单选题

参与式培训法是（　　）的方法。

A 以学习知识为目的

B 调动培训对象积极性

C 以掌握技能为目的

D 针对行为调整和心理训练

解析：
参与式培训法是调动培训对象积极性，让其在培训者与培训对象双方的互动中学习的方法。这类方法的主要特征是每个培训对象积极参与培训活动，从亲身参与中获得知识、技能和正确的行为方式，开拓思维，转变观念。其主要形式有自学、案例研究法、头脑风暴法、模拟训练法、敏感性训练法和管理者训练法。