系B董事会与经理人员的委托代理关系C股东大会、董事会与经理人员、监事会的相互制衡关系D监事会对董事会的监督关系
考题
单选题下列关于股东大会、董事会和经营人员之间的关系表述错误的是（）。A
股东可以决定董事会的人选B
经营人员受聘于董事会C
董事会必须对股东负责D
授权董事会负责公司后，股东可以随时干预董事会的决策
考题
单选题下列关于公司治理结构说法正确的是（）A
董事会是公司最高权力机构B
公司治理机构是由股东会，董事会和高级经理人员三者组成的一种组织结构C
股东大会是由董事会选举产生的公司决策和管理机构D
股东大会领导下的高级经理人员组成公司管理与执行机构
考题
判断题德国模式，该模式的治理结构由股东大会、董事会和高层经营人员（首席执行官）组成的执行机构、公共会计师三部分组成。董事会是公司的法定代表机关和最高决策机关。董事会主席不是法定代表人。特点是股权十分分散，一般股东与公司关系比较淡化；经理层有较大的独立性，但仍要受到股东强有力的制约。公共会计师由股东大会任命，对董事会、首席执行官的行为进行审核、监督，是对管理层控制权的监督。A
对B
错
考题
单选题（）的公司治理结果是单层制下的两会结构，即同时存在董事会和监事会，二者平行机构，都对股东大会负责。A
英美模式B
德法模式C
日本模式
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