劳动法的构成体系包括（ ）。

A．社会保险和福利制度

B．劳动合同制度

C．劳动法的监督检查制度

D．集体合同制度

E．工会和职工民主管理制度

通过计算( )可以分析招聘信息发布的情况．

A．招聘单价

B．应聘比例

C．招聘完成比例

D．录用比例

下列项目中，（ ）是影响中观劳动力供给的因素。

A．工资竞争力

B．人口因素

C．劳动参与率

D．劳动时间

在案例分析法中，案例讨论的步骤如下，排序正确的是( ).

①展示案例资料

②确定核心问题

③小组分别讨论

④选择最佳方案

⑤全体讨论解决问题的方案

A.①②③④⑤

B.①③②④⑤

C.①⑤②③④

D.①⑤③②④

某企业的企业文化是关注员工的服务质量，那么薪酬管理原则应是（）。

A．奖金与销售收入挂钩

B．奖金与客户满意度评价直接挂钩

C．高工资

D．低工资