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判断题
近因效应是指最初接触到的信息所形成的印象对人们以后活动和评价的影响。()
A

B


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考题 人们根据最近获得的信息所形成的有关他人的印象,这种现象是().A.首因效应B.近因效应C.第一印象D.晕轮效应

考题 人们在对他人总体印象的形成过程中,最初获得的信息比后来获得的信息影响更大的现象是指( ) A.近因效应 B.晕轮效应 C.社会刻板效应 D.首因效应

考题 对某类社会对象形成了固定的印象,对以后有关该类对象的知觉发生强烈的影响是指()A、首因效应和近因效应B、第一印象效应C、晕轮效应D、定型效应

考题 近因效应是指最后给人留下的印象具有强烈的影响。()

考题 晕轮效应是指由近因形成的新印象所产生的效果。()

考题 近因效应是指由近因形成的新印象所产生的效果。()

考题 近因效应是指新形成的印象对人际知觉所具有的重要意义。() 此题为判断题(对,错)。

考题 在印象形成过程中,信息出现的顺序对印象形成有重要作用。最初出现的信息影响最大,称为( )。A.首因效应B.近因效应C.定型D.印象形成

考题 在社会心理学中,由于第一印象的形式所导致的在总体印象形成上,最初获得的信息比后来获得的信息影响更大的现象称之为( )A.近因效用B.首因效应C.社会过滤效应D.最近效应

考题 人们在第一次交往中对他人形成的印象最深刻,难以改变,往往影响和左右以后的交往。这属于人际认知中的()。A近因效应B首因效应C晕轮效应D刻板印象

考题 ()事物给人留下印象和影响,对人们后来形成总印象具有较大的决定力和影响力。A、最先接触到的B、中途接触到的C、最后接触到的D、投诉接触到的

考题 近因效应是指最初接触到的信息所形成的印象对人们以后活动和评价的影响。()

考题 ()又称为近因效应,是指我们获得的最新信息会对于形成的印象有强烈的影响。

考题 在社会心理学中,由于第一印象的形成所导致的在总体印象形成上最初获得的信息比后来获得的信息影响更大的现象,称为()A、近因效应B、首因效应C、社会过滤效应

考题 由先前信息所形成的最初的印象及对后来的影响就是近因效应

考题 在社会心理学中,由于第一印象形成所导致的在总体印象形成上最初获得的信息比后来获得的信息影响更大的现象,称为()。A、近因效应B、首因效应C、社会过滤效应D、最近效应

考题 在社会心理学中,由于第一印象的形成所导致的在总体印象形成上最初获得的信息比后来获得的信息影响更大的现象,称为()A、近因效应B、首因效应C、最近效应

考题 在社会心理学中,由于第一印象的形成所导致的在总体印象形成上最初获得的信息比后来获得的信息影响更大的现象,称为()A、近因效应B、首因效应C、社会过滤效应D、最近效应

考题 在某些时候,人们最后所接受到的信息也能左右其形成的印象,这种现象被称为()A、第一印象B、知觉防御C、近因效应D、对比效应

考题 单选题在社会心理学中,由于第一印象形成所导致的在总体印象形成上最初获得的信息比后来获得的信息影响更大的现象,称为()。A 近因效应B 首因效应C 社会过滤效应D 最近效应

考题 单选题关于绩效评价误区的说法,正确的是( )。A 晕轮效应是指主管人员在绩效考核中往往根据最近的印象评价员工B 盲点效应是指主管人员不愿意得罪人,使绩效考核结果没有好坏的差异C 刻板印象是指主管人员在绩效考核中往往受到员工所属群体的影响去评价员工D 近因效应是指主管人员在绩效考核中往往根据最后最初的印象去评价员工

考题 单选题人们在第一次交往中对他人形成的印象最深刻,难以改变,往往影响和左右以后的交往。这属于人际认知中的()。A 近因效应B 首因效应C 晕轮效应D 刻板印象

考题 判断题由先前信息所形成的最初的印象及对后来的影响就是近因效应A 对B 错

考题 多选题关于绩效评价相关问题的说法,错误的有()。A晕轮效应是指主管人员在绩效评价过程中,对员工的评定过于严厉B盲点效应是指主管人员难于发现员工身上存在的与主管自身相似的缺点C刻板印象是指主管人员不愿意得罪人,使绩效考核结果没有好坏的差异D近因效应是指主管人员在绩效考核中往往根据最初的印象去评价员工E首因效应是指根据最初的印象去判断一个人

考题 多选题在印象形成中,信息出现的顺序对形成印象有重要作用。正确的表述是(  )。(2003年12月三级真题)A近因效应是第一印象的机制B最初出现的信息影响最大,称为首因效应C最近出现的信息影响也较大,称为近因效应D首因效应是第一印象的机制

考题 多选题在印象形成中,信息出现的顺序对形成印象有重要作用。正确的表述是(  )。A近因效应是第一印象的机制B最初出现的信息影响最大,称为首因效应C最近出现的信息影响也较大,称为近因效应D首因效应是第一印象的机制

考题 单选题(2013辽宁大连)在社会心理学中,由于第一印象的形成所导致的在总体印象形成上最初获得的信息比后来获得的信息影响更大的现象,称为()。A 近因效应B 首因效应C 最近效应D 刻板效应