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下述各项中()不符合劳动监察的基本属性或做法。

  • A、它是一种行政执法行为
  • B、其机构是劳动行政部门的职能机构
  • C、其主体对违反劳动法的监察相对人有一定的处罚权
  • D、实行“不告不理”

参考答案

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考题 下述各项中不属于证据的基本属性的是()。A.客观性;B.关联性;C.合法性;D.排他性。

考题 以下各项中,()属于“基本国际劳工公约”。A 《三方协商促进贯彻国际劳工标准公约》B 《劳动监察公约》C 《就业政策公约》D 《同工同酬公约》

考题 下列各项中,( )不属于“基本国际劳工公约”(或称“核心劳动标准”)的范围。A 关于自由结社与集体谈判权的公约B 关于废除强迫劳动的公约C 关于禁止使用童工方面的公约D 关于劳动监察方面的公约

考题 劳动保障监察的主体必须严格依据法律进行监察活动,被监察的主体不得以任何方式规避监察执法活动,这就是劳动保障监察的( )属性。A.法定性B.行政性C.专门性D.强制性

考题 劳动保障监察权代表国家强制力,被监察主体不能拒绝,这就是劳动保障监察的( )属性。A.法定性B.行政性C.专门性D.强制性

考题 下列选项中不属于劳动监察的属性的是()。A:法定性 B:行政性 C:无偿性 D:专门性

考题 简述劳动保障监察的基本属性。

考题 简述劳动监察的基本属性。

考题 下述各项中不属于证据的基本属性的是()。A、客观性;B、关联性;C、合法性;D、排他性。

考题 劳动监察的基本属性?

考题 下列不属于劳动保障监察的基本属性的是()A、法定性B、行政性C、多元性D、专门性

考题 劳动保障监察具有以下基本属性:()。

考题 《监察法》中的证据,是指()。证据具有()、()和()三个基本属性。

考题 劳动监察的基本属性为()A、法定性B、行政性C、专门性D、唯一性

考题 单选题下列不属于劳动保障监察的基本属性的是()A 法定性B 行政性C 多元性D 专门性

考题 问答题简述劳动保障监察的基本属性。

考题 问答题劳动监察的基本属性?

考题 填空题劳动保障监察具有以下基本属性:()。

考题 多选题劳动监察的基本属性为()A法定性B行政性C专门性D唯一性

考题 单选题以下各项中,()属于“基本国际劳工公约”。A 《三方协商促进贯彻国际劳工标准公约》B 《劳动监察公约》C 《就业政策公约》D 《同工同酬公约》

考题 单选题下述各项中()不符合劳动监察的基本属性或做法。A 它是一种行政执法行为B 其机构是劳动行政部门的职能机构C 其主体对违反劳动法的监察相对人有一定的处罚权D 实行“不告不理”

考题 单选题劳动保障监察的主体必须严格依据法律进行监察活动,被监察的主体不得以任何方式规避监察执法活动,这就是劳动保障监察的(  )属性。A 法定性B 行政性C 专门性D 强制性

考题 单选题劳动保障监察权代表国家强制力,被监察主体不能拒绝,这就是劳动保障监察的(  )属性。A 法定性B 行政性C 专门性D 强制性

考题 单选题下列各项中,()不属于“基本国际劳工公约”(或称“核心劳动标准”)的范围。A 关于自由结社与集体谈判权的公约B 关于废除强迫劳动的公约C 关于禁止使用童工方面的公约D 关于劳动监察方面的公约

考题 问答题简述劳动监察的基本属性。

考题 单选题关于劳动监察的说法,错误的是( )。A 劳动监察的对象仅仅是用人单位B 劳动监察的对象包括劳动者和用人单位C 法定性是劳动监察的重要属性D 劳动监察属于行政法的范畴

考题 填空题《监察法》中的证据,是指()。证据具有()、()和()三个基本属性。