请问一下,地方公务员和国家公务员有何区别呀?

发布时间:2021-05-26


请问一下,地方公务员和国家公务员有何区别呀?


最佳答案

国家公务员考试、地方公务员考试的区别:

国考

1)科目设置:行测、申论均实行分级分类考试,按照省级以上(含副省级)综合管理类、市(地)以下综合管理类和行政执法类职位的不同要求,设置两类试卷。

2)命题模式:一般,命题组专家统一命题。

3)题量:如国考行测,地市试卷120分钟答130题;副省及以上试卷120分钟答135题。

地方公务员考试

1)科目设置:大部分省份笔试考行测和申论,不分类。但部分省份会实行分级分类考试,如浙江行测分ABC三类,申论分AB两类。

2)命题模式:大部分省市命题及考试大纲均采用国考形式,但有独立命题和统一命题两种模式。

3)题量:各省省考也不尽相同。

如,四川省考行测100道题;河南省考行测120分钟答120题。


下面小编为大家准备了 公务员考试 的相关考题,供大家学习参考。

以下是北京市人民政府对外发文的一部分,阅读之后回答41-45题

①职业培训是 劳动者技能水平和促进就业、 就业的重要手段。加强职业培训,加速 高素质技能人才,是实施“人文北京、科技北京、绿色北京”战略和建设中国特色世界城市的必由之路。为进一步加强职业培训工作,根据《国务院关于加强职业培训促进就业的意见》(国发〔2010〕36号),结合本市实际,现提出如下意见:
②对本市紧缺、企业急需的非本市户籍的技师、高级技师,可参照有关规定办理《北京市工作居住证》;对在京工作3年以上、按规定缴纳社会保险且取得技师及以上职业资格证书,并在工作中做出突出贡献的来京务工人员,经本市引进人才综合评价为优秀的,可从外省市直接引进。继续加大职业院校高水平教师引进力度,获得或培养国家级职业技能竞赛第一名的教师,可从外省市直接引进;对职业院校急需紧缺专业的学科带头人,通过了本市引进人才综合评价的,可从外省市引进,建立和完善高技能人才柔性流动和区域合作机制,鼓励高技能人才通过咨询服务、技术攻关、项目引进等多种方式发挥作用,对企业、职业院校根据生产和教学需要引进、聘用的国外专家和留学生,享受本市有关人才的优惠政策。
③积极推进国家职业资格证书制度,大力加强职业技能鉴定工作。加大适应首都发展需要的新职业(工种)标准开发力度,及时更新、完善职业技能鉴定题库。推进职业技能鉴定社会化管理工作,按照“统一标准、统一命题、统一考务和统一证书”的原则,优化运行机制,加强职业技能鉴定专业化队伍建设,不断提高职业技能鉴定管理水平和质量。健全以职业能力和工作业绩为重点的技能人才多元评价体系,完善“统一标准、自主申报、社会考核、企业聘任”的考评机制,进一步突破比例、年龄、资历和身份界限,拓宽技能人才成长通道。
完善多层次职业技能竞赛工作机制,每年举办不少于30个职业(工种)的行业、地区性职业技能竞赛,每3年举办一次全市性职业技能竞赛。依次填入第①段三处划线部分的词语,最恰当的是

A. 提高 保障 发现培训
B. 提高 稳定 培养造就
C. 稳定 支持 培养教育
D. 稳定 保障 锻炼提拔
答案:B
解析:
先从第一个空入手,该空需和“技能水平”搭配,对应“提高”,排除C项和D项。再看第二个空,该空与“促进就业”形成并列,同时按照时间的顺承关系,促进就业之后要把就业“稳定”下来。第三个空,“加强职业培训”的作用是“培养”人才而非“发现”人才,排除A项。故本题答案为B选项。

将边长为1的正方体一刀切割为2个多面体,其表面积之和最大为:

答案:A
解析:

下列各句中加横线的熟语使用恰当的一句是( )。

A. 中国女排捧回冠军奖杯时,举国弹冠相庆,无不佩服陈忠和教练的坚韧和能力
B. 这种首饰的款式非常新颖、时尚,一经推出,不少爱美的女土慷慨解囊抢购
C. 老张今年65岁,短小精悍,思维敏捷,干起活来一点也不比年轻人差
D. 他三天两头到厂长办公室磨洋工,希望厂里解决职工子女上学难的问题
答案:C
解析:
A项弹冠相庆用错,指一人当了官或升了官,他的同伴也互相庆贺将有官可做。多用于贬义。B项慷慨解囊用错,一般用来指捐赠。D项磨洋工用在这里不合适。故答案为C。

从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性:

答案:C
解析:
题干中封闭图形之间均要么由点,要么由线连接,不存在公共边,符合此规律的为C项。 A、B项存在公共边,D项既有点连接又有线连接,与题干规律不同。

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