2022年健康管理师《操作技能考核》模拟试题(2022-01-31)

发布时间:2022-01-31


2022年健康管理师《操作技能考核》考试共100题,分为单选题和多选题。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!


1、卫生服务记录表单是卫生管理部门依据国家法律法规、卫生制度和技术规范的要求,用于记录服务对象的有关()、健康信息以及卫生服务操作过程与结果的医学技术文档,具有医学效力和()。【多选题】

A.基本信息

B.全部信息

C.司法效力

D.法律效力

正确答案:A、D

答案解析:卫生服务记录表单是卫生管理部门依据国家法律法规、卫生制度和技术规范的要求,用于记录服务对象的有关基本信息、健康信息以及卫生服务操作过程与结果的医学技术文档,具有医学效力和法律效力。选项AD正确。

2、健康教育计划的具体目标需要包含具体的、()和可测量的指标。【单选题】

A.整体的

B.全面的

C.量化的

D.预期的

正确答案:C

答案解析:健康教育计划的具体目标需要包含具体的、量化的、可测量的指标。选项C正确。

3、招贴画、海报的设计和制作要点包括()。【多选题】

A.信息简洁、突出

B.字体大小台适,站在距离2m处能看清宣传栏的文字

C.内容中最好有图示,字数不宜过多

D.书写规范,字迹清晰,不写错别字、繁体字、异体字; 尽量不要竖写,如果要竖写,应自右而左,标题居右

E.一般用阿拉伯数字,尽量不要用英文、化学名称、学术用语

正确答案:A、C、D、E

答案解析:招贴画/海报的设计和制作要点:1.信息简洁、突出。2.内容中最好有图示,字数不宜过多。3.字体大小合适,站在距离1m处能看清宣传栏的文字。4.书写规范,字迹清晰,不写错别字、繁体字、异体字;尽量不要竖写,如果要竖写,应自右而左,标题居右;5.一般用阿拉伯数字,尽量不要用英文、化学名称、学术用语。选项ACDE正确。

4、体力活动的水平的测量方法有()。【多选题】

A.有氧和耐力运动量的测量

B.肌肉力量和耐力测量

C.健康状况评估

D.日常体力活动水平的测量

E.运动能力评估

正确答案:A、B、D

答案解析:体力活动的水平的测量方法:1.运动强度的测量2.肌肉力量和耐力的测量3.日常体力活动水平的测量选项ABD正确。

5、根据不同的肥胖患者类型,采取不同的干预强度。下面(  )是肥胖的干预程序。【多选题】

A.筛查和确诊肥胖患者并确定管理级别

B.制订肥胖干预计划

C.执行干预计划

D.定时随访并进行效果评价

E.以上选项都是

正确答案:A、B、C、D、E

答案解析:根据不同的肥胖患者类型,采取不同的干预强度。筛查和确诊肥胖患者并确定管理级别、制订肥胖干预计划、执行干预计划、定时随访并进行效果评价、是肥胖的干预程序。

6、个人健康风险评价是估计具有一定健康特征的个人会不会在一定时间内发生某些疾病或健康的结果,一般以 ()为结果。【多选题】

A.疾病

B.健康

C.寿命

D.死亡

正确答案:A、D

答案解析:健康风险评价是估计具有一定健康特征的个人会不会在一定时间内发生某些疾病或健康的结果。常用的健康风险评价一般以死亡为结果,由于技术的发展及健康管理需求的改变,健康风险评估已逐步扩展到以疾病为基础的危险性评价。选项AD正确。

7、给对方以思考和判断的余地的问话属于()。【单选题】

A.封闭型问题

B.开放型问题

C.倾向型问题

D.试探型问题

正确答案:B

答案解析:要了解对方的态度、观点等方面的信息,应该使用开放型问题。给对方以思考和判断的余地的问话属于开放型问题。选项B正确。

8、信息清理的方法不包括()。【单选题】

A.单录入法

B.双录入法

C.直接审阅数据库文件

D.计算机查错

正确答案:A

答案解析:信息清理的方法主要包括如下三种:1.双录入法2.直接审阅数据库文件3.计算机查错选项A正确。

9、以下选项中,计划书评价内容包括()几 个层次。【多选题】

A.过程评价

B.效应评价

C.结局评价

D.预估评价

E.设计评价

正确答案:A、B、C

答案解析:计划书评价内容包括3个层次:过程评价、效应评价和结局评价。选项ABC正确。

10、社区刘某到你的办公室找你,告诉你他的血压略有下降,你对他伸出了大拇指,这是属于()。【单选题】

A.模糊性反馈

B.静态反馈

C.消极性反馈

D.积极性反馈

正确答案:D

答案解析:积极性反馈:作出理解、赞同、支持的反应,是一种积极性反馈,如“我认为你说得对。”“好!”“对”等;或以点头、伸大拇指等体语来表达。选项D正确。


下面小编为大家准备了 健康管理师 的相关考题,供大家学习参考。

劳动者在该用人单位满足下列哪项,依照《中华人民共和国劳动合同法》可以订立无固定期限劳动合同()


A.连续工作满三年的
B.连续工作满五年的
C.连续工作满十年的
D.已经签订一次短期合同,且没有该法中其他规定的不能续订劳动合同情形的
E.已经连续订立两次固定期限劳动合同,且没有该法中其他规定的不能续订劳动合同情形的
答案:C,E
解析:

预防医学的对象是()

A.个体
B.健康的人
C.确定的群体
D.个体和确定的群体
答案:D
解析:
预防医学的特点包括:工作对象包括个体和确定的群体,工作重点是健康和无症状患者,对策与措施更具积极预防作用,更具人群健康效益,研究方法上更注重微观和宏观相结合,研究重点是环境与人群健康之间的关系。

问诊的内容不包括( )

A.现病史
B.主诉
C.患者一般情况
D.生命体征
E.既往史
答案:D
解析:

不构成对健康管理对象的肖象权侵权的行为是

A.经本人同意将其照片儿刊登在媒体广告中,但是医院自行决定用马赛克遮挡健康管理者对象的双眼
B.未经本人同意在报纸上刊登的广告中使用了健康管理对象的照片
C.未经本人同意在医院的宣传中使用健康管理对象的照片以比较健康管理前后的效果
D.在推销保险的过程中保险公司向潜在投保人出事参与健康管理服务的相关人员生活照片
E.在国内的健康管理学术会议的报告中。使用了健康管理对象的照片
答案:A
解析:
本题考查基础知识,第十三章医学伦理与职业道德,第三节健康管理师职业道德。A选项已经过患者同意并且使用马赛克遮挡,所以不造成侵犯。

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