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题目内容 (请给出正确答案)
单选题
在观察中不可能产生的主观偏见是()。
A

理论性偏见

B

角色性偏见

C

期待性偏见

D

参与性偏见


参考答案

参考解析
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考题 许多人在与他人发生冲突后,会对其他与冲突对方具有某些相似特征的人产生排斥心理,尽管这种排斥是不理智的,这种现象可以解释为什么女人更易于对具有某个特征的人产生主观偏见。以下哪项如果为真,最能加强上述解释?( )A.人会比男人接触到更多个性鲜明的人B.对于陌生人,男人比女人更容易产生排斥心理C.女人比男人更善于观察接触对象的个人特征D.一旦对他人形成偏见,女人主观上的排斥情绪比男生持续的时间更长

考题 下面选项中哪个是自由式会谈的缺点()。 A、例行公事B、约束少C、效率高D、易产生主观印象和偏见

考题 观察法的局限性之一是()。 A.容易产生偏见B.不易实施C.观察活动范围有限D.观察条件要求高

考题 与日常观察相比,科学观察一般具有的特征是()A、在观察之前先具有一定的研究目的或假设,然后根据研究需要有目的地通过观察获取资料B、需要有系统地观察设计C、有系统完整地记录D、观察过程应避免主观和偏见E、观察的过程和获得的资料可以重复查证

考题 什么是行动者与观察者偏见,应怎样克服这种偏见?

考题 社会心理学中的“罗森塔尔效应”是典型的()A、观察者效应B、被观察者效应C、观察者偏见D、被观察者偏见

考题 在国际商务谈判中,短时间内汇率的大幅度变动,使谈判双方在价格上重新产生分歧,从而使谈判陷入僵持状态。导致上述僵局的原因是()。A、主观偏见B、客观障碍C、行为失误D、偶发因素

考题 在观察中不可能产生的主观偏见是()。A、理论性偏见B、角色性偏见C、期待性偏见D、参与性偏见

考题 评价者判断过程中产生的评价结果与不受偏见或其他主观、不相关因素影响的客观准确的评价结果之间的差值是指()。

考题 “在观察时,教师要尽力摒弃一切个人的主观偏见,使自己的思维具有较大的自由度和充分的空间”,这段描述符合“观察的原则”的()。A、反省性原则B、全面性原则C、及时性原则D、客观性原则

考题 观察者的价值观和期望往往对观察结果产生影响,这是()A、观察者偏见B、被观察者效应C、被观察者偏见D、练习效应

考题 在观察和处理资料的过程中,观察者要做到客观几乎是不可能的,他们的价值观和期望往往会对观察结果产生影响。这一现象被称为()A、观察者效应B、被观察者效应C、观察者偏见D、被观察者偏见

考题 “把功劳归于自己,把错误推给人家。”这是自我知觉中的()A、显著性偏见B、行动者与观察者偏见C、自我服务偏见D、行为中心偏见

考题 “把成功归于自己,把错误推给别人。”这是自我知觉中的().A、显著性偏见B、行为者与观察者偏见C、自我服务偏见D、行为中心偏见

考题 领导者在决策过程中,常会受到自身所带有的各种偏见的影响。其中,人们倾向于保护先前所做的选择,这一类偏见指的是()A、主观预测偏见B、选择性知觉偏见C、沉没成本偏见D、证实性偏见

考题 在观察时,教师要尽力摒弃一切个人的主观偏见,使自己的思维具有较大的自由度和充分的空间这体现的是课堂观察的()。A、全面性原则B、同步性原则C、即时性原则D、客观性原则

考题 设计活动中不可能带有文化的偏见的。

考题 劳动力市场歧视产生的原因中,不包括()。A、个人偏见B、群体偏见C、统计性偏见D、垄断力量的作用

考题 下列哪一项不是案例分析研究方法的不足()。A、文字记载对情景信息的反映是局限的,背景材料不可能完备B、案例结论的一般性与细节具体性难以兼得C、案例不可避免地带有观察者的认知偏见和主观解释D、缺乏对环境的控制

考题 单选题“把成功归于自己,把错误推给别人。”这是自我知觉中的().A 显著性偏见B 行为者与观察者偏见C 自我服务偏见D 行为中心偏见

考题 单选题社会心理学中的“罗森塔尔效应”是典型的()A 观察者效应B 被观察者效应C 观察者偏见D 被观察者偏见

考题 单选题领导者在决策过程中,常会受到自身所带有的各种偏见的影响。其中,人们倾向于保护先前所做的选择,这一类偏见指的是()A 主观预测偏见B 选择性知觉偏见C 沉没成本偏见D 证实性偏见

考题 单选题下列哪一项不是案例分析研究方法的不足()。A 文字记载对情景信息的反映是局限的,背景材料不可能完备B 案例结论的一般性与细节具体性难以兼得C 案例不可避免地带有观察者的认知偏见和主观解释D 缺乏对环境的控制

考题 单选题在国际商务谈判中,短时间内汇率的大幅度变动,使谈判双方在价格上重新产生分歧,从而使谈判陷入僵持状态。导致上述僵局的原因是()。A 主观偏见B 客观障碍C 行为失误D 偶发因素

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考题 单选题观察者的价值观和期望往往对观察结果产生影响,这是()A 观察者偏见B 被观察者效应C 被观察者偏见D 练习效应

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