2022年一级建造师《工程法规》章节练习(2022-03-30)

发布时间:2022-03-30


2022年一级建造师《工程法规》考试共100题,分为单选题和多选题。小编为您整理第四章 建设工程合同和劳动合同法律制度5道练习题,附答案解析,供您备考练习。


1、合同当事人违反合同约定,其承担违约责任的种类主要有( )。【多选题】

A. 继续履行

B. 解除合同

C. 承担缔约过失责任

D. 采取补救措施

E. 支付违约金和定金

正确答案:A、D

答案解析:违约责任的承担方式(1)继续履行(2)采取补救措施(3)停止违约行为(4)赔偿损失(5)支付违约金或定金

2、当事人就合同履行地点约定不明确,不能达成补充协议,又不能根据合同有关条款和交易习惯确定的,则(  )。【多选题】

A.给付货币的,在接受货币一方所在地履行

B.交付不动产的,在不动产所在地履行

C.履行义务一方有权选择履行地点

D.其他标的,在履行义务一方所在地履行

E.接受履行方有权选择履行地点

正确答案:A、B、D

答案解析:当事人没有约定交付地点或者约定不明确,可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同有关条款或者交易习惯确定。对于不能达成补充协议,也不能按照合同有关条款或者交易习惯确定的,适用下列规定:①标的物需要运输的,出卖人应当将标的物交付给第一承运人以运交给买受人;②标的物不需要运输,出卖人和买受人订立合同时知道标的物在某一地点的,出卖人应当在该地点交付标的物;不知道标的物在某一地点的,应当在出卖人订立合同时的营业地交付标的物。

3、关于租赁合同的说法,正确的是()。【单选题】

A.租赁期限超过20年的,超过部分无效

B.租赁期限超过6个月的,可以采用书面形式

C.租赁合同应当采用书面形式,当事人未采用的,视为租赁合同未生效

D.租赁物在租赁期间发生所有权变动的,租赁合同解除

正确答案:A

答案解析:本题考查的是租赁合同的法律规定。租赁合同可以约定租赁期限, 但租赁期限不得超过20年,超过20年的,超过部分无效。所以,选项A是正确的。  

4、甲施工企业与乙施工企业合并,则原来甲的员工与甲签订的劳动合同( )。 【单选题】

A.效力待定

B.自动解除

C.失效

D.继续有效

正确答案:D

答案解析:用人单位发生合并或分立等情况,原劳动合同继续有效.劳动合同由继承其权利和义务的用人单位继续履行。

5、某工程需租用施工设备,双方约定租赁期限为1年,则下列关于该租赁合同的说法,错误的是()。【单选题】

A.应以书面方式订立

B.若以口头方式订立,该合同无效

C.若以口头方式订立,出租人可随时解除合同

D.若以口头方式订立,承租人可随时解除合同

正确答案:B

答案解析:本题考查的是租赁合同的有关规定。无论如何约定租赁期限,租赁期限均不得超过二十年;超过二十年的,超过部分无效。租赁期限在6个月以下的,当事人可以自由选择合同形式;租赁期限在6个月以上的,应当采用书面形式,否则无论当事人是否约定租赁期限,均视为不定期租赁。就不定期租赁,任何一方当事人有权随时解除合同,但是应在解除合同之前通知对方。选项B视为不定期租赁,而非合同无效。


下面小编为大家准备了 一级建造师 的相关考题,供大家学习参考。

下列资料中,属于编制招标工程量清单和招标控制价共同依据的有( )。2017真题

A、施工现场情况和施工企业定额
B、工程造价管理机构发布的工程造价信息
C、建设工程设计文件及相关资料
D、与建设项目相关的标准、规范、技术资料
E、建设工程工程量清单计价规范
答案:C,D,E
解析:
本题考查的是工程量清单编制的方法和招标控制价的计价依据。招标工程量清单编制的依据有:(1)《建设工程工程量清单计价规范》GB50500—2013和相关工程的国家计量规范;(2)国家或省级、行业建设主管部门颁发的计价定额和办法;(3)建设工程设计文件及相关材料;(4)与建设工程有关的标准、规范、技术资料;(5)拟定的招标文件;(6)施工现场情况、地勘水文资料、工程特点及常规施工方案;(7)其他相关资料。招标控制价的计价依据有:(1)《建设工程工程量清单计价规范》GB50500—2013;(2)国家或省级、行业建设主管部门颁发的计价定额和计价办法;(3)建设工程设计文件及相关资料;(4)拟定的招标文件及招标工程量清单;(5)与建设项目相关的标准、规范、技术资料;(6)施工现场情况、工程特点及常规施工方案;(7)工程造价管理机构发布的工程造价信息,当工程造价信息没有发布时,参照市场价;(8)其他的相关资料。@##

下列变更中,不属于工程变更的是()。

A.进度计划变更
B.施工条件变更
C.技术规范与标准变更
D.项目部人员变更
答案:D
解析:
2020/2019教材P87
在项目的实施过程中,由于各方面的原因,工程变更是很难避免的。工程变更一般包括设计变更、进度计划变更、施工条件变更、技术规范与标准变更、施工次序变更、工程量变更等。项目部人员的变更不属于工程变更。

关于项目经理部及其行为法律后果的说法,正确的是( )。

A、其行为的法律后果由项目经理承担
B、不具备法人资格
C、是施工企业为完成某项工程建设任务而设立的组织
D、其行为的法律后果由项目经理部承担
E、其行为的法律后果由企业法人承担
答案:B,C,E
解析:
【知识点】企业法人和项目经理的法律关系。项目经理部行为的法律后果将由企业法人承担,AD错误;项目经理部不具备独立的法人资格。项目经理部是施工企业为了完成某项建设工程施工任务而设立的组织。所以选BCE。

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