2020年安全工程师《安全生产法》章节练习(2020-11-29)

发布时间:2020-11-29


2020年安全工程师《安全生产法》考试共题,分为。小编为您整理第四章 安全生产单行法律5道练习题,附答案解析,供您备考练习。


1、根据《矿山安全法》, 矿山企业必须按照国家规定的安全条件进行生产,并安排一部分资金用于改善矿山安全生产条件的项目,不包括()。【单选题】

A.预防矿山事故的安全技术措施

B.消除职业危害的劳动卫生技术措施

C.职工的安全培训

D.改善矿山安全生产条件的其他技术措施

正确答案:B

答案解析:《矿山安全法实施条例》第四十二条规定,矿山企业必须按照国家规定的安全条件进行生产,并安排-部分资金,用于下列改善矿山安全生产条件的项目:①预防矿山事故的安全技术措施;②预防职业危害的劳动卫生技术措施;③职工的安全培训;④改善矿山安全生产条件的其他技术措施。

2、郑某驾驶机动车到一交叉路口时,发现没有信号灯也没有交通警察,路面也没有交通标志、标线。根据《道路交通安全法》等法律法规,郑某通过该路口的正确做法是()。【单选题】

A.见其他车辆和行人,进入路口后加速通过

B.欲左转弯,应尽快在对面直行的车辆前通过

C.进入路口前停车观望,让右方道路的来车先行

D.发现前车行驶速度较慢,加速超越通行

正确答案:C

答案解析:第四十四条机动车通过交叉路口,应当按照交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察的指挥通过;通过没有交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察指挥的交叉路口时,应当减速慢行,并让行人和优先通行的车辆先行。 第四十五条机动车遇有前方车辆停车排队等候或者缓慢行驶时,不得借道超车或者占用对面车道,不得穿插等候的车辆。在车道减少的路段、路口,或者在没有交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察指挥的交叉路口遇到停车排队等候或者缓慢行驶时,机动车应当依次交替通行。

3、依据《道路交通安全法》的规定, 对道路交通安全违法行为行政处罚的种类有()。【多选题】

A.责令学习交通法规

B.警告、罚款

C.暂扣或者吊销机动车驾驶证

D.拘留

E.劳动教养

正确答案:B、C、D

答案解析:《道路交通安全法》第八十八条规定,对道路交通安全违法行为的处罚种类包括:警告、罚款、暂扣或者吊销机动车驾驶证、拘留。

4、依据《道路交通安全法》的规定,道路施工作业或者道路出现损毁,未及时设置警示标志、未采取防护措施,或者(),致使通行的人员、车辆及其他财产遭受损失的,负有相关职责的单位应当依法承担赔偿责任。【多选题】

A.未安排交通警察值勤

B.未按照规定设置交通标志

C.未按照规定设置交通标线

D.未安排交通协管员协助管理

E.未按照规定设置交通信号灯

正确答案:B、C、E

答案解析:第一百零五条道路施工作业或者道路出现损毁,未及时设置警示标志、未采取防护措施,或者应当设置交通信号灯、交通标志、交通标线而没有设置或者应当及时变更交通信号灯、交通标志、交通标线而没有及时变更,致使通行的人员、车辆及其他财产遭受损失的,负有相关职责的单位应当依法承担赔偿责任。

5、根据《矿山安全法》,各级安全生产监督管理部门要对矿山安全工作行使监督职责。下列叙述中属于其监督职责的有()。【多选题】

A.参加矿山建设工程安全设施的设计审查和竣工验收

B.制定矿山应急救援预案

C.检查矿山劳动条件和安全状况

D.参加并监督矿山事故的调查和处理

E.监督矿山企业提取和使用安全技术措施专项费用的情况

正确答案:A、C、D、E

答案解析:除A、C、D、E四项外,各级安全生产监督管理部门的监督职责还包括:①检查矿山企业和管理矿山企业的主管部门贯彻执行矿山安全法律、法规的情况;②检查矿山企业职工安全教育、培训工作;③法律、行政法规规定的其他监督职责。


下面小编为大家准备了 安全工程师 的相关考题,供大家学习参考。

安全行为科学的研究对象是以安全为内涵的( )。

A.个体行为

B.群众行为

C.群体行为

D.领导行为

正确答案:ACD

人本原理体现了以人为本的指导思想,包括三个原则,下列不包括在人本原理中的原则是( )。

A.激励原则

B.动力原则

C.能级原则

D.安全第一原则

正确答案:D

“三同时”的要求是针对我国境内的( )基本建设项目、技术改造项目和引进的建设项目而提出的。

A.恢复

B.重建

C.新建

D.改建

E.扩建

正确答案:CDE

危险物品的生产、经营、贮存单位、矿山、建筑施工单位安全生产管理人员安全资格培训时问不得少于( )学时,每年再培训时间不得少于( )学时。

A.48,24

B.24,16

C.48,16

D.24,8

正确答案:C

声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:contact@51tk.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。