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多选题
家长制管理方式的特点()。
A

集权统治

B

适度分权

C

因人设岗

D

权责明确


参考答案

参考解析
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考题 家长制管理方式的特点()。 A、集权统治B、适度分权C、因人设岗D、权责明确

考题 建立在下级对上级的个人效忠、服从和信赖基础上的管理方式是: ( ) A. 封建制B. 科层制C. 家长制D. 民主制

考题 ()是一种以正式规则为主体的管理方式,它的崛起与次级社会群体的兴起紧密相连。A、家长制B、终身制C、寡头制D、科层制

考题 家长制管理方式的特点有() A、权力集中在最高首长手中B、办事无章可循、无法可依C、任人唯亲,因人设位D、分工不明,责任不清E、终身制

考题 家长制是组织的权力集中于最高领导者手中,以人为管理主体的组织管理方式。() 此题为判断题(对,错)。

考题 家长制管理方式的主要特点有:()。A、组织内部权力集中于最高领导人手里B、分工不明且责任不清C、任人唯亲D、办事无章可循E、管理人员终身制

考题 “因公设职、照章办事”作为社会组织管理方式属于()。A、家长制B、集权制C、民主制D、科层制

考题 家长制组织管理方式的特征包括()。A:组织内部权力集中B:分工明确,责任清晰C:任人唯亲,因人设位D:无童可循,无法可依E:终身制

考题 中国传统家长制的特点,是()。

考题 家长制仅是指以家庭成员为对象的管理方式,而是指具有封建色彩的落后的管理方式。

考题 家长制管理方式是目标管理成功的关键。

考题 简述家长制管理方式的特征

考题 体现手工业作坊的管理方式的理论是()。A、家长制B、古典管理理论C、行为科学管理理论D、当代管理理论

考题 家长制是建立在下级对上级的效忠、服从和信赖基础上的组织管理方式。

考题 建立在下级对上级的个人效忠,服从和信赖基础上的管理方式是()。A、家长制B、泰罗制C、法约尔的管理理论D、科层制

考题 关于社会组织内部位分层、权力分等、分科设层,各司其职的组织结构形式和管理方式是()。A、家长制B、泰罗制C、法约尔的管理理论D、科层制

考题 建立在下级对上级的个人效忠、服从和信赖基础上的管理方式是()A、封建制B、科层制C、家长制D、民主制

考题 家长制的特点

考题 家长制管理方式是目标管理成功的关键?这句话是否正确?请说明理由。

考题 判断题家长制管理方式是目标管理成功的关键。A 对B 错

考题 问答题家长制管理方式是目标管理成功的关键?这句话是否正确?请说明理由。

考题 判断题家长制是建立在下级对上级的效忠、服从和信赖基础上的组织管理方式。A 对B 错

考题 判断题家长制仅是指以家庭成员为对象的管理方式,而是指具有封建色彩的落后的管理方式。A 对B 错

考题 多选题家长制组织管理方式的特征包括(  )。A组织内部权力集中B分工明确,责任清晰C任人唯亲,因人设位D无章可循,无法可依E终身制

考题 问答题简述家长制管理方式的特征

考题 填空题中国传统家长制的特点,是()。

考题 单选题建立在下级对上级的个人效忠,服从和信赖基础上的管理方式是()。A 家长制B 泰罗制C 法约尔的管理理论D 科层制