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多选题
公务员年度考核与录用考察、晋升考察的区别主要体现在 ( )
A

根本性质不同

B

目的不同

C

法律依据不同

D

考核组织不同

E

者核方法和程序不同

参考答案

参考解析
解析：
更多 “多选题公务员年度考核与录用考察、晋升考察的区别主要体现在 ( )A根本性质不同B目的不同C法律依据不同D考核组织不同E者核方法和程序不同” 相关考题
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考题 谁知道公务员政审和考察的区别
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考题 为晋升国家公务员职务进行的评价是指() A、平时考核B、年度考核C、录用考核D、晋升考核
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考题 中国公务员考核制度是指依法对公务员进行德、能、勤、绩等方面考察与评价的制度。()
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考题 公务员在录用、晋升和调入之前,也需要对人选进行考察,这种考察也就是我们所说的公务员考核。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 公务员录用主要采取的方法是()。A、公开考试B、组织推荐C、严格考察D、操作演练
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考题 根据《公务员考核规定(试行)》,公务员年度考核结果在()以下等次的,本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限。
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考题 公务员晋升领导职务的程序是（）。A 民主推荐、组织考察、讨论任职B 民主测评、组织考察、讨论决定、履行任职手续C 民主推荐、组织考察、讨论决定、履行任职手续D 民主测评、组织考察、讨论决定
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考题 公务员晋升程序主要包括：民主推荐，组织考察，讨论决定，按照规定履行任职手续。A对B错
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考题 录用公务员，采取（）的办法。A、择优录取B、公开考试C、严格考察D、平等竞争
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考题 依据《中华人民共和国公务员法》对公务员进行考核的考核方式是（）。A、平时考核B、年度考校C、晋升考察D、录用考核
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考题 下列属于军官考核主要形式：（）。A、定期考核B、随机考核C、现场考察D、晋升考核
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考题 地方党政领导班子和领导干部的年度考核、目标责任考核、绩效考核、任职考察、换届考察以及其他考核考察，要看全面工作，看（）生态文明建设和党的建设的实际成效。A、经济B、政治C、文化D、社会
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考题 干部年度考核，主要考核本年度履行岗位职责情况，考察“德、能、勤、绩、廉”等方面的现实表现。
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考题 由任免机关进行的公务员考察是（）。A、平时考核B、年度考核C、晋升考察D、录用考察
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考题 录用公务员时考察主要是指测试其适应工作的能力。
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考题 加强公务员职业道德的考核评价，开展公务员平时考核、年度考核、任职考察等工作时，都要注重了解（）表现情况。A、工作业绩B、职业道德C、综合能力D、廉洁自律
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考题 多选题在公务员录用考察中，需要回避的情况有 ( )A与被考察者是夫妻关系的B与被考察者是直系血亲关系的C与被考察者是三代以内旁系血亲关系的D与被考察者是近姻亲关系的E以上情况均应回避
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考题 单选题依据《中华人民共和国公务员法》对公务员进行考核的考核方式是（）。A 平时考核B 年度考校C 晋升考察D 录用考核
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考题 多选题公务员录用主要采取的方法是（）。A公开考试B严格考察C组织推荐D操作演练
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考题 判断题公务员晋升程序主要包括：民主推荐，组织考察，讨论决定，按照规定履行任职手续。A 对B 错
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考题 判断题中央机关公务员晋升一级、二级巡视员，应当进行考察；晋升其他职级可以综合考虑民主推荐、民主测评与平时考核、年度考核、一贯表现等情况确定人选。A 对B 错
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考题 单选题由任免机关进行的公务员考察是（）。A 平时考核B 年度考核C 晋升考察D 录用考察
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考题 多选题下列属于军官考核主要形式：（）。A定期考核B随机考核C现场考察D晋升考核
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考题 单选题我国公务员考核制度的主要形式是 ( )A 平时考核B 定期考核C 录用考察D 晋升考察
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考题 单选题根据我国现行《公务员法》，对公务员进行奖惩、培训、调整职务等相关管理的直接或间接依据是()A 公务员重点考核结果B 公务员定期考核结果C 公务员录用考察结果D 群众定量考核意见
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考题 多选题公务员年度考核与录用考察、晋升考察的区别主要体现在 ( )A根本性质不同B目的不同C法律依据不同D考核组织不同E者核方法和程序不同
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考题 单选题下列不属于我国公务员录用考察方式的是A 查阅档案法B 笔试考察法C 交谈考察法D 座谈会考察法
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